Мы предлагаем:
– Официальное оформление с 1 дня и полное соблюдение ТК РФ;
– Стабильную белую заработную плату 2 раза в месяц;
– График работы 5/2, с 8 до 17 или с 9 до 18. Возможен гибридный график.
– Поддерживающая система адаптации с помощью руководителя и базы обучений;
– Комфортный офис с бесплатной парковкой для сотрудников;
– Корпоративный бесплатный автобус от мкр. Кузнечики, г. Подольска/МЦД Щербинка/ст. м. ул. Академика Янгеля;
– Место работы: г. Москва, г. Щербинка, ул. Кутузова, д. 12, БЦ Strotskis.
Чем предстоит заниматься:
– Администрирование платформы WebSoft HCM: загрузка и настройка учебных курсов, тестов, видеоматериалов, статей; создание и редактирование разделов портала.
– Управление пользователями: заведение новых сотрудников, обновление оргструктуры, назначение прав доступа, блокировка уволенных (в синхронизации с кадровой системой).
– Назначение обучения: своевременное назначение программ адаптации для новичков (40–50 человек в месяц), обязательных курсов, факультативов.
– Техническая поддержка пользователей: консультирование сотрудников по работе с порталом (по телефону, почте, в Битрикс24), помощь в решении проблем с доступом, прохождением тестов.
– Формирование отчётности: выгрузка данных о прохождении обучения, успеваемости, результатах опросов; подготовка аналитики для методиста и руководителей подразделений.
– Взаимодействие с методистом: получение готовых учебных материалов и загрузка их в LMS в соответствии с техническим заданием.
– Поддержание базы знаний: создание и актуализация инструкций и памяток для пользователей.
– Мониторинг работоспособности системы: своевременное информирование IT и тех поддержку о сбоях, участие в тестировании обновлений.
Мы ждём от тебя:
– Уверенное знание LMS (опыт администрирования, настройки контента, управления пользователями, создания отчётов).
– Опыт работы в аналогичной должности от 1 года (приветствуется опыт в компаниях с численностью от 500 сотрудников).
– Внимательность к деталям, аккуратность при работе с данными.
– Навыки работы с Excel на уровне сводных таблиц и базовых формул.
– Ответственность и исполнительность, умение соблюдать дедлайны.
– Коммуникабельность и терпение в общении с пользователями.
– Желание развиваться в сфере LMS и корпоративного обучения.
Будет плюсом:
– Опыт работы с 1С: ЗУП / Кадры, CRM-системами.
– Базовые навыки работы с графическими/видеоредакторами для обработки контента.
– Понимание бизнес-процессов торговой или производственной компании.