............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Моторика 

Компания
4.7
34 оценки
Изготавливаем и помогаем получить современные протезы рук и ног
​Реклама​Есть противопоказания, проконсультируйтесь с врачом.
Менеджер по маркетингу благотворительного фонда
Функционал: – Лидирование проектов по продвижению благотворительного фонда "Моторика Добра" – Исследование рынка и конкурентной среды. Анализ конъюнктуры рынка, оценка динамики спроса, мониторинг действий конкурентов, выявление рыночных трендов – Исследование потребителей: изучение потребностей, задач и мотивов целевой аудитории, поиск инсайтов и генерация идей – Реализация маркетинговой и рекламной стратегии подразделений: определение целей и задач, выбор целевых сегментов потребителей, планирование рекламных каналов, бюджета и ключевых показателей эффективности, запуск, пост-анализ – Разработка стратегий вывода на рынок новых продуктов: упаковка смыслов, УТП, рыночных офферов, разработка рекламных материалов, управление коммуникациями о продукте – Медиапланирование 360°: разработка стратегий медиасплита, направленных на создание спроса и усиленную лидогенерацию, аналитика трафика, конверсии, ROMI, оценка результатов кампаний – Трейд-маркетинг: генерация и упаковка акционных предложений, создание макетов, продвижение акций с помощью доступных инструментов – Партнерский маркетинг: поиск партнеров, развитие и поддержание взаимовыгодных отношений, планирование акций и активаций – Создание различных рекламных материалов для онлайн и оффлайн продвижения – Бюджетирование: составление бюджета подразделений согласно целям и запланированным мероприятиям по продвижению, план-фактный анализ; перераспределение и оптимизация бюджета с акцентом на эффективность – Командная работа и взаимодействие с различными специалистами диджитал-продвижения, брендинга, PR, SMM, дизайна – Плотное взаимодействие с отделами продаж и другими функциональными подразделениями, выстраивание интегрированной работы с отделом продаж для достижения максимально эффективных результатов Наши ожидания: – Высшее профильное образование (маркетинг, реклама, коммерция, экономика) – Релевантный опыт не менее 5 лет (желательно в сфере НКО) – Знания в области интернет-рекламы, применения в работе искусственного интеллекта – Готовность к работе в режиме многозадачности, сопровождая одновременно несколько проектов – Полная ответственность за проекты, соблюдение сроков и договоренностей – Грамотная устная и письменная речь Условия: – Комфортный офис в Технополисе; – Гибридный график работы 5/2, с 9 до 18 ч; – ДМС после испытательного срока; – Частичная компенсация за занятия спортом; – Возможность работать в сильной команде, предлагать свои идеи и их реализовывать; – Корпоративное обучение; – Грейдирование, ежегодная оценка и возможность роста в заработной плате.
от 175 150 до 227 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Специалист группы обработки входящих обращений
Кто мы? – Крупнейший производитель функциональных протезов рук в России. – Входим в топ-10 крупнейших производителей протезов рук в мире. – Входим в топ-2 крупнейших MedTech-компаний России по данным агентства SmartRanking. – 3-й по популярности сайт среди протезно-ортопедических компаний в мире (по данным SimilarWeb за апрель 2023 года).— «Моторика» получила крупнейшую венчурную инвестицию в истории российского рынка ассистивных технологии по данным Агентства Инноваций Москвы. – Более 8000 протезов рук для пользователей из 13 стран мира. – «Моторика» первая российская AssistiveTech-компания (и первая протезная компания) на рынке биржевых облигаций. – Страница на Мосбирже, а также первый претендент на IPO. Обязанности: – прием входящих звонков и сообщений в чатах; – обработка заявок, от потенциальных клиентов; – ведение базы в СRM Битрикс 24; – участие в телемаркетинговых кампаниях, без продаж и поиска клиентов - исходящий обзвон. – коммуникация с людьми, прошедшими через ампутирование конечности – сбор анамнеза и материалов для заполнения карточки пациента – сбор обратной связи от пользователей протезами Тебе к нам, если ты: – есть опыт работы в call-центрах и в обслуживании клиентов – грамотная устная и письменная речь , – умеешь работать в Битрикс 24 и гугл-таблицах – умеешь слышать людей и искреннее желание им помочь – позитивно мыслишь и имеешь активную жизненную позицию Условия: – График работы 5/2 c 9 до 18:00; – Официальное оформление (ДЕКРЕТНАЯ СТАВКА) – Полностью белая ЗП; – Корпоративная мобильная связь; – ДМС после испытательного срока (3 месяца); – Стабильная белая зарплата на банковскую карту, ; – Есть корпоративное обучение - внутреннее и внешнее; – Предусмотрена частичная компенсация за занятия спортом; – Возможности профессионального роста, есть внутренний отдел обучения, готовая оценка и повышения в уровне грейда исходя из компетенций.
