Обязанности:
- Прием, перевод, увольнения работников;
- Ведение личных дел;
- Ведение трудовых книжек;
- Оформление изменений окладов, премий;
- Отчетность в СФР, кадровая статистическая отчетность;
- Оформление ежегодных отпусков, отпусков без сохранения заработной платы, отпусков по беременности и родам, уходу за ребенком, учебных отпусков;
- Составление и ведение графиков отпусков;
- Оформление командировок;
- Ведение табеля учета рабочего времени;
- Подготовка документов для назначения пенсии за выслугу лет
- Организация и ведение воинского учета и др.
Требования:
- высшее экономическое/юридическое образование;
- опыт работы в налоговых органах в отделе кадров приветствуется;
- грамотная устная и письменная речь.
- знание программ ДКС-кадры, ЕИ СУКС приветствуется;
Условия:
– работа по графику 5/2;
– наличие продолжительного отпуска (основной -30 календарных дней, отпуск за выслугу лет и ненормированный рабочий день);
– полный социальный пакет;
– льготные путевки;