............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

ПСБ Страхование 

Страховая компания
1.2
3 оценки
ООО ПСБ Страхование
Бухгалтер
ЗАДАЧИ: – Контроль дебиторской и кредиторской задолженности по счетам расчетов со страхователями и агентами (48003, 48004, 48021, 48022); – Распределение поступивших денежных средств; – Акты сверки с контрагентами. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Образование - Высшее/ не законченное высшее/ средне-специальное; – Опыт работы от 2-х лет по профилю; – Ответственность, стрессоустойчивость. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Льготные условия на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
от 125 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Заместитель главного бухгалтера по методологии и налоговому учету
ЗАДАЧИ: – Анализ и оценка налоговых рисков, подготовки письменных заключений по налоговым вопросам, разработки планов мероприятий по устранению/минимизации налоговых рисков; – Осуществление контроля ведения налогового учета, составления налоговых расчетов и деклараций Общества; – Контроль отражения на счетах налогового учета операций, приводящих к возникновению и учету доходов или расходов; – Обеспечение сбора и предоставления информации в налоговый орган в рамках выездных, камеральных проверки иной информации, запрашиваемой в соответствии с законодательством Российской Федерации; – Проведение анализа доходов и расходов Общества, определяющих размер налоговой базы отчетного налогового периода; – Обеспечение необходимыми документами при проведении проверок, внутреннего и внешнего аудита, ревизий, налоговых и иных проверок, подготовка соответствующих документов о разногласиях по результатам, аудита, ревизий, налоговых и иных проверок; – Участие в разработке рабочего план счетов Общества, форм первичных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, а также форм документов для внутренней бухгалтерской и налоговой отчетности; – Участие в автоматизации налогового учета, учета отложенных налогов, а также бухгалтерского учета (по новым ОСБУ); – Учетная политика, ВНД по налоговому учету. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Образование – Высшее; – Опыт работы от 3-х лет по профилю. (Кандидаты без опыта работы в страховании не рассматриваются). МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Льготные условия на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Руководитель направления по перестрахованию в отдел бухгалтерии
ЗАДАЧИ: – Учет операций по входящему и исходящему перестрахованию; – Сверка взаиморасчетов с контрагентами (перестраховщиками и перестрахователями); – Начисление долей в убытках; – Контроль за правильностью ведения бухгалтерского учета по операциям перестрахования; – Формирование надзорной и статистической отчетности; – Исполнение иных поручений руководителя. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Образование - Высшее/ не законченное высшее/ среднеспециальное; – Опыт работы от 2-х лет по профилю. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Льготные условия на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Руководитель направления по учету хозяйственных операций
Задачи: – Ведение бухгалтерского и налогового учета операций по хозяйственной деятельности; – Экспертные знания по стандарту МСФО (IFRS) 16 "Аренда"; – Проведение инвентаризации активов, обязательств и расчетов; – Контроль качества и своевременности подачи первичных документов, их надлежащее хранение, архивирование; – Формирование первичных документов по ОС, НМА, авансовым отчетам, реализации с последующим подписанием ответственными лицами, руководителем; – Формирование Книги продаж, счетов-фактур по операциям реализации Общества; операции по начислению НДС; – Сверка расчетов по хозяйственным операциям с формированием Актов сверки; – Работа в Диадок с целью своевременного подписания документов и отражения их в учете; – Взаимодействие с ответственными подразделениями в целях своевременного истребования первичных документов; – Подготовка финансовых показателей по хозяйственной деятельности в части НМА, ОС, расходов/доходов по хозяйственным операциям; – Подготовка и отправка через Контур Экстерн форм статистической отчетности в части функционала (П-2, П-2 (инвест), форма 11, 3-информ, 1-ДА и т.д.); – Согласование договоров по хозяйственной деятельности; – Помощь ответственным сотрудникам в оформлении первичных документов по хозяйственной деятельности; – Ведение расчетных счетов, подготовка и отправка платежных поручений в системе «Банк-Клиент», взаимодействие с основным банком по возникающим вопросам обслуживания. Наши ожидания: – Высшее образование; – Стаж работы по профилю не менее 2-х лет (предпочтительно в страховых организациях или в банках). Мы предлагаем : – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Старший бухгалтер
ЗАДАЧИ: – Расчет, начисление заработной платы, отпускных, командировочных, сверхурочных, доплат и надбавок; – Суммированный учёт рабочего времени при сменном графике; – Расчет и удержание по исполнительным листам; – Взаимодействие с СФР по вопросам назначения и выплаты пособий (по ЛН, по беременности и родам, уходу за ребенком); – Оформление справок и консультирование работников по вопросам начисления заработной платы; – Подготовка реестров на выплату заработной платы; – Составление отчетности по физическим лицам в ФНС и СФР. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Образование - Высшее/ не законченное высшее/ средне-специальное; – Опыт работы от 3-х лет по профилю. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Льготные условия на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
