............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Полюс 

Золотодобывающая компания
3.9
28 оценок
Старший эксперт департамента развития энергетики
ООО «УК Полюс» - сердце золотодобывающего гиганта. Здесь рождаются стратегии, определяющие будущее всей отрасли России. Вы будете работать в интеллектуальном штабе лидера рынка, где принимаются ключевые решения для десятков тысяч сотрудников. Ключевые задачи: – Разработка предложений по изменению/созданию схем внешнего электроснабжения производственных мощностей Группы (увеличение производительности существующих предприятий и освоение новых месторождений). – Разработка предложений по изменению/созданию схем выдачи мощности электростанции, в т.ч. для обеспечения надежного энергоснабжения новых месторождений Сухой Лог и Чертово Корыто. – Разработка предложений по реализации комплекса технических мероприятий для минимизации совокупных затрат Группы на покупку электроэнергии и мощности. – Выявление рисков нарушения внешнего и внутреннего энергоснабжения и разработка технических и организационных мер для исключения данных рисков. – Прогнозирование энергетических балансов на территориях присутствия Группы. – Рассмотрение и подготовка предложений в схемы и программы развития электроэнергетики регионов в целях учета планов развития проектов Группы. – Взаимодействие с энергокомпаниями и органами власти по вопросам включения в документы планирования (схемы и программы развития электроэнергетики, схемы территориального планирования, федеральные целевые программы и т.п.) по вопросам включения в них мероприятий по развитию схем энергоснабжения, необходимых для достижения целей Группы. – Согласование инвестиционных программ Группы в части развития внешнего энергоснабжения. – Разработка предложений в инвестиционные программы бизнес-единицы "Энергетика" в части обеспечения планов развития проектов Группы. – Разработка технических заданий/требований на выполнение исследовательских, инжиниринговых, консалтинговых услуг в рамках реализации энергетических проектов. – Разработка требований для закупки основного и вспомогательного оборудования при реализации энергетических проектов. Мы ожидаем от Вас: – Опыт инженерно-технической работы в энергокомпании по вопросам развития схем энергоснабжения или в инжиниринговой компании / проектном институте, специализирующейся на расчетах схем энергоснабжения. – Опыт работы с энергокомпаниями и органами власти по вопросам развития энергетических схем. – Навыки выполнения расчётов электроэнергетических режимов, статической и динамической устойчивости, токов короткого замыкания. – Понимание принципов противоаварийного управления энергосистемой. – Знание методов и способов использования стандартного программного обеспечения и технологических программно-аппаратных комплексов, а также специализированных компьютерных программ в области расчётов электроэнергетических режимов. – Знание нормативно-правовых актов и нормативно-технической документации в области перспективного развития электроэнергетических систем, принципов разработки мероприятий по развитию электроэнергетических систем. Мы предлагаем: – Работу в крупной, стабильной и активно развивающейся Компании. – Конкурентный уровень дохода, наличие корпоративной бонусной программы. – ДМС, включая стоматологию и страхование несчастных случаев. – Развитую систему компенсаций и льгот. – Профессиональное и карьерное развитие. От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.
