Наши предложения:
– самостоятельность в работе и принятии решений
– карьерное и профессиональное развитие
– стабильная заработная плата: оклад
– скидки на товары и услуги более чем 900 компаний-партнёров
– корпоративные скидки для сотрудников X5
– страхование жизни и здоровья
– расширенный полис ДМС со стоматологией
– компенсация проезда
– корпоративная жизнь с праздниками, подарками и мероприятиями
Наши ожидания:
– готовность к разъездному формату работы (в зоне ответственности 4-6 супермаркетов)
– опыт проведения аудитов, составление отчётов по итогам проверки и формирование плана мероприятий и рекомендаций
– знание и понимание бизнес-процессов в складской, кассовой дисциплине, умение контролировать учет товара, анализировать товародвижение, работать с системой видеонаблюдения
– опыт подачи заявлений в полицию с полным комплектом документов и сопровождение дела до возбуждения УД и передачи дела в суд
– владение пакетом MS Office на уровне уверенного пользователя
– проведение проверки деятельности магазина с формированием заключения по факту выявленных нарушений и мероприятий, направленных на их устранение
– анализ потерь магазина по направлениям: списания и кражи товара
– контроль качества работы ЧОП на объектах
– выявление фактов хищения ТМЦ и денежных средств сотрудниками компании/третьими лицами, проведение расследований и подача заявлений в полицию