от 180 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Врач-куратор ДМС (ВИП)
ЗАДАЧИ: – Сопровождение ВИП клиентов на телефоне 24\7; – Организация медицинских услуг. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Высшее медицинское образование; – Опыт работы в должности ВИП врач-куратор\руководителя в ДМС, стаж работы от 5 лет; – Приветствуется опыт работы в практической медицине; – Уверенный пользователь ПК. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; обсуждается по итогам собеседования – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Льготные условия на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Врач-эксперт
ЗАДАЧИ: – Текущая медико-экономическая экспертиза реестров оказанных услуг к счетам; – Экспертиза первичной мед документации с выездом в ЛПУ; – Целевая экспертиза по жалобам застрахованных. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Высшее медицинское образование; – Опыт аналогичной работы в страховой компании. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; обсуждается по итогам собеседования – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Льготные условия на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Главный специалист (врач-куратор ДМС)
ЗАДАЧИ: – Сопровождение коллективов, организация медицинских услуг. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Высшее медицинское образование; – Наличие опыта работы в должности врач-куратор ДМС . МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; обсуждается по итогам собеседования – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Льготные условия на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Специалист отдела организации медицинской помощи
ЗАДАЧИ: – Консультирование застрахованных по программе добровольного медицинского страхования (ДМС); – Обработка входящих и исходящих обращений; – Регистрация клиентов в информационных системах; – Подтверждение ЛПУ возможности оплаты запрашиваемых медицинских услуг; – Запись на прием к врачу; – Поручения руководителя. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Высшее медицинское образование; – Опыт работы в Контакт-центре страховой компании; – Грамотная речь, умение избегать конфликтных ситуаций; – Компетентность, исполнительность, готовность к обучению и развитию, работе в команде. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Удаленный формат работы, 5\2 и 0,5 ставки вечернее время; – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный рост в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Скидки на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Возмещаем разницу с окладом при выплате отпускныхи 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Профессиональное развитие: тренинги, курсы, система наставничества; – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
до 80 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Актуарий
Вакансия открыта в компании ООО "ПСБ Страхование Жизни". ООО "ПСБ Страхование Жизни" входит в банковскую группу, головной кредитной организацией которой является ПАО «Банк ПСБ». ЗАДАЧИ: – Принимать участие в ежемесячном актуарном закрытии в соответствии с Положением 858П и для целей МСФО17, анализе движения резервов; – Подготовка ответов на запросы ЦБ/ВСС, включая системные запросы регулятора; – Подготовка информации для заполнения бухгалтерских форм; – Подготовка информации для Управленческой отчетности; – Анализировать статистические данные, строить и анализировать актуарные модели; – Поддержка и доработка моделей по расчету страховых резервов, проведение сверок расчетов, постановка задач на автоматизацию процессов, тестирование доработок; – Принимать участие в расчете страховых тарифов в составе команды актуариев; – Обновлять, развивать и поддерживать актуарный расчетный модуль (на Python). НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Высшее образование математическое / техническое / экономическое; – Владение базовыми знаниями актуарной и финансовой математики; – Желательно иметь опыт работы в страховании жизни или проведения актуарных расчетов; – Продвинутый уровень Excel; – Базовые знания SQL; – Будет плюсом умение программировать на VBA, Python; – Обладать аналитическим мышлением, внимательностью к деталям, умение работать с большими массивами данных и в режиме многозадачности; – Чтение и понимание технической документации. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный рост в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Скидки на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Возмещаем разницу с окладом при выплате отпускныхи 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Профессиональное развитие: тренинги, курсы, система наставничества; – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Главный специалист административного сопровождения договоров ДМС
