ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
– Устранение повреждений и неисправностей по заявкам сотрудников магазина;
– Проведение ремонта оборудования (установка светотехнического оборудования – розетки, выключатели);
– Проведение ремонта сантехнического оборудования (подключение инсталляции, установка кранов);
– Выполнение работ по косметическому ремонту здания и помещений (шпаклевка, покраска, выклейка плитки, поклейка обоев, установка плинтусов);
– Ремонт мебели (замков, полок, тележек, доводчиков, установка зеркал, стендов, досок для объявлений и т.д);
– Соблюдение технологии выполнения ремонтных работ, правил эксплуатации и содержания здания, оборудования, механизмов, правил техники безопасности и противопожарной охраны, охраны труда.
ЧТО МЫ ОТ ВАС ОЖИДАЕМ:
– Умение работать руками (универсал);
– Опыт ремонтных работ (отделочные, сантехнические работы, опыт обслуживания зданий и мелкого ремонта, знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ, укладка плитки, ламината, поклейка обоев шпаклевание, штукатуривание, покраска);
– Внимательность, аккуратность;
– Ответственное отношение к работе, готовность к интенсивной работе
– Коммуникабельность и умение работать в режиме многозадачности;
– Умение работать с ручным и электроинструментом.
РАБОТА У НАС - ЭТО:
– Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
– График работы 5/2 (по 8 часов + час обед) с 8 до 17/ с 9 до 18 выходные пятница и суббота или воскресенье и понедельник или 2/2 с 8 до 20;
– Совокупный уровень дохода от 84 800 руб/мес:- фиксированный оклад от 75 000 руб/мес до вычета налога( финальная сумма оклада обсуждается по результатам собеседования);- компенсация питания 6 000 руб/мес (до вычета налога);
– Возможность получения премий (по положению о премировании):- ежемесячной премии 5% от оклада( 3 750 руб/мес до вычета налога)- квартальной премии до 25% от квартального дохода;
– Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
– Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
– Работа в команде профессионалов;
– Расширенный соцпакет:- уютная столовая, кафе для сотрудников;- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.
Место работы: с. Юдино, 55Д