от 79 000 до 97 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Старший разработчик 1С
Кто мы: «Моторика» — самая технологически зрелая и быстрорастущая МедТех-компания России в сегменте ассистивных технологий. Уже 11 лет команда «Моторики» работает над созданием решений, которые помогают людям жить полноценной жизнью. За это время компания стала лидером отечественного МедТех, организовав путь от разработки до адаптации в собственных медцентрах. В портфеле — 61 продукт в сегментах мобильности: протезы рук и ног, кресла-коляски, а также нейростимуляторы. Это самая широкая линейка функциональных протезов рук в мире с долей российского рынка до 50%. На площадке в ОЭЗ «Технополис Москва» происходит полный цикл — от сборки и отливки силиконовых гильз до покраски и техконтроля — на принципах бережливого производства. Пользователи «Моторики» — в 15 странах: от Москвы до Владивостока, от Алматы до Ташкента, от Дели до Ханоя. Партнёрская сеть охватывает все страны СНГ и часть Юго-Восточной Азии. Ключевые задачи: – Разработка на платформе 1С Предприятие отчетов, обработок, модулей, новых подсистем по техническому заданию аналитика 1С; – Участие в подготовке технических заданий; Каким мы видим коллегу: – Отличное знание и понимание логики работы 1С Платформы типовых конфигураций 1С (ЗУП, ERP или УТ, ДО, БП); – Готовность работать со сложными проектами; – Инновационность в решениях; – Корпоративность и желание довести проект от начала до завершения; – Позитивный настрой в работе, умение бесконфликтно работать с людьми, работать с командой разработчиков. Условия: – Возможность работать в компании, которая реально помогает людям c врожденными особенностями жить максимально комфортно (социальная значимость продукта); – Комфортный офис в Технопарке Сколково (от станции метро «Славянский бульвар» до станции «Сколково» (МЦД) время в пути составит 20 минут); – Работа в современном комфортном бизнес-центре, входит в число лучших бизнес-центров по России, на территории есть все необходимое, много вкусных кофеен, переговорные зоны, фруктовая корзина; – Возможен удалённый или гибридный формат работы; – Официальная заработная плата; – График работы 5/2 х 8ч ; – ДМС после испытательного срока; – Предусмотрена частичная компенсация за занятия спортом; – Возможность работать в сильной команде, предлагать свои идеи и их реализовывать ; – Есть корпоративное обучение, а также возможность участия в конференциях и других тематических мероприятиях; – Есть грейдирование, ежегодная оценка и возможность роста в заработной плате. Уважаемые соискатели, сейчас мы работаем в Сколково, но в 4Q переезжаем в новый офис м. Текстильщики. Ждём тех, кто тоже готов к апгрейду вместе с нами
Зарплата не указана
Старший разработчик 1С Медицина
Кто мы: «Моторика» — самая технологически зрелая и быстрорастущая МедТех-компания России в сегменте ассистивных технологий. Уже 11 лет команда «Моторики» работает над созданием решений, которые помогают людям жить полноценной жизнью. За это время компания стала лидером отечественного МедТех, организовав путь от разработки до адаптации в собственных медцентрах. В портфеле — 61 продукт в сегментах мобильности: протезы рук и ног, кресла-коляски, а также нейростимуляторы. Это самая широкая линейка функциональных протезов рук в мире с долей российского рынка до 50%. На площадке в ОЭЗ «Технополис Москва» происходит полный цикл — от сборки и отливки силиконовых гильз до покраски и техконтроля — на принципах бережливого производства. Пользователи «Моторики» — в 15 странах: от Москвы до Владивостока, от Алматы до Ташкента, от Дели до Ханоя. Партнёрская сеть охватывает все страны СНГ и часть Юго-Восточной Азии. Ключевые задачи: – Разработка на платформе 1С Предприятие отчетов, обработок, модулей, новых подсистем по техническому заданию аналитика 1С; – 1С Медицина - доработка типовой конфигурации по ТЗ; – Участие в подготовке технических заданий. Каким мы видим коллегу: – Отличное знание и понимание логики работы 1С Платформы; – Знание 1С Медицина; – Знание принципов типовых конфигураций 1С (ЗУП, ERP или УТ, ДО, БП); – Готовность работать со сложными проектами; – Позитивный настрой в работе, умение бесконфликтно работать с людьми, работать с командой разработчиков. Условия: – Возможность работать в компании, которая реально помогает людям c врожденными особенностями жить максимально комфортно (социальная значимость продукта); – Комфортный офис в Технопарке Сколково (от станции метро «Славянский бульвар» до станции «Сколково» (МЦД) время в пути составит 20 минут); – Работа в современном комфортном бизнес-центре, входит в число лучших бизнес-центров по России, на территории есть все необходимое, много вкусных кофеен, переговорные зоны, фруктовая корзина; – Возможен удалённый или гибридный формат работы; – Официальная заработная плата; – График работы 5/2 х 8ч ; – ДМС после испытательного срока; – Предусмотрена частичная компенсация за занятия спортом; – Возможность работать в сильной команде, предлагать свои идеи и их реализовывать ; – Есть корпоративное обучение, а также возможность участия в конференциях и других тематических мероприятиях; – Есть грейдирование, ежегодная оценка и возможность роста в заработной плате. Уважаемые соискатели, сейчас мы работаем в Сколково, но в 4Q переезжаем в новый офис м. Текстильщики. Ждём тех, кто тоже готов к апгрейду вместе с нами
Зарплата не указана
Руководитель группы кадрового делопроизводства
Кто мы: «Моторика» — самая технологически зрелая и быстрорастущая МедТех-компания России в сегменте ассистивных технологий. Уже 11 лет команда «Моторики» работает над созданием решений, которые помогают людям жить полноценной жизнью. За это время компания стала лидером отечественного МедТех, организовав путь от разработки до адаптации в собственных медцентрах. В портфеле — 61 продукт в сегментах мобильности: протезы рук и ног, кресла-коляски, а также нейростимуляторы. Это самая широкая линейка функциональных протезов рук в мире с долей российского рынка до 50%. На площадке в ОЭЗ «Технополис Москва» происходит полный цикл — от сборки и отливки силиконовых гильз до покраски и техконтроля — на принципах бережливого производства. Пользователи «Моторики» — в 15 странах: от Москвы до Владивостока, от Алматы до Ташкента, от Дели до Ханоя. Партнёрская сеть охватывает все страны СНГ и часть Юго-Восточной Азии. Ключевые задачи: – Организация и координация работы кадрового делопроизводства; – Самостоятельное ведение полного цикла кадрового делопроизводства в медицинской компании с численностью персонала 200 сотрудников; – Контроль качества ведения кадрового учета в соответствии с ТК РФ и локальными нормативными актами; – Контроль своевременного и корректного внесения данных в 1С ЗУП, КЭДО и другие HR-системы; – Контроль за своевременным подписанием документов: приказы, положения, регламенты, должностные инструкции и др.; – Организация и контроль кадровой отчетности: ЕФС-1, ЕФС-2, отчетность по воинскому учету, инвалидам, ЦЗН и др.; – Контроль ведения воинского учета и хранения документов; – Участие в автоматизации HR-процессов и подготовке ТЗ на доработку 1С ЗУП, КЭДО; – Мониторинг изменений трудового законодательства и внедрение изменений в процессы компании; – Консультирование сотрудников и руководителей по вопросам трудового законодательства; – Участие в аудитах кадровых документов и процессов; – Распределение нагрузки внутри команды, адаптация и развитие сотрудников; – Замещение специалистов КДП при необходимости. Наши ожидания: – Опыт руководства кадровым делопроизводством в компании от 500 сотрудников; – Практический опыт ведения КДП по нескольким юридическим лицам; – Глубокое знание: – Трудового кодекса РФ; – Воинского учета; – Законодательства о персональных данных; – Опыт подготовки и сдачи кадровой отчетности; – Уверенная работа в 1С ЗУП, ЭДО и HR-системах; – Опыт автоматизации и оптимизации кадровых процессов, прохождения проверок, аудитов; – Внимательность к деталям, системность, высокий уровень ответственности. – Будет плюсом: – Опыт построения или трансформации кадровых процессов – Опыт работы в быстрорастущих компаниях или группе компаний Условия: – Возможность работать в компании, которая реально помогает людям c врожденными особенностями жить максимально комфортно (социальная значимость продукта); – Комфортный офис в Сколково (в ноябре 2026 переезжаем в новый офис у метро Текстильщики); – График работы 5/2 х 8ч, с 9 до 18 ч (гибрид после периода первичной адаптации); – Официальная заработная плата; – График работы 5/2 х 8ч ; – ДМС после испытательного срока; – Предусмотрена частичная компенсация за занятия спортом; – Возможность работать в сильной команде, предлагать свои идеи и их реализовывать; – Есть корпоративное обучение; – Есть грейдирование, ежегодная оценка и возможность роста в заработной плате.
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru