............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Аэропорты регионов 

Холдинг
Руководитель направления корпоративного обучения
Холдинг «Аэропорты Регионов» – ведущий аэропортовый холдинг, который занимается комплексным управлением и развитием аэропортов. У нас открыта вакансия Руководителя направления по корпоративному обучению. Вам предстоит: Заниматься разработкой и актуализацией программ обучения: – проводить бриф стейкхолдеров и заказчиков – создавать УТП: с целями, результатами, поминутным сценарием и методами оценки – согласовывать материалы с экспертами и заказчиком – готовить контент: слайды, квизы, чек-листы, видео, рабочие тетради, электронные курсы и другие необходимые материалы – запускать и мониторить программы (организовывать группы, отслеживать логистику) – проводить оценку эффективности: собирать данные (опросы, тесты, ROI, обратную связь), анализировать в Excel, готовить отчеты Проводить программы обучения: – проводить самостоятельно тренинги, вебинары, бизнес-игры для рядовых сотрудников и руководителей (до уровня ТОП-3) – мотивировать участников, отслеживать посещаемость, готовить отчеты Осуществлять супервизию и подготавливать внутренних тренеров: – формировать пул внутренних тренеров по тематикам – сопровождать первые самостоятельные тренинги, вебинары и другие мероприятия – проводить супервизию внутренних тренеров: разрабатывать стандарты, планировать на год, составлять планы развития, давать обратную связь – анализировать тренерскую работу – создавать и развивать сообщество внутренних тренеров Мы ожидаем, что у Вас есть: – высшее образование – опыт работы корпоративным тренером, тренинг-менеджером, коучем от 3-х лет – опыт разработки программ обучения для тренинга под задачи организации – опыт организации и проведения обучающих мероприятий разного формата – опыт проведения индивидуальных публичный выступлений – опыт коучинга сотрудников, оценки персонала – знание актуальных подходов и трендов электронного обучения – навыки работы с программным обеспечением: Excel, Word, Power Point, Directum, 1С – знание английского языка как преимущество Мы предлагаем: – конкурентное вознаграждение (обсуждается по результатам собеседования) – график работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00 – официальное трудоустройство согласно ТК РФ – место работы: современный офис возле м. Добрынинская/Серпуховская/Павелецкая – возможна гибридная или удаленная работа – корпоративная программа ДМС – корпоративное обучение – корпоративная мобильная связь – возможность реализовать профессиональный потенциал Мы будем рады заинтересованности в нашей вакансии!
Зарплата не указана
Руководитель проекта по строительству
Холдинг «Аэропорты Регионов» – ведущий аэропортовый холдинг, который занимается комплексным управлением и развитием аэропортов. У нас открыта вакансия Руководителя проекта по строительству. Вам предстоит: – управлять проектом по строительству – организовывать подготовку заданий на проектирование, изыскание, обследование, строительство и пр. – руководить разработкой проектной, тендерной документации – участвовать в разработке архитектурной концепции проекта – организовывать разработку и соблюдение графика реализации проекта – организовывать разработку бюджета проекта – управлять рисками проекта – организовывать и проводить закупочные процедуры по отбору подрядных организаций и поставщиков – контролировать работу Генерального подрядчика, субподрядчиков и проектных организаций на объекте строительства – контролировать работы технического заказчика на объекте строительства – проверять и принимать выполненные объёмы и качество работ на объекте строительства – участвовать в процессе передачи объекта в эксплуатацию и постановке объекта на баланс Мы ожидаем, что у Вас есть: – высшее профессиональное образование (промышленное и гражданское строительство) – опыт работы в в структуре генерального подрядчика на позиции Руководитель проекта не менее 3-х лет – опыт реализации крупных строительных проектов (производственные здания и сооружения, многофункциональные здания коммерческой недвижимости) – готовность к релокации – навыки работы с проектной документацией – навыки планирования производства работ – навыки работы со сметной документацией, проверки и подсчёта объёмов работ – навыки оценки качества выполненных работ и их приёмки у подрядных организаций – навыки ведения переговоров и деловой переписки – уверенный пользователь AutoCAD, ArchiCAD, Word, Excel – навык работы с системами электронного документооборота Мы предлагаем: – конкурентное вознаграждение (обсуждается по результатам собеседования) – график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 – официальное трудоустройство – корпоративная программа ДМС – корпоративное обучение – корпоративная мобильная связь – возможность реализовать профессиональный потенциал Мы будем рады заинтересованности в нашей вакансии!
Зарплата не указана
Ведущий инженер по строительному контролю
Холдинг «Аэропорты Регионов» – ведущий аэропортовый холдинг, который занимается комплексным управлением и развитием аэропортов. У нас открыта вакансия Ведущего инженера по строительному контролю Вам предстоит: – Осуществлять контроль со стороны заказчика (инвестора) за исполнением функций технического заказчика в части строительного контроля на объектах – Разрабатывать регламенты по осуществлению строительного контроля на объектах, включая проверку (входной контроль) строительных материалов, конструкций и оборудования, правила их складирования и хранения – Контроль за разработкой и соблюдением планов мероприятий по строительному контролю, проводимых техническими заказчиками – Контроль за выполнением техническими заказчиками проверок полноты и сроков выполнения подрядчиками входного контроля и достоверности документирования его результатов – Контроль за выполнением подрядчиками контрольных мероприятий по соблюдению правил складирования и хранения применяемой продукции и достоверности документирования их результатов – Выборочные проверки совместно с техническими заказчиками полноты и соблюдения сроков выполнения подрядчиками контроля последовательности и состава технологических операций и достоверности документирования его результатов; – Контроль наличия у технических заказчиков строительных лабораторий, достаточности их оснащенности для выполнения соответствующих испытаний – Контроль ведения документооборота по строительному контролю – Контроль качества подготовки ежемесячных отчетов технических заказчиков в части строительного контроля – Участие в подготовке конкурсной документации по выбору исполнителей услуг технического заказчика Мы ожидаем, что у Вас есть: – Высшее образование (строительное/ПГС) – Опыт работы в должности инженера строительного контроля / технического надзора от 5 лет, из них не менее 3-х лет в роли ведущего специалиста или руководителя группы на стороне Заказчика – Опыт работы с объектами высокой сложности – Опыт ведения технической документации – Глубокое, системное знание действующего законодательства в области строительства, СНиП, СП, ГОСТ – Опыт работы со сметной документацией, проверки и подсчета объемов работ – Навык чтения проектной и рабочей документации в полном объеме Мы предлагаем: – Конкурентное вознаграждение (обсуждается по результатам собеседования) – График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 – Официальное трудоустройство согласно ТК РФ – Место работы: г. Москва, ул. Валовая, 26 – Корпоративная программа ДМС – Корпоративное обучение – Корпоративная мобильная связь – Возможность реализовать профессиональный потенциал Мы будем рады заинтересованности в нашей вакансии!
Зарплата не указана
Офис-менеджер
Холдинг «Аэропорты Регионов» – ведущий аэропортовый холдинг, который занимается комплексным управлением и развитием аэропортов. У нас открыта вакансия Офис-менеджера. Вам предстоит: – осуществлять прием и распределение звонков – встречать гостей – организовывать travel-поддержку сотрудников – организовывать обеспечение жизнедеятельности офиса – принимать участие в благоустройстве офиса – заниматься ведением договоров с подрядчиками и поставщиками – взаимодействовать с эксплуатационной службой арендодателя – оформлять корпоративную связь сотрудникам – работать с системой электронного документооборота – взаимодействовать с курьерскими службами Мы ожидаем, что у Вас есть: – высшее образование – опыт работы в аналогичной должности от 2-ух лет – умение работать с большим объемом информации – уверенный пользователь Microsoft Office (word, excel, outlook) – знание делового этикета, правил делового общения, грамотная устная и письменная речь Мы предлагаем: – конкурентное вознаграждение (обсуждается по результатам собеседования) – график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 – официальное трудоустройство согласно ТК РФ – место работы: ул. Пятницкая, 69/ Валовая, 26 – корпоративная программа ДМС – возможность реализовать профессиональный потенциал Мы будем рады заинтересованности в нашей вакансии!
Зарплата не указана
Руководитель ОЦО по подбору персонала
Холдинг «Аэропорты Регионов» – ведущий аэропортовый холдинг, который занимается комплексным управлением и развитием аэропортов. У нас открыта вакансия Руководителя ОЦО по подбору персонала. Вам предстоит: – разработать бизнес-модель Общего центра обслуживания (ОЦО) по подбору персонала «с нуля» для всех аэропортов Холдинга – просчитать экономическую эффективность и бюджет будущего ОЦО, защитить расчеты перед руководством – спроектировать целевую организационную структуру: определить штатную численность, роли и зоны ответственности сотрудников – разработать и внедрить регламенты взаимодействия между ОЦО и аэропортами, включая SLA и KPI – организовать подбор и обучение команды ОЦО – осуществить запуск операционной деятельности ОЦО и дальнейшее управление им – контролировать качество и сроки закрытия вакансий, обеспечивать достижение целевых показателей – выстраивать эффективную коммуникацию с руководителями аэропортов для понимания потребностей в персонале – формировать регулярную отчетность для руководства Холдинга по метрикам подбора Мы ожидаем, что у Вас есть: – высшее образование – опыт разработки и запуска проекта создания ОЦО по подбору персонала «с нуля»/опыт операционного руководства ОЦО по подбору – опыт управления массовым подбором персонала от 5 лет – опыт управления командой рекрутеров от 10 человек (мотивация, развитие, KPI) – опыт разработки и внедрения стандартов подбора, скриптов, чек-листов, оценочных процедур, работы с метриками подбора – знание современных каналов поиска и инструментов привлечения кандидатов – навыки бюджетирования и планирования затрат на подбор – понимание методологии процессного управления, построения SLA и KPI – системное мышление, развитые коммуникативные навыки и умение вести переговоры с руководителями высокого уровня – ориентация на результат и достижение целевых показателей Мы предлагаем: – конкурентное вознаграждение (обсуждается по результатам собеседования) – график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 – официальное трудоустройство согласно ТК РФ/возможен договор ГПХ или договор с ИП – формат работы: офисный в Москве (возле м. Добрынинская/Серпуховская/Павелецкая) или в локациях присутствия аэропортов холдинга/дистанционный или гибридный формат – корпоративная программа ДМС – корпоративная мобильная связь – возможность реализовать масштабный стратегический проект в крупнейшем аэропортовом холдинге Мы будем рады заинтересованности в нашей вакансии!
Зарплата не указана
Руководитель направления автоматизации производственных систем
УК «Аэропорты Регионов» – ведущий аэропортовый холдинг, который занимается комплексным управлением и развитием аэропортов. Мы ценим экспертов в своей области, преданных своему делу людей, способных внести свой вклад в развитие компании, и нацелены принимать, обучать и удерживать лучших сотрудников. В ИТ-Центре Холдинга открыта вакансия Руководителя направления автоматизации производственных систем. Вам предстоит: – формировать и защищать портфель проектов развития по направлению – управлять процессами и ресурсами для реализации проектов и иных запросов на автоматизацию – контролировать внедрение изменений и передачу результатов автоматизации в поддержку – организовывать эффективное взаимодействие в команде, с внутренними заказчиками и сотрудниками других направлений департамента – подготавливать отчетность по результатам деятельности направления Мы ожидаем, что у вас есть: – опыт внедрения решений по автоматизации производственных систем в авиационной или транспортной сфере – навыки планирования и бюджетирования IT–проектов, обоснования сроков и стоимости – опыт управления внутренними и внешними командами – опыт реализации проектов по созданию продуктов собственной разработки – знание нотаций описания бизнес-процессов (ArchiMate, BPMN, UML) – знание основ проектного управления (Agile, Scrum, Waterfall) – высокий уровень коммуникативных навыков, умение вести переговоры Мы предлагаем: – конкурентное вознаграждение (окончательный уровень обсудим с успешным кандидатом); – работа в офисе в г. Москва – официальное трудоустройство согласно ТК РФ – корпоративная программа ДМС – профессиональные программы обучения за счет компании. Мы будем рады заинтересованности в нашей вакансии!
Зарплата не указана
Руководитель проектов автоматизации HR
Холдинг «Аэропорты Регионов» – ведущий аэропортовый холдинг, который занимается комплексным управлением и развитием аэропортов. У нас открыта вакансия руководителя проектов автоматизации HR. Вам предстоит: – управлять проектами КЭДО, HR BI; – планировать и согласовывать основные параметры проекта — критерии успешности, содержание, сроки, бюджет и т.п.; – обеспечивать выполнение согласованных требований внутреннего бизнес-заказчика, приемку результатов; – управлять ожиданиями внутренних бизнес-заказчиков; – распределять между участниками задачи проекта, контролировать своевременность и качество их выполнения; – обеспечивать оптимальные коммуникации в проекте, информировать заинтересованные стороны о статусе проекта, своевременно эскалировать вопросы, требующие решения других участников и коллегиальных органов; – оценивать риски проекта, контролировать и предупреждать их наступление; – готовить управленческие отчеты с анализом отклонений и представлением вариантов решений; – контролировать подготовку и выполнение условий договоров с третьими сторонами в ходе проекта. Мы ожидаем, что у вас есть: – опыт проектного управления в роли бизнес-аналитика / руководителя проекта по созданию, внедрению, интеграции, модернизации систем и сервисов в соответствии с требованиями внутреннего бизнес-заказчика; – знания методологии управления проектами (PMBoK, Agile), российских ГОСТов в области ИТ; – высшее образование; – навыки составления бюджета проекта; – умение анализировать и прогнозировать риски. Мы предлагаем: – интересные проекты; – срочный договор на период реализации проекта (возможен переход на бессрочный ТД); – конкурентное вознаграждение (обсуждается по результатам собеседования); – официальное трудоустройство согласно ТК РФ, также возможно оформление по ИП или ГПХ; – место работы: офис на ул. Валовая 26 (возможен гибрид, удаленка); – корпоративная программа ДМС; – корпоративная мобильная связь. Мы будем рады заинтересованности в нашей вакансии!
Зарплата не указана
Юрисконсульт (корпоративное право)
Холдинг «Аэропорты Регионов» – ведущий аэропортовый холдинг, который занимается комплексным управлением и развитием аэропортов. У нас открыта вакансия Юрисконсульта Департамента корпоративного управления Вам предстоит: – Корпоративное обеспечение: – участие в реализации локальных проектов (реорганизации, создание/ликвидация юридических лиц) – участие в сопровождении процедур привлечения банковского финансирования и исполнения нефинансовых обязательств по уже заключенным кредитным договорам – подготовка и проведение собраний акционеров /участников, заседаний Совета директоров – оформление решений акционеров / участников, контроль исполнения принятых решений – правовое и документационное обеспечение всех корпоративных процедур – подготовка правовых заключений – взаимодействие с нотариусами – Управление системой контроля активов: – документационное сопровождение операций с активами – взаимодействие с регистраторами и депозитариями – систематизация, учет и содержание в контрольном состоянии правовой документации организации с использованием современных информационных технологий – Взаимодействие с государственными органами: – ФАС, ФНС (государственная регистрация юридических лиц), Росреестр и пр. – Взаимодействие с банками: – в части контроля ковенант – в части предоставления обеспечения по кредитам Мы ожидаем, что у Вас есть: – высшее юридическое образование (приветствуется дополнительное образование, повышение квалификации) – опыт работы не менее 1 года в сфере гражданского, в частности корпоративного права – знание российского корпоративного права – знание ФЗ «О рынке ценных бумаг», «Об акционерных обществах», «О государственной регистрации юридических лиц», «Об обществах с ограниченной ответственностью», «О защите конкуренции» – развитые коммуникативные навыки – развитые организационные качества – честность, стрессоустойчивость, доброжелательность, ответственность Мы предлагаем: – конкурентное вознаграждение (обсуждается по результатам собеседования) – график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 – официальное трудоустройство согласно ТК РФ – срочный трудовой договор на период отсутствия основного сотрудника – место работы: современный офис возле м. Добрынинская/Серпуховская/Павелецкая – корпоративная программа ДМС – корпоративное обучение – корпоративная мобильная связь Мы будем рады заинтересованности в нашей вакансии!
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее