Обязанности:
1. Планирование и формирование заказов:
– Ежедневное планирование, формирование заказов на пополнение запасов всех кластеров Ozon на основе утвержденных алгоритмов и прогнозов.
– Предварительная проверка доступности запаса на основном складе компании перед формированием заказа.
– Оценка предложений системы 1С по заказам с учетом актуальной динамики продаж, утвержденного промо-плана и сезонности в разрезе SKU.
– Выполнение ручной корректировки автоматически сформированных заказов для оптимизации по ключевым KPI.
2. Управление запасами и аналитика:
– Контроль и соблюдение установленных норм запасов (в днях) по каждому SKU в разрезе кластеров Ozon.
– Проактивная работа по предотвращению ситуаций "нет в наличии" (OOS) и излишков, ведущих к платному хранению.
– Управление сроком хранения товара на складах Ozon, недопущение перехода на платное хранение.
3. Взаимодействие и коммуникация:
– Прямая оперативная коммуникация с Менеджерами по работе с ключевыми клиентами (Key Account Managers).
– Внешняя коммуникация с менеджерами Ozon: взаимодействие по вопросам наличия и бронирования окон для поставок, согласование ассортимента к отгрузке, оперативное решение вопросов по переносу дат окон.
– Внутренняя коммуникация: подготовка запросов на поддержание актуальности данных (артикулы, логистические цепочки) в системе 1С для корректной работы алгоритмов планирования
4. Ключевые показатели эффективности (KPI):
– Соблюдение целевого уровня СВД (Среднее время доставки) ≤ 29 часов.
– Отсутствие случаев платного хранения на складах Ozon.
– Достижение целевых показателей по уровню стока (инвентаря) в днях.
– Отсутствие случаев OOS по SKU.
– Своевременность и точность формирования заказов.
5. Исполнение
– Подготовка регулярной и ad-hoc отчетности по ключевым показателям (наличие, продажи, сток) и участие в ежемесячных отчетных встречах по управлению стоком (инвентарем).
– Работа во внутренней системе «Аркива»: техническая поддержка, переходы по артикулам.
Требования:
– высшее профессиональное образование;
– Опыт планирования продаж желателен;
– Продвинутый пользователь Excel, 1С, SAP (желательно);
– Знание английского языка на уровне Pre Intermediate
Условия:
– Компенсация питания;
– Оплата корпоративных курсов английского языка в размере 50%;
– ДМС;
– Страхование жизни;
– Программа психологический помощи сотрудникам в сложных ситуациях.
–
Годовой бонус по итогам работы за год.