Обязанности:
–
участие в подготовке ценового предложения для конкурентных процедур в части определения сметной стоимости проектов;
– проверка сводных сметных расчетов и сметной документации, разрабатываемой проектным институтом или заказчиками, на соответствие проекту, единичным расценкам, правильность применённых индексов пересчёта, проверка учета в сметной документации лимитированных и прочих затрат, подготовка и согласование замечаний к сметной документации, формирование сводного сметного расчета и смет по проектам;
– разработка сметной документации по актам на дополнительные работы по ведомостям объемов работ, расчеты по компенсации прочих затрат и согласование их с заказчиком и проектными институтами;
– контроль и сопровождение в части сметных расчетов и сводных сметных расчетов по всем заключаемым договорам, формирование затрат сметной стоимости проектов по структуре капитальных вложений и строительно-монтажных работ;
– участие в согласовании бюджетов проектов по договорам в части предоставления необходимой информации из сметной документации;
– участие в экспертизах проектов, проводимых Заказчиками в части проверки и анализа локальных, объектных сметных расчетов, расчетов на отдельные виды работ и затрат, сводного сметного расчета на соответствие проектным решениям, нормативно-правовым и методологическим актам в сфере ценообразования и сметного нормирования;
– анализ выданных экспертом замечаний по проектам, участие в устранении замечаний и защите сметной документации в организациях, осуществляющих экспертизу проектов.
Требования:
–
высшее техническое или экономическое образование;
– не менее 5 лет опыт работы по составлению смет на строительно-монтажные, пусконаладочные работы по объектам энергетики;
– знание сметно-нормативной базы;
– опыт работы в программах Smeta.ru, Гранд-смета.
Условия:
–
Работа в крупной стабильной энергетической компании с соблюдением всех гарантий по ТК РФ;
– Место работы: м. Калужская/м. Воронцовская (БЦ «Газойл Сити»), для работников от/до метро ходит корпоративный транспорт;
– График работы: пн.-чт. с 8:30 до 17:30, пт. до 16:15;
– Дополнительная выплата к отпуску 1 раз в год, премии к юбилейным датам, ко Дню энергетика, 23 февраля, 8 марта;
– ДМС после 3-х месяцев работы (включая стоматологию);
– Возможность профессионального обучения и повышения квалификации за счет средств Работодателя;
– Компенсация средств на содержание детей в детских государственных и муниципальных дошкольных учреждениях (в том числе дополнительное образование):
– Оказание мер социальной поддержки (единовременная выплата в связи с рождением ребенка, в связи с вступлением в брак (впервые), работникам имеющим детей-инвалидов и прочие согласно локальным нормативным актам Работодателя).