Зарплата не указана
Старший эксперт по обеспечению средствами индивидуальной защиты
ООО «УК Полюс» - сердце золотодобывающего гиганта. Здесь рождаются стратегии, определяющие будущее всей отрасли России. Вы будете работать в интеллектуальном штабе лидера рынка, где принимаются ключевые решения для десятков тысяч сотрудников. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Стабильная работа в компании-лидере российской золотодобычи – Конкурентная заработная плата, выплаты зарплаты 2 раза в месяц; – Годовая премия и индексация; – Официальное трудоустройство; – Комфортный современный офис. Здоровье и забота о семье – Расширенный ДМС со стоматологией с первого месяца работы; – Компенсация питания; – Бонусы для семьи: материальная помощь в важных жизненных ситуациях, детские новогодние подарки. Развитие и карьера – Участие в уникальных проектах, важных для страны; – Широкие возможности для развития экспертизы и понятный карьерный рост: бесплатные программы обучения, корпоративная электронная библиотека, наличие кадрового резерва. ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ: – Разработка единого подхода к нормам обеспечения работников СИЗ, включая определение требований к характеристикам, периодичности выдачи и иным вопросам обеспечения работников Компании СИЗ, основываясь на результатах специальной оценки условий труда на рабочих местах (оценки профессиональных рисков, вредных производственных факторов, иных выявленных на рабочем месте опасностей; – Ведение и актуализация единой для Компании номенклатуры СИЗ; – Проверка и анализ данных корпоративной информационной системы по освоению бюджетов на СИЗ, оценка обеспеченности СИЗ работников Бизнес-единиц; – Закупки товаров, работ, услуг (подготовка требований, спецификаций, договоров, участие в тендерах, приемка работ, работа в учетной системе, документооборот с подрядчиком и бухгалтерией, и пр.); – Формирование требований к СИЗ с учетом анализа и оценки профессиональных рисков, выявленных на рабочих местах опасностей, требований действующего законодательства РФ и корпоративных требований; – Подготовка информации по СИЗ для включения в отчетность, передаваемую в Социальный фонд России, с целью получения работодателем в установленном законодательством порядке компенсаций и льгот; – Отслеживание и анализ результатов специальной оценки условий труда (далее – СОУТ) на рабочих местах в УО и УК, далее на основе выявленных на рабочих местах опасностей и профессиональных рисков определяет нормы обеспечения и характеристики СИЗ; – Информирование непосредственного руководителя обо всех отклонениях в условиях поставок (нарушения сроков, количества и/или качества СИЗ). ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС: – Высшее образование (преимущественно в области охраны труда); – Опыт работы в сфере деятельности не менее 3-5 лет; – Знание законодательства в сфере охраны труда; – Знание 1C, SAP, а также - опыт работы в системе электронного документооборота. От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.
Зарплата не указана
Старший категорийный эксперт по закупке КИПиА и АСУ ТП
ООО «УК Полюс». Сердце золотодобывающего гиганта. Здесь рождаются стратегии, определяющие будущее всей отрасли России. Вы будете работать в интеллектуальном штабе лидера рынка, где принимаются ключевые решения для десятков тысяч сотрудников. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Стабильная работа в компании-лидере российской золотодобычи – Конкурентная заработная плата, выплаты зарплаты 2 раза в месяц; – Годовая премия и индексация; – Официальное трудоустройство; – Релокационный пакет для иногородних кандидатов; – Комфортный современный офис. Здоровье и забота о семье – Расширенный ДМС со стоматологией с первого месяца работы; – Компенсация питания; – Бонусы для семьи: материальная помощь в важных жизненных ситуациях, детские новогодние подарки. Развитие и карьера – Участие в уникальных проектах, важных для страны; – Широкие возможности для развития экспертизы и понятный карьерный рост: бесплатные программы обучения, корпоративная электронная библиотека, наличие кадрового резерва. ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ: Выполнять закупку по категории АСУ ТП и КИПиА в соответствии с установленными нормативными сроками по каждому этапу закупочной процедуры: – Проведение маркетинговых исследований и мониторинга рынка производителей; Согласование технических заданий, функционально-технических требований; – Обеспечение поставки в плановые сроки по заявке, требуемого уровня качества и по оптимальной цене; – Инициирование, проведение и оформление всех необходимых этапов закупочных процедур в соответствии с требованиями Компании; – Подготовка, формирование и согласование контрактных документов (договоров поставки / внешнеторговых контрактов); – Администрирование заключенных контрактов, контроль исполнения договорных обязательств по поставке (как со стороны контрагента, так и со стороны Заказчика), организации взаиморасчетов; – Контроль оформления и своевременного предоставления контрагентами первичной документации на поставляемые МТР; – Ведение и актуализация отчетности по закупкам, подготовка отчетной и аналитической информации с требуемой периодичностью. 2. Управление категориями закупаемой номенклатуры оборудования, программного обеспечения и услуг: – Разработка, организация согласования и утверждения категорийных / закупочных стратегий в сфере цифровых технологий; – Проведение работы и подготовка предложений по повышению эффективности закупочных практик в сфере цифровых технологий; – Контроль за корректностью отнесения наименований материально-технических ресурсов к закупаемым категориям подгрупп плана закупа в сфере цифровых технологий. От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.
Зарплата не указана
Старший эксперт по методологии управленческого учета и отчетности
ООО «УК Полюс» - сердце золотодобывающего гиганта. Здесь рождаются стратегии, определяющие будущее всей отрасли России. Вы будете работать в интеллектуальном штабе лидера рынка, где принимаются ключевые решения для десятков тысяч сотрудников. Ключевые задачи: – Методологическое сопровождение процессов планирования, управленческого учета и формирования управленческой отчетность. – Развитие модели бюджетирования, прогнозирования и управленческой отчетности на базе инструмента IBM Cognos planning analytics. – Методологическое сопровождение процессов формирования плановой и фактической себестоимости для различных видов бизнеса на базе IBM Cognos planning analytics, 1С, SAP CO. – Участие в роли методолога/эксперта в проектах финансового блока, направленных на совершенствование процессов бюджетирования и формирования управленческой отчетности (например, формирование бюджетов и план-факт анализа по центрам финансовой ответственности, разработка отчетности для функциональных блоков по контролируемым/неконтролируемым затратам). – Участие в процессах обучения по новым/сложным методологическим кейсам бюджетирования и управленческого учета в рамках зоны своей ответственности для сотрудников компаний Группы – Участие в процессах подготовки материалов и презентации по структурным проблемам, сложным методологическим кейсам, изменениям в процессах планирования и управленческого учета. – Участие в актуализации действующих, разработке новых нормативно-методических документов (методики, регламенты, инструкции). Мы ожидаем от Вас: – Высшее образование в сферах экономика и финансы/бухгалтерский и управленческий учет. – Знание принципов управленческого учета, бюджетного управления, стандартов МСФО, РСБУ. – Опыт написания методологических документов (методики, регламенты, инструкции). – Наличие кейсов разработки/сопровождения/внедрения новых методологических решений. – Желателен опыт проектной работы в части методологического сопровождения внедрения систем бюджетирования и управленческого учета на базе 1С, SAP, Cognos. – Желателен опыт работы в консалтинге (компании Big-4). Мы предлагаем: – Работу в крупной, стабильной и активно развивающейся Компании. – Конкурентный уровень дохода, наличие корпоративной бонусной программы. – ДМС, включая стоматологию и страхование несчастных случаев. – Развитую систему компенсаций и льгот. – Профессиональное и карьерное развитие. От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.
Зарплата не указана
Старший эксперт по информационной безопасности (DLP)
Мы — лидер золотодобывающей отрасли России.«Полюс» стремится к совершенству во всех аспектах своей деятельности. Мы ищем специалиста, который будет заниматься сопровождением и совершенствованием системы защиты от утечек конфиденциальной информации (DLP) в масштабах всей компании. Ключевые задачи: – Сопровождение процесса защиты от утечек и подготовка документации. – Проведение обследований бизнес-процессов для выявления потенциальных рисков. – Разработка, создание и актуализация моделей угроз. – Разработка методологии оценки эффективности DLP-системы. – Непосредственная настройка и конфигурирование DLP-системы. – Создание и актуализация политик информационной безопасности. Мы ожидаем от Вас: – Высшее образование по специальности «Информационная безопасность» или «Информационные технологии». – Опыт работы в сфере информационной безопасности от 3 до 5 лет. – Практический опыт разработки, оптимизации, настройки систем предотвращения утечек информации (DLP). – Опыт разработки документации и методологии в области ИБ. – Устойчивые навыки построения логических конструкций. – Практический опыт применения регулярных выражений при настройке правил обработки (политик). – Наличие профильных сертификатов (CISSP, CISM, Security+ или вендорских) приветствуется. Мы предлагаем: – Конкурентный уровень заработной платы – Соцпакет: полное оформление по ТК РФ, расширенный ДМС. – Комфортный офис в центре Москвы. – Карьерный рост в одной из крупнейших и самых успешных российских корпораций. – Профессиональное развитие: работа в команде с опытными профессионалами рынка. «Полюс» — это не просто работа, это возможность реализовать себя в крупнейших проектах золотодобывающей отрасли!
Зарплата не указана
Главный юрисконсульт (договорно-претензионная работа)
ООО «УК Полюс» - сердце золотодобывающего гиганта. Здесь рождаются стратегии, определяющие будущее всей отрасли России. Вы будете работать в интеллектуальном штабе лидера рынка, где принимаются ключевые решения для десятков тысяч сотрудников. Ключевые задачи: – Правовая экспертиза договоров по праву РФ (строительный подряд, услуги, поставка и другие). – Разработка и актуализация типовых форм договоров. – Разработка нестандартных договоров (EPC/EPCM, инвестиционные договоры для строительства объектов и т.п.). – Правовое сопровождение претензионной работы, урегулирования взаимных претензий с контрагентами. – Подготовка и предъявление требований по банковским гарантиям. – Подготовка заключений по правовым вопросам, возникающим из коммерческих отношений. Мы ожидаем от Вас: – Высшее юридическое образование. – Релевантный опыт в области договорно-претензионной работы от 5 лет (предпочтительно – в крупных холдингах и по сопровождению инвестиционных проектов в области промышленного строительства). – Готовность обрабатывать большие объемы информации, изучать новые отрасли законодательства. – Желание и готовность развиваться в направлении договорной и претензионной работы. – Умение формулировать мысли логично и кратко. – Стремление находить правовые решения, ориентированные на бизнес задачи. Мы предлагаем: – Работу в крупной, стабильной и активно развивающейся Компании. – Конкурентный уровень дохода, наличие корпоративной бонусной программы. – ДМС, включая стоматологию и страхование несчастных случаев. – Развитую систему компенсаций и льгот. – Профессиональное и карьерное развитие. От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.
Зарплата не указана
Главный юрисконсульт (корпоративное сопровождение проектов)
ООО «УК Полюс» - сердце золотодобывающего гиганта. Здесь рождаются стратегии, определяющие будущее всей отрасли России. Вы будете работать в интеллектуальном штабе лидера рынка, где принимаются ключевые решения для десятков тысяч сотрудников. Ключевые задачи: – Правовое сопровождение корпоративных реструктуризаций. – Корпоративное сопровождение финансирования компаний Группы. – Подготовка документов для представления в гос. органы (ИФНС, ФАС, Банк России) и регистратору в рамках функционала управления. – Участие в проведении due diligence организаций, подготовка заключения по итогам, структурирование сделки. – Контроль соблюдения управляемыми обществами корпоративного законодательства, методологическая поддержка. – Анализ судебной практики, изменений в корпоративном законодательстве, интеграция в корпоративные стандарты Группы. – Участие в доработке законопроектов по профилю управления. – Подготовка учредительных и внутренних документов обществ, нестандартных корпоративных решений. – Разработка предложений по повышению эффективности управления, улучшению корпоративного управления. Мы ожидаем от Вас: – Высшее юридическое образование (гражданско-правовая специализация). – Курсы повышения квалификации в области корпоративного права, налогообложения и рынка ценных бумаг приветствуются. – Опыт реализации проектов от начала и до конца. – Навыки деловой коммуникации, урегулирования спорных вопросов. Мы предлагаем: – Работу в крупной, стабильной и активно развивающейся Компании. – Срочный трудовой договор на период отпуска основного сотрудника. – Конкурентный уровень дохода, наличие корпоративной бонусной программы. – ДМС, включая стоматологию и страхование несчастных случаев. – Развитую систему компенсаций и льгот. – Профессиональное и карьерное развитие. От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее