Мы – ГК «ПРОМОМЕД», инновационная российская фармацевтическая компания полного цикла, занимающаяся разработкой, производством и продвижением рецептурных и безрецептурных препаратов в социально важных терапевтических областях: онкология, эндокринология, инфекционные заболевания, ментальное здоровье, здоровье опорно-двигательного аппарата.
И сейчас мы ищем Аналитика по оптимизации бизнес-процессов, способного усилить команду.
Чем вам предстоит заниматься в этой роли:
– Принимать и обрабатывать отчеты по аптечным сетям (закупки, продажи, остатки), выполнять очистку и нормализацию данных;
– Осуществлять подготовку и загрузку данных в DWH, а также дальнейшее сопровождение, контроль успешности загрузки (полнота, контрольные суммы), вести маппинги справочников;
– Контролировать достоверность и корректность данных посредством проведения квартальных сверок отчетов аптечных сетей;
– Подготавливать списки расхождений для менеджеров, сопровождать уточнения и корректировки;
– Принимать лидирующее участие в автоматизации процесса: формализация правил, переход от ручных операций;
– Осуществлять подготовку к переходу на данные МДЛП: сопоставление справочников, сравнение качества, участие в тестировании, рекомендации по изменению модели;
– Управлять проектами по созданию новых форм отчетности для бизнес-подразделений:
· Сбор требований к системам отчетности в CRM / SupersetBI, Greendata, а также локальных разработанных инструментах (Postgres, MS OLAP);
· Оценка бизнес-необходимости в доработках систем отчетности;
· Формирование технического задания;
· Самостоятельная разработка локальных инструментов отчетности (Postgres, MS OLAP);
· Подготовка тестовых сценариев и тестовых данных;
· Взаимодействие с разработчиками;
· Тестирование систем;
· Организация пилотной эксплуатации;
· Поддержка пользователей и обучение после запуска систем;
– Быть первым контактным лицом по всем вопросам, связанным с функционированием и процессами в существующих системах отчетности (CRM / SupersetBI, Greendata, MS OLAP, Postgres), предоставлять экспертные консультации по бизнес-процессам и вопросам использования систем отчетности;
– Выступать в качестве связующего звена между конечными пользователями и центром компетенции;
– Подготавливать тренинг-материалы и пользовательские инструкции, вносить изменения в текущие тренинг-материалы по существующим системам отчетности (CRM \ SupersetBI, MS OLAP, Postgres), а также обучать новых пользователей;
– Рассматривать и при необходимости рекомендовать способы улучшения и оптимизации работы существующих систем отчетности (CRM \ SupersetBI, Greendata, MS OLAP, Postgres);
– Поддерживать бизнес-функции по созданию шаблонов и подготовке отчетов:
· Готовить выгрузки и отчеты на основании данных из CRM / SupersetBI, Greendata, MS OLAP, Postgres;
· Анализировать данные, получаемые из отчетов;
– Создавать новые отчеты в Excel или SupersetBI, необходимые для работы бизнес-функций.
Мы ожидаем от кандидата:
– Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет в секторах Pharma, FMCG, Retail;
– Законченное высшее математическое / инженерное / техническое образование;
–
Экспертные знания SQL, написание сложных процедур / функций, знание оконных функций;
– Владение MS SSAS, практический опыт создания многомерных OLAP-кубов и дашбордов в BI-системах;
– Владение Excel на уровне уверенного пользователя (PowerQuery, PowerPivot, Vlookup, countif, формулы массивов).
Мы предлагаем:
– Официальное оформление в штат, бессрочный трудовой договор;
– Белая заработная плата: размер обсудим на собеседовании;
– График работы пн-пт, 9-18;
– Соц. пакет: ДМС, оплата мобильной связи;
– Большое количество новых, интересных проектов;
– Офис в центре, шаговая доступность от м. Проспект Мира и м. Сухаревская;
– Корпоративная библиотека.
Главный актив группы «ПРОМОМЕД» — ее сотрудники.Культуру и атмосферу в компании отражает одна из наших ценностей, сотрудничество и развитие.Мы ценим открытость новому, поддерживаем тех, кто хочет учиться, и мы искренне верим в то, что мы делаем.
Если вы хотите стать частью нашей команды, высылайте свое резюме с указанием уровня пожеланий по заработной плате.