СДМ-Банк — стабильный российский банк с 30-летней историей. Мы входим в топ-100 банков РФ, развиваем корпоративный бизнес и строим долгосрочные партнёрские отношения на основе доверия, прозрачности и уважения.
Для нас важно не просто предлагать продукты, а становиться доверенным финансовым советником, помогая бизнесу клиентов развиваться надёжно и осознанно. Мы ищем Владельца продукта, который разделяет эти ценности и готов встраивать их в продуктовую стратегию, процессы и коммуникации.
Чем предстоит заниматься:
1. Управление продуктовой линейкой:
– РКО, транзакционные и депозитные продукты для юридических лиц (микро‑бизнес, МСБ, корпоративные клиенты).
– Формирование планов продаж в разрезе каналов, сегментов и продуктов.
– Управление эффективностью (оптимизация процессов, клиентского пути, повышение доходности и маржинальности).
2. Аналитика и стратегия:
– Мониторинг конкурентной среды, адаптация продуктов под потребности клиентов.
– Разработка пакетных предложений, тарифообразование, юнит-экономика.
– Работа с регуляторными требованиями ЦБ РФ и внутренними регламентами.
3. Кросс-функциональное взаимодействие:
– Подготовка бизнес-требований, взаимодействие с ИТ (развитие, автоматизация, тестирование).
– Совместная работа с маркетингом, продажами, рисками, миддл-офисом.
– Поддержка продающих подразделений
– Обучение, консультации, подготовка материалов.
– Разбор сложных кейсов, помощь в выстраивании доверительного диалога с клиентами.
4. Следование философии сервиса:
– Внедрение принципов прозрачности и понятности в продуктовые условия.
– Участие в наполнении Системы управления знаниями (СУЗ) успешными кейсами и регламентами.
– Проактивное предложение улучшений процессов через канал «Запрос на улучшение».
Что мы ждём от кандидата:
– Высшее образование (финансы/ экономика/маркетинг).
– Опыт в банковской сфере от 3 лет, из них не менее 2 лет в продуктовой разработке в роли TeamLead.
– Продвинутый уровень владения Excel (работа с большими массивами данных, сводные таблицы, моделирование).
– Опыт выстраивания юнит-экономики и управления финансовой эффективностью продуктов.
– Успешный опыт взаимодействия с ИТ, маркетингом и продажами на этапах разработки и вывода продуктов.
– Опыт формирования пакетных предложений и пакетного тарифообразования.
– Навыки работы с АБС (не критично, но будет плюсом).
Личные качества:
– Адаптивность и умение работать в команде — готовность слышать разные подразделения, выстраивать сотрудничество.
– Умение обосновывать и отстаивать свою точку зрения — с опорой на данные и интересы клиента/банка.
– Аналитическое мышление — способность работать с большими объёмами данных, видеть системные взаимосвязи.
– Ориентация на доверие — прозрачность в коммуникациях, уважение к коллегам и клиентам, стремление делать условия продуктов понятными.
Зона ответственности и ключевые метрики (KPI):
– Финансовый результат - выполнение планов продаж (доходность, комиссионные доходы, маржа).
– Реализация стратегии - своевременное выполнение плана развития продуктовой линейки.
– Качество клиентского опыта - рост NPS/CSI по продуктам, снижение оттока клиентов.
– Операционная эффективность - сокращение сроков вывода новых продуктов, оптимизация клиентского пути.
– Вклад в знания - регулярное обновление СУЗ по продуктам, передача опыта команде.
Мы предлагаем:
– Официальное оформление по ТК РФ, полный социальный пакет.
– Заработную плату от 350 000 ₽ на руки (оклад + ежеквартальное материальное стимулирование, привязанное к выполнению KPI). Профессиональное обучение за счет Банка.
– График 5/2 с 9:00 до 18:00, с возможностью гибридного формата работы (удаленно/в офисе)
– Удобный офис в шаговой доступности от м. Тушинская.
– Бесплатную парковку для сотрудников на территории БЦ.
– Корпоративный социальный пакет в соответствии с Вашей должностью.
– Насыщенный календарь корпоративных мероприятий.