ЗАДАЧИ: Административное сопровождение договоров ДМС: – Ввод договоров ДМС, и дополнительных соглашений к ним в системы общества; – Контроль оплаты и дебиторской задолженности; – Формирование отчетности для Страхователей по Договорам ДМС; – Контроль продлений портфеля ДМС на сопровождении; – Работа со списками ЗХ в Клиники; – Работа с базой данных СК. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Опыт работы от 1 года в страховой компании на аналогичной должности; – Образование: высшее/средне-специальное; – Знание порядка оформления страховой документации и формирования расчетов по дополнительным соглашениям; – Отличное знание Excel. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Льготные условия на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Главный специалист Контактного центра
ЗАДАЧИ: – Консультативная поддержка клиентов и потенциальных клиентов (без продаж). Поиск и предложение оптимальных решений клиенту, в связи с возникшим вопросом; – Обработка входящих и исходящих обращений в соответствии с установленными стандартами качества обслуживания во всех поддерживаемых каналах клиентского доступа (телефон, электронная почта, онлайн-чат и пр.); – Регистрация в информационных системах всех обращений; – Обзвон клиентов с целью получения информации(опрос/анкетирование). НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Высшее профессиональное образование/ среднее профессиональное (среднее специальное образование); – Опыт работы от 1го года; – Грамотная речь; – Опыт работы в контактном центре Банков, страховых компаниях является обязательным; – Умение работать с большими объёмами информации; – Навыки письменной деловой речи и ведения деловой переписки. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный рост в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Скидки на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Возмещаем разницу с окладом при выплате отпускныхи 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Профессиональное развитие: тренинги, курсы, система наставничества; – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Главный специалист Отдела по работе с медицинскими организациями
ЗАДАЧИ: – Заключение и сопровождение договоров с ЛПУ; – Ведение базы по заключенным договорам с ЛПУ; – Обработка тендерных заданий; – Отработка заявок смежных подразделений. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Опыт работы в страховой компании с ЛПУ от 1 года; – Высшее образование; – Ответственность, умение работать в команде, коммуникабельность, инициативность. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный рост в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Скидки на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Возмещаем разницу с окладом при выплате отпускныхи 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Профессиональное развитие: тренинги, курсы, система наставничества; – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Менеджер по внутренним коммуникациям
Задачи: – Формировать и реализовывать стратегию по внутренним коммуникациям; – Осуществлять планирование, реализацию и контроль бюджета направления внутренние коммуникации; – Предлагать, разрабатывать и реализовывать проекты, нацеленные на развитие эмоциональной вовлеченности сотрудников, корпоративной культуры; – Развивать и обновлять каналы и форматы внутренних коммуникаций – корпоративный портал, рассылки; – Формировать план и повестки внутренних коммуникаций, создавать новостной контент для персонала, актуализировать информацию на корпоративном портале; – Предлагать и организовывать под ключ офлайн и онлайн мероприятия для сотрудников, в том числе спортивные мероприятия, волонтерские проекты; – Проводить опрос и мониторинг удовлетворенности и вовлеченности персонала, сбор идей и обработку результатов исследований; – Формировать предложение по результатам исследования вовлеченности сотрудников, лидировать проекты на уровне компании; – Оценивать эффективность направления внутренних коммуникаций и корпоративной культуры, подготовка отчетности по направлению; – Проводить закупочные процедуры в рамках направления. Наши ожидания: – Опыт реализации HR-проектов и можете о них рассказать; – Знание трендов во внутренних коммуникациях и корпоративной культуре; – Уверены в своей коммуникации и можете договориться со всеми и обо всем. Мы предлагаем : – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Руководитель отдела договоров страхования ипотечных рисков
ЗАДАЧИ: – Руководство отделом; – Оформление договоров ипотечного страхования; – Расчет страховой премии, первичный андеррайтинг страховых рисков; – Контроль оплаты страховой премии; – Внесение изменений в действующие договоры ипотечного страхования, подготовка дополнительных соглашений; – Расторжение договоров страхования; – Работа с просроченной дебиторской задолженностью / работа с не разнесёнными платежами; – Подготовка функциональных требований по автоматизации процессов, отчётности и печатных форм, взаимодействие с IT подразделением; – Работа в учетных системах Компании; – Формирование отчетности Отдела договоров страхования ипотечных рисков: отёчность по выполнению показателей. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Высшее образование; – Стаж практической работы в отделе сопровождения ипотечных договоров не менее 1 года; – Уверенный пользователь Excel, Word, 1С; – Желателен опыт работы в P7-офис , LibreOffice. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный рост в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Скидки на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Возмещаем разницу с окладом при выплате отпускныхи 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Профессиональное развитие: тренинги, курсы, система наставничества; – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Главный специалист по охране труда
ЗАДАЧИ: – Разработка локальной нормативной документации с нуля: опыт самостоятельного написания положений о СУОТ, инструкций по охране труда; – Управление профрисками и СОУТ: – Создание организационных документов, журналов, программ обучения, приказов; – Приведение документации в соответствие с законодательством. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Высшее образование или дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда (диплом о профпереподготовке); – Действующее удостоверение (протокол) о проверке знаний требований охраны труда (в соответствии с Постановлением Правительства РФ № 2464), включая обучение по использованию СИЗ и оказанию первой помощи; – Обязателен опыт работы в компаниях: строительство, промышленное производство. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; обсуждается по итогам собеседования – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Льготные условия на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Специалист по компенсациям и льготам
Задачи: – Участие в разработке и внедрении системы мотивации на основе KPI; – Коммуникации с руководителями подразделений по вопросам премирования, KPI, системы мотивации; – Сбор и консолидация данных для расчёта премий; – Подготовка обоснований для принятия решений по компенсациям и льготам; – Участие в бюджетировании ФОТ; – Анализ заработных плат; – Подготовка аналитических и презентационных материалов для руководства. Наши ожидания: – Опыт работы от 2 лет в области компенсаций и льгот; – Продвинутые навыки работы с Excel и сильные аналитические способности; – Умение работать с большими объемами данных и проводить глубокий анализ; – Опыт в планировании и бюджетировании; – Высокая степень ответственности и внимательность к деталям. Мы предлагаем : – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Ведущий специалист отдела сопровождения партнерских продаж
ЗАДАЧИ: – Сопровождение договоров страхования, заключенных через партнеров компании, в том числе в 1С: 1. Проверка и загрузка в 1С реестров продаж коробочных видов страхования от партнеров компании; 2. Сверка, загрузка в 1С прикреплений и выставление счетов по коллективным договорам страхования; 3. Расторжение договоров страхования в 1С при откреплении от программы коллективного страхования, проведение взаимозачета; 4. Выставление и контроль комиссионного вознаграждения по договорам страхования в 1С согласно условиям агентского договора с партнером; 5. Соблюдение сроков прикрепления на обслуживание застрахованных лиц в сервисные компании . – Сверка по взаиморасчетам с партнерами: 1. Осуществление процесса взаиморасчетов с партнерами по Сервисным договорам; 2. Соблюдение сроков подготовки документации и проведения выплаты; 3. Переписка и участие в обмене документацией с партнерами по средствам электронного документооборота и электронной почты. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Стаж практической работы : страхование, банковское дело, взаиморасчеты, документооборот не менее 1 года. – Образование: высшее, незаконченное высшее. – Знание компьютерных программ: Excel, Word, 1С. Приветствуется опыт работы в P7-офис. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный рост в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Скидки на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Возмещаем разницу с окладом при выплате отпускныхи 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Профессиональное развитие: тренинги, курсы, система наставничества; – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Руководитель направления по разработке продуктов (страховые продукты)
Задачи: – Управление страховым продуктом, включая исследование рынка, разработку и запуск; – Разработка прототипов продуктов с учетом рисковой и сервисной составляющей, включая пакеты сервисных услуг, а также технологий продажи и учета; – Составление карты развития продукта и постпродажного обслуживания продуктом; – Формирование, ведение и актуализация документации по продукту; – Подготовка презентационного материала по продукту для внутреннего пользования, а также для партнеров; – Взаимодействие с внутренними подразделениями компании в процессе работы над продуктом; – Формирование бизнес и функциональных требований для первичной настройки и модификации продукта в ИС компании; – Участие в формировании бизнес-кейсов по запуску новых и модификации действующих продуктов. Наши ожидания: – Высшее образование; – Опыт работы от 5 лет; – Опыт работы в качестве Product owner; – Опыт разработки продукта «с нуля»; – Участие в проектах по запуску партнерских продуктов; – Знание страхового рынка; – Знание подходов и методик, применяемых для разработки продуктовой линейки; – Самостоятельность, высокий уровень мотивации, инициативность, нацеленность на результат. Мы предлагаем: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный рост в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Возмещаем разницу с окладом при выплате отпускныхи 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Профессиональное развитие: тренинги, курсы, система наставничества; – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Руководитель направления разработки страховых продуктов по страхованию жизни
Вакансия открыта в компании ООО "ПСБ Страхование Жизни". ООО "ПСБ Страхование Жизни" входит в банковскую группу, головной кредитной организацией которой является ПАО «Банк ПСБ». ЗАДАЧИ: – Разработка страховых продуктов «с нуля» - от идеи (анализ рынка, генерация концепций) до внедрения (тестирование, запуск); – Формирование предложений по модификации текущих продуктов; – Анализ конкурентов и лучших мировых практик, поиск лучших продуктовых решений для внедрения в проект; – Осуществлять методологическую разработку (правил, договоров, заявлений на страхование, паспортов и т.д.) новых страховых продуктов; – Осуществлять методологическую поддержку действующих страховых продуктов, в том числе, приводить в соответствие под нормативные и регуляторные требования; – Разрабатывать инструкции, регламенты, необходимые для создания продуктов и поддержки продуктов; – Формировать и предоставлять требования для настройки продукта, тестирование продукта Взаимодействие со смежными подразделениями; – Подготовка иных методических материалов (положения, регламенты, памятки, инструкции и т.п.). НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Высшее образование; – Опыт работы от года (работа в компаниях страхования жизни будет преимуществом); – Опыт регламентации процессов; – Опыт эффективной организации и рационального планирования работы; – Опыт работы с большим объемом информации. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный рост в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Скидки на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Возмещаем разницу с окладом при выплате отпускныхи 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Профессиональное развитие: тренинги, курсы, система наставничества; – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Специалист по кадровому делопроизводству
ЗАДАЧИ: – Прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные (общая численность до 350 чел., 3 юр. лица); – Составление штатного расписания, графика отпусков; – Ведение, учет и хранение трудовых книжек, подсчет стажа, выдача справок по запросу; – Составление табелей учета рабочего времени; – Оформление приказов по личному составу, необходимых материалов к поощрениям и награждениям; – Участие в разработке проектов локальных нормативных актов, должностных инструкций; – Подготовка отчетности по учету личного состава и работе с кадрами. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Опыт ведения кадрового делопроизводства от 2х лет; – Отличное знание Трудового законодательства РФ и умение применять его на практике, знание всех участков кадрового учета; – Знание кадрового делопроизводства, правил аудита работы с кадрами; – Владение программой 1С:ЗУП 8.3; – Грамотная устная и письменная речь. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный рост в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Скидки на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Возмещаем разницу с окладом при выплате отпускныхи 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Профессиональное развитие: тренинги, курсы, система наставничества; – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Специалист по подбору персонала
ЗАДАЧИ: – Ведение полного цикла подбора от получения заявки до закрытия вакансии (точечный подбор персонала: бэк офис, руководителей, IT-специалистов); – Использование различных источников поиска (прямой поиск, интернет-ресурсы, профессиональные сообщества и социальные сети); – Выстраивание конструктивных отношений с заказчиками-руководителями бизнес-подразделений, консультирование по процессам подбора; – Организация и проведение очных/онлайн интервью с кандидатами; – Оценка компетенций и потенциала кандидатов; – Полноценное сопровождение кандидатов до оформления; – Ведение отчетности; – Участие в других HR проектах департамента. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Высшее образование; – Релевантный опыт работы в области подбора от 2-х лет; – Владение современными технологиями поиска и оценки кандидатов; – Нацеленность на результат, желание и умение работать в команде, готовность работать в режиме многозадачности; – Развитые коммуникативные навыки; – Уверенное владение ПК, отличное знание основных офисных программ; – Желателен опыт работы в P7-офис , LibreOffice; – Опыт работы с Хантфлоу. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Льготные условия на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Заместитель финансового директора
Вакансия открыта в компании ООО "Горизонт СБ". ООО "Горизонт СБ" входит в банковскую группу, головной кредитной организацией которой является ПАО «Банк ПСБ». ЗАДАЧИ: – Подготовка управленческой отчетности (ежемесячно), оперативная подготовка информации по запросу руководства, прочих заинтересованных пользователей; – Анализ существующих процессов финансового блока с целью их дальнейшей оптимизации; – Участие в автоматизации (на базе 1С); – Разработка/написание регламентов. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Образование высшее экономическое/финансовое; – Опыт работы не менее 5 лет, финансы/страхование/посредническая деятельность; – Отличные знания Excel, владение Power BI. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Конкурентная заработная плата; обсуждается по итогам собеседования – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Льготные условия на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Руководитель направления Управления финансовой отчетности
ЗАДАЧИ: – Участие в формировании ежемесячной управленческой отчетности (отчет о финансовых результатах, баланс, отчет о потоках денежных средств), оперативной отчетности, консолидации данных, подготовке презентаций. План-факт и факт-факт анализ показателей; – Участие в разработке бизнес-процессов формирования управленческой отчетности с целью ее оптимизации и автоматизации в рамках проекта по внедрению требований Положения 858-П и МСФО 17; – Участие во внедрении системы казначейства, бюджетирования и автоматизации управленческого учета; участие в разработке и внедрении справочников аналитик и положений; – Сбор информации для рейтинговый агентств и в рамках получения аккредитаций; – Участие в разработке финансового плана (бюджета) Общества и прогнозов. Контроль исполнения бюджета; – Участие в формировании плановых и фактических значений ключевых показателей эффективности Общества (КПЭ) и его структурных подразделений; – Оценка наличия и полноты информации, необходимой для реализации предлагаемых изменений в части процессов и отчетности. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Высшее экономическое (инженерно-экономическое) образование; ДипИФР как преимущество; – Опыт работы не менее 3 лет в страховой компании; – Знания Положения 858-П «О требованиях к финансовой устойчивости и платежеспособности страховщиков», МСФО 17 «Договоры страхования»; – Опыт написания методологических материалов согласно требованиям Банка России и внутренним положениям Общества; – Знания в области управленческого учета, бюджетирования, страхового дела, бухгалтерского учета; знания методов экономического анализа финансово- хозяйственной деятельности страховой компании; – Работа с большим массивом данных (умение работать с макросами как преимущество), написание сложных формул, работа со сводными таблицами, диаграммами. Формирование презентаций; уверенный пользователь ПО (1С и MS Office (Excel, Power Point). Знание BI как преимущество; – Аналитические способности, ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме мультизадачности; самостоятельность и инициативность в рабочем процессе; – Грамотная устная и письменная речь. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный трек в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Льготные условия на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Система обучения и развития; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Компенсация разницы при выплате отпускных, командировоки 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Руководитель направления финансового анализа
ЗАДАЧИ: – Разработка и совершенствование финансовых моделей, в том числе по планированию и прогнозированию деятельности страховой компании, аллокационных моделей; – Комплексный экономический и финансовый анализ деятельности Общества; – Подготовка экономических расчетов и заключения для запуска новых, а также пересмотра текущих бизнес-проектов и страховых продуктов Общества; – Внедрение передовых информационных систем по управлению финансами; контроль над достоверностью информации, в том числе в учетных базах; – Участие в проекте по реализации бюджетирования, казначейства и управленческого учета; – Подготовка аналитических справок и отчетов о результатах деятельности Общества и его подразделений в интересах внутренних и внешних пользователей. НАШИ ОЖИДАНИЯ: – Высшее экономическое или математическое образование; – Опыт работы не менее 3х лет в страховой компании; – Опыт разработки и поддержки финансовых моделей; – Знание существующих технологических решений в области финансового анализа страховой организации; – Опыт работы с 1С и постановки задач разработчикам на доработку системы 1С; – Отличное знание ПК (офисные приложения; написание макросов; желательно – навыки программирования, знание SQL и пакетов стат. анализа); – Приветствуются хорошие знания теории вероятности и математической статистики, знания Положения 858-П «О требованиях к финансовой устойчивости и платежеспособности страховщиков», МСФО 17 «Договоры страхования». МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; – Профессиональный и карьерный рост в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); – Конкурентная заработная плата; – Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); – Скидки на продукты и услуги ПСБ Страхование; – Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); – Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); – Возмещаем разницу с окладом при выплате отпускныхи 10 рабочих дней в году при оплате больничных; – Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); – Профессиональное развитие: тренинги, курсы, система наставничества; – Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее