Ведущий менеджер по маркетингу / Маркетинг-лид (digital, performance, events)
Genetico – это передовой центр генетики и репродуктивной медицины.
Мы объединили в себе медико-генетический центр, биоинформатическую
службу и один из крупнейших лабораторно-производственных комплексов
международного уровня в России, чтобы предоставлять врачам и пациентам
широкий спектр медико-генетических услуг, которые помогают в различных
областях медицины и науки.
Мы гордимся тем, что можем влиять на медицинскую сферу, обучая врачей и
специалистов из разных стран и городов, проводя собственные
международные конференции и мероприятия.
У нас работают настоящие профессионалы, с которыми невероятно интересно
работать и развиваться в социально значимой сфере. Мы верим в силу знаний
и стремимся сделать медицинскую генетику популярнее, доступнее и
полезнее!
Присоединившись к нашей команде, вы будете:
– Отвечать за результативность digital-маркетинга: рекламные кампании(контекст, таргет), SEO, сайт, гео-площадки и агрегаторы;
– Работать с подрядчиками: менеджером по контекстной рекламе;
– SEO-специалистом, SMM-специалистом и др. — ставить задачи, контролировать сроки, оценивать результаты;
– Разрабатывать и развивать сайт компании: структуру, контент (совместно с подрядчиками и коллегами), следить за конверсией и удобством для пользователей;
– Вести и актуализировать гео-площадки и агрегаторы (Яндекс Карты, 2ГИС, ПроДокторов и др.): карточки, отзывы, акции, визуал, наполнение;
– Планировать и оптимизировать маркетинговый бюджет по digital-каналам, готовить регулярную отчётность по эффективности (лиды, заявки, стоимость обращения, ROMI);
– Отвечать за SMM-направление (ведёт подрядчик): контент-план, визуал, интеграции, лидогенерацию.
– Отвечать за организацию внутренних мероприятий: корпоративные события, конференции — совместно с коллегами и подрядчиками;
– Развивать Scrum и Agile культуру в компании: декомпозировать проекты на задачи, планировать сроки, контролировать процессы и доводить до результата;
– Осуществлять кросс-функциональное взаимодействие с подразделениями компании (продажи, лаборатория, медслужба), вести проектную и отчётную документацию.
Мы хотим, чтобы наш коллега:
– Обладал релевантным опытом от 2–3 лет в маркетинге (желательно в медицине, здоровье, или смежных областях);
– Имел опыт самостоятельного ведения полного цикла проектов и digital-каналов (контекст, SEO, сайт, SMM, агрегаторы);
– Отвечал за результат. Работал в формате SMART-задач. Измерял результат в цифрах продаж;
– Умел работать с аналитикой: настраивать и читать отчёты, делать выводы и предлагать решения, а не просто «собирать цифры»;
– Был готов брать ответственность за результат (лиды, заявки, выполнение KPI, соблюдение бюджета);
– Обладал развитой самоорганизацией: умел сам ставить задачи, планировать неделю/спринт, контролировать исполнение;
– Стремился к системным и рациональным решениям, любил структурировать процессы и превращать хаос в прозрачный план;
– Хотел внести свой небольшой (или большой :) вклад в развитие и популяризацию генетики и доказательной медицины.
Преимуществом будет:
– Образование в областях: маркетинг, управление проектами, медико-биологическое или смежное;
– Опыт работы с медицинскими/диагностическими услугами или сложными продуктами;
– Уверенное владение системами аналитики и отчётности;
– Высокий уровень коммуникативных навыков и умение выстраивать работу с подрядчиками;
– Открытость новому (инструменты, сервисы, методики) и креативный подход к решению задач;
– Использование ИИ в своей работе.
Мы предлагаем:
– Работу в биотехнологической компании России;
– Официальное оформление по ТК РФ;
– Полную занятость 5/2 с графиком работы с 9 до 18 или с 10 до 19 часов;
– Интересные задачи и амбициозные проекты, возможность проявить себя и реализовать свою инициативу;
– Обучение сотрудников за счет компании, в том числе и MBA;
– Корпоративный английский;
– Теплую, поддерживающую, современную, активную команду единомышленников с горящими глазами;
– Возможность психологической поддержки;
– Новогодние подарки детям сотрудников, ежегодные детские конкурсы;
– Гибкую корпоративную культуру, корпоративы, совещания на пуфиках и вокруг них, возможность реализовать свои идеи и быть собой.