............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

IBS 

IT-компания
5
19 оценок
Ведущий консультант Directum RX
Обязанности: – Участие в крупных долгосрочных проектах по внедрению и развитию систем электронного документооборота; – Сбор требований и анализ бизнес-процессов; – Разработка и согласование проектных решений; – Настройка платформы Directum RX в соответствии с принятыми решениями; – Разработка функциональных спецификаций; – Функциональное и интеграционное тестирование; – Разработка инструкций пользователя; – Обучение пользователей ; – Миграция данных и выполнения работ по переводу системы в промышленную эксплуатацию; – Поддержка на этапе запуска системы в эксплуатацию Требования: – Опыт развития СЭД/ECM/CSP/ЭДО решений от 5 лет; – Опыт внедрения систем на базе платформы Directum RX от 3 лет; – Опыт работы на позиции РФГ/руководителя проекта на 3х проектах внедрения; – Знание основ документооборота и делопроизводства; – Участие в процессе интервьюирования ключевых пользователей для выявления бизнес- и функциональных требований; – Опыт структурирования полученной информации, проработка проектных решений, анализ исторических и смежных систем Заказчика; – Опыт организации процесса сбора и управления требованиями, разработки моделей бизнес-процессов и системы, тестирования; – Участие в процессе подготовки проектной документации (разработка проектных решений, концепции миграции, интеграции и т.п; – Знание и опыт использования нотаций описания бизнес-процессов: IDEF, BPMN, EPC; – Знания связанные с обеспечением юридической значимости электронного документа, типы ЭП, задачи ЮЗЭДО и перечень сервисов/операторов обмена электронными документами; – Опыт оптимизации бизнес-процессов; – Теоретические знания по принципам управления бизнес-процессами (функциональный и процессный подходы, концепция BPM, процесс и его компоненты, моделирование процессов) Условия: – Работу в стабильной компании, основанной в 1992 году – Обеспечиваем техникой (ноутбук, второй экран, гарнитура). – Сертификация за счет компании. – Ежегодная аттестация, по итогам которой формируется индивидуальный карьерный план развития. – Достойный уровень оплаты труда. – Работу в дружной команде профессионалов. – Медицинское страхование сотрудника и его детей (ДМС). – Развитая корпоративная культура: неформальные мероприятия, интеллектуальные игры, собственная Киберлига, возможность заниматься волонтерской деятельностью и благотворительностью, творческие вечера.
Зарплата не указана
Руководитель группы отраслевой архитектуры
Компания IBS - ведущий поставщик ИТ-услуг и программного обеспечения приглашает в свою команду Руководителя группы отраслевой архитектуры (Ритейл, ТНП, Легкая промышленность). Позиция открыта в Дивизионе управления программами, который ежедневно развивает и расширяет наш бизнес в ключевых отраслях, управляет сложными комплексными проектами, а также отвечает за культуру и качество управления проектами и программами всей компании. Наши клиенты — это компании, входящие в ТОП-200 российской экономики, а также федеральные и региональные госструктуры. Мы помогаем нашим клиентам решать их бизнес-задачи с помощью всего спектра технологий, которыми обладает и которые развивает Компания. Ваши задачи: – Формирование и развитие отраслевого портфеля ИТ-продуктов (Ритейл, ТНП, Легкая промышленность) – Продвижение решений на рынок, участие в пре-сейл активности: анализ требований, подготовка презентаций, оценка трудозатрат – Подготовка и защита технико-коммерческих предложений, в том числе по внедрению ERP-систем (1С, SAP, Галактика) – Участие в обследовании бизнес-процессов, подготовка функционально-технических требований – Руководство группой консультантов и РФГ. Переквалификация и развитие команды – Формирования программы проектов в роли отраслевого архитектора в отраслях Ритейл, ТНП, Легкая промышленность Наши ожидания: – Наличие опыта участия в проектах по автоматизации процессов полного цикла для заказчиков из отраслей ТНП и Легкая промышленность в роли ФА – Широкий кругозор и глубокое понимание процессов внедрения ERP-систем и бизнес-аналитики, – Наличие опыта построения архитектуры в комплексных проектах по автоматизации процессов на базе платформы SAP\1С\Галактика – Желательно наличие опыта работы в ИТ-интеграторах – Наличие опыта управления командами, развития экспертизы и наставничества – Умение анализировать требования, структурировать задачи и выстраивать эффективные коммуникации – Стратегическое мышление, ориентация на результат и развитие Мы предлагаем: – Ежегодная аттестация для возможности пересмотра заработной платы, построение индивидуального карьерного трека и плана развития; – Развитие личного бренда: Хаб авторов, Программа Лидер; – Профессиональные комьюнити внутри компании - Team Lead Club, PM Community, QA-сообщества, комьюнити аналитиков, архитекторов, хаб авторов, клуб наставников; – Доступ к 400+ онлайн-курсам, большой библиотеке, а также оплата внешних обучений и профессиональных конференций за счет компании; – Спортивные клубы (футбол, волейбол, настольный теннис, бег, йога и шахматы), ежегодный Фестиваль спорта и удобные спортивные зоны в каждом офисе; – 2 недели в рекреационном офисе в Геленджике с видом на море за счет компании.
Зарплата не указана
Директор по развитию бизнеса (ТНП, легкая промышленность)
Компания IBS — ведущий поставщик ИТ-услуг и программного обеспечения приглашает в свою команду Директора по развитию бизнеса. Позиция открыта в Дивизионе управления программами, который ежедневно развивает и расширяет наш бизнес в ключевых отраслях, управляет сложными комплексными проектами, а также отвечает за культуру и качество управления проектами и программами всей компании. Наши клиенты — это компании, входящие в ТОП-200 российской экономики, а также федеральные и региональные госструктуры. Мы помогаем нашим клиентам решать их бизнес-задачи с помощью всего спектра технологий, которыми обладает и которые развивает Компания. Обязанности: – самостоятельная работа по полному циклу продаж ИТ-услуг и проектов внедрения в отраслях легкой промышленности: мясопереработка, хлеб и кондитерская продукция, производство безалкогольной продукции, молочная промышленность, масла и жиры, производство бумаги, косметика и бытовая химия, электрооборудование и т.д.; – выход на новых клиентов, проведение переговоров с потенциальными заказчиками и выстраивание долгосрочных отношений с ключевыми партнерами; – формирование и защита коммерческих предложений, участие в пресейлах и их координация совместно с внутренними командами (технические и функциональные архитекторы, проектные менеджеры); – анализ рынка и конкурентной среды, выявление новых возможностей для масштабирования бизнеса. Требования: – понимание специфики и потребностей в автоматизации в отраслях легкой промышленности (ТНП и ритейл); – опыт комплексных продаж от лица крупной IT-компании, работающей с B2B сегментом, Enterprise (ERP-системы, услуги проектного и технологического консалтинга); – коммуникативные навыки и опыт ведения переговоров на уровне ЛПР (СхО). Условия: – ежегодная аттестация для возможности пересмотра заработной платы, построение индивидуального карьерного трека и плана развития; – развитие личного бренда: Хаб авторов, Программа Лидер; – доступ к 400+ онлайн-курсам, большой библиотеке, а также оплата внешних обучений и профессиональных конференций за счет компании; – яркие корпоративные мероприятия — от тематических вечеринок до спортивных мероприятий и выездных праздников; – спортивные клубы (футбол, волейбол, настольный теннис, бег, йога и шахматы), ежегодный Фестиваль спорта и удобные спортивные зоны в каждом офисе; – 2 недели в рекреационном офисе в Геленджике с видом на море за счет компании; – 6 000+ специальных предложений от партнеров: от скидок в ресторанах и спортзалах до льготных условий на образование, недвижимость и авто; – ДМС (включая стоматологию), страхование жизни и онкозаболеваний, психологическая поддержка. Возможность подключения ДМС для ближайших родственников.
Зарплата не указана
Ведущий менеджер по развитию бизнеса (FMCG)
Компания IBS - ведущий поставщик ИТ-услуг и программного обеспечения приглашает в свою команду Ведущего менеджера по развитию бизнеса. Позиция открыта в Дивизионе управления программами, который ежедневно развивает и расширяет наш бизнес в ключевых отраслях, управляет сложными комплексными проектами, а также отвечает за культуру и качество управления проектами и программами всей компании. Наши клиенты — это компании, входящие в ТОП-200 российской экономики, а также федеральные и региональные госструктуры. Мы помогаем нашим клиентам решать их бизнес-задачи с помощью всего спектра технологий, которыми обладает и которые развивает Компания. Ваши задачи: – Создание и реализация стратегии продаж в заказчиков из отраслей Retail и FMCG; – Привлечение новых крупных корпоративных клиентов, установление долгосрочных взаимоотношений; – Выполнение личного плана продаж; – Проведение переговоров с первыми лицами предприятий, презентация IBS и продуктового портфеля; – Взаимодействие с технологическими подразделениями IBS, совместная проработка пресейлов и коммерческих проектов; – Послепродажная поддержка и построение долговременных отношений с клиентом; – Участие в профильных конференциях и маркетинговых активностях. Наши ожидания: – Опыт в продажах ИТ-консалтинга, разработки или внедрения бизнес приложений от 3-х лет; – Понимание отраслевой специфики и потребностей клиентов, наличие базы контактов в отрасли (FMCG, Retail); – Объем личных продаж от 100 млн. руб. за финансовый год; – Прекрасные коммуникативные навыки, желание и способность общаться с клиентами, развивать отношения с заказчиками, навык презентации; – Опыт ведения переговоров с первыми лицами (CxO). Мы предлагаем: – Ежегодная аттестация для возможности пересмотра заработной платы, построение индивидуального карьерного трека и плана развития; – Развитие личного бренда: Хаб авторов, Программа Лидер; – Доступ к 400+ онлайн-курсам, большой библиотеке, а также оплата внешних обучений и профессиональных конференций за счет компании; – Яркие корпоративные мероприятия — от тематических вечеринок до спортивных мероприятий и выездных праздников; – Спортивные клубы (футбол, волейбол, настольный теннис, бег, йога и шахматы), ежегодный Фестиваль спорта и удобные спортивные зоны в каждом офисе; – 2 недели в рекреационном офисе в Геленджике с видом на море за счет компании.
Зарплата не указана
Ведущий менеджер по развитию бизнеса (Промышленность и металлургия)
Ваши задачи: – выявление новых точек роста, поиск и привлечение новых клиентов (активные самостоятельные продажи) в Enterprise-сегменте; – анализ рынка, участие в формировании стратегии продаж и планирование развития бизнеса, формирование долгосрочных отношений на уровне ЛПР; – ведение полного цикла сделки и коммерческих проектов (пресейл, аккаунтинг), подготовка презентаций, коммерческих предложений, участие в защите решений совместно с проектным офисом, работа с производственными практиками. Наши ожидания: – понимание особенностей и потребностей в автоматизации на федеральном уровне в энергетике, а также в отраслях тяжёлой промышленности: металлургии, горнодобывающей, нефтегазовой и химической промышленности; – опыт комплексных продаж от лица крупной IT-компании, работающей с B2B (разработка и внедрение MES, PLM, MDM, EAM, ERP-систем, услуги проектного и технологического консалтинга). Мы предлагаем: – развитие личного бренда: Хаб авторов, Программа Лидер; – доступ к 400+ онлайн-курсам, большой библиотеке, а также оплата внешних обучений и профессиональных конференций за счет компании; – яркие корпоративные мероприятия — от тематических вечеринок до спортивных мероприятий и выездных праздников; – спортивные клубы (футбол, волейбол, настольный теннис, бег, йога и шахматы), ежегодный Фестиваль спорта и удобные спортивные зоны в каждом офисе; – 2 недели в рекреационном офисе в Геленджике с видом на море за счет компании.
Зарплата не указана
Директор по развитию бизнеса (направление "Кибербезопасность")
Бизнес-направление «Кибербезопасность» в IBS — это фокус на решениях будущего. Мы предоставляем услуги в сфере прогнозного консалтинга и моделирования эффективности систем информационной безопасности, внедряем проактивную архитектуру. Наше ключевое отличие — разработка и имплементация средств противодействия угрозам искусственного интеллекта на основе собственной методологии ранжирования и детектирования таких угроз. Наши решения блокируют и не допускают активацию как существующих, так и перспективных угроз ИБ. Ваши задачи: – Активный поиск, привлечение и установление долгосрочных отношений с новыми клиентами (B2B, крупный и средний бизнес). – Выстраивание продуктивных отношений с текущими каналами продаж компании, совместная разработка и реализация стратегий для выхода с продуктами направления «Кибербезопасность» на существующих заказчиков этих каналов. – Личное участие и генерация лидов на профильных конференциях, семинарах и выставках. – Проведение переговоров с лицами, принимающими решения (ЛПР), презентация компании и продуктового портфеля. – Полный цикл продаж: от первого контакта до заключения контракта, включая подготовку и согласование коммерческих предложений. – Выполнение персонального плана продаж. – Согласование условий контрактов и контроль за их исполнением. – Тесное взаимодействие с внутренними командами (маркетинг, технические эксперты) и внешними каналами для развития продаж. – Послепродажная поддержка клиентов, развитие партнерских отношений и увеличение лояльности. Наши ожидания: – Опыт успешных самостоятельных продаж сложных продуктов/услуг в сфере информационной безопасности (от 3-х лет). – Умение выходить на ЛПР и опыт работы с крупными заказчиками/лидерами рынка. – Понимание технологических трендов и рынка ИБ, включая современные угрозы и подходы к защите. – Навык использования как формальных, так и неформальных каналов для построения отношений с заказчиками. – Ориентация на долгосрочное партнерство, а не на разовые сделки. – Навыки ведения сложных переговоров, подготовки коммерческих предложений и презентаций. – Сильные коммуникативные навыки и деловая хватка. Мы предлагаем: – Ежегодная аттестация для возможности пересмотра заработной платы, построение индивидуального карьерного трека и плана развития. – Поддержка в развитии личного бренда: сотрудники публикуют экспертные статьи в блогах на Хабре, VC, РБК и соцсетях, выступают на ИТ-мероприятиях и митапах, а также становятся героями видеоподкаста IBS «Вы кто такие?». – Доступ к 400+ онлайн-курсам, большой библиотеке, а также оплата внешних обучений и профессиональных конференций за счет компании. – Яркие корпоративные мероприятия — от тематических вечеринок до спортивных мероприятий и выездных праздников. – Спортивные клубы (футбол, волейбол, настольный теннис, бег, йога и шахматы), ежегодный Фестиваль спорта и удобные спортивные зоны в каждом офисе. – 2 недели в рекреационном офисе в Геленджике с видом на море за счет компании.
Зарплата не указана
Менеджер по развитию бизнеса (ТНП, легкая промышленность)
Компания IBS — ведущий поставщик ИТ-услуг и программного обеспечения приглашает в свою команду Директора по развитию бизнеса. Позиция открыта в Дивизионе управления программами, который ежедневно развивает и расширяет наш бизнес в ключевых отраслях, управляет сложными комплексными проектами, а также отвечает за культуру и качество управления проектами и программами всей компании. Наши клиенты — это компании, входящие в ТОП-200 российской экономики, а также федеральные и региональные госструктуры. Мы помогаем нашим клиентам решать их бизнес-задачи с помощью всего спектра технологий, которыми обладает и которые развивает Компания. Обязанности: – самостоятельная работа по полному циклу продаж ИТ-услуг и проектов внедрения в отраслях легкой промышленности: мясопереработка, хлеб и кондитерская продукция, производство безалкогольной продукции, молочная промышленность, масла и жиры, производство бумаги, косметика и бытовая химия, электрооборудование и т.д.; – выход на новых клиентов, проведение переговоров с потенциальными заказчиками и выстраивание долгосрочных отношений с ключевыми партнерами; – формирование и защита коммерческих предложений, участие в пресейлах и их координация совместно с внутренними командами (технические и функциональные архитекторы, проектные менеджеры); – анализ рынка и конкурентной среды, выявление новых возможностей для масштабирования бизнеса. Требования: – понимание специфики и потребностей в автоматизации в отраслях легкой промышленности (ТНП и ритейл); – опыт комплексных продаж от лица крупной IT-компании, работающей с B2B сегментом, Enterprise (ERP-системы, услуги проектного и технологического консалтинга); – коммуникативные навыки и опыт ведения переговоров на уровне ЛПР (СхО). Условия: – ежегодная аттестация для возможности пересмотра заработной платы, построение индивидуального карьерного трека и плана развития; – развитие личного бренда: Хаб авторов, Программа Лидер; – доступ к 400+ онлайн-курсам, большой библиотеке, а также оплата внешних обучений и профессиональных конференций за счет компании; – яркие корпоративные мероприятия — от тематических вечеринок до спортивных мероприятий и выездных праздников; – спортивные клубы (футбол, волейбол, настольный теннис, бег, йога и шахматы), ежегодный Фестиваль спорта и удобные спортивные зоны в каждом офисе; – 2 недели в рекреационном офисе в Геленджике с видом на море за счет компании; – 6 000+ специальных предложений от партнеров: от скидок в ресторанах и спортзалах до льготных условий на образование, недвижимость и авто; – ДМС (включая стоматологию), страхование жизни и онкозаболеваний, психологическая поддержка. Возможность подключения ДМС для ближайших родственников.
Зарплата не указана
Ведущий менеджер по развитию бизнеса (Телеком)
Ваши задачи: – выявление новых точек роста, поиск и привлечение новых клиентов (активные самостоятельные продажи) в Enterprise-сегменте; – анализ рынка, участие в формировании стратегии продаж и планирование развития бизнеса, формирование долгосрочных отношений на уровне ЛПР; – ведение полного цикла сделки и коммерческих проектов (пресейл, аккаунтинг), подготовка презентаций, коммерческих предложений, участие в защите решений совместно с проектным офисом, работа с производственными практиками. Наши ожидания: – понимание особенностей и потребностей в автоматизации на федеральном уровне в телекоммуникационной отрасли; – опыт комплексных продаж от лица крупной IT-компании, работающей с B2B (заказная разработка и внедрение CRM, BPM, BI и DWH, OMS и PIM, ERP-систем, no-code и low-code платформ, услуги проектного и технологического консалтинга). Мы предлагаем: – развитие личного бренда: Хаб авторов, Программа Лидер; – доступ к 400+ онлайн-курсам, большой библиотеке, а также оплата внешних обучений и профессиональных конференций за счет компании; – яркие корпоративные мероприятия — от тематических вечеринок до спортивных мероприятий и выездных праздников; – спортивные клубы (футбол, волейбол, настольный теннис, бег, йога и шахматы), ежегодный Фестиваль спорта и удобные спортивные зоны в каждом офисе; – 2 недели в рекреационном офисе в Геленджике с видом на море за счет компании.
Зарплата не указана
Архитектор программного обеспечения (Java)
Крупная федеральная компания IBS, лидер в области ИТ-консалтинга и разработки в России, ищет в свою команду Технического архитектора (Java). Ваши задачи: – Разработка высокоуровневой архитектуры программных систем (монолит, микросервисы, гибридные подходы и др.); – Выбор технологического стека, платформ и инструментов на основе требований проекта; – Определение ключевых компонентов системы, их взаимодействия и границ ответственности; – Создание и поддержка архитектурной документации (C4-модель, диаграммы, ADR — Architecture Decision Records). – Контроль соблюдения архитектурных принципов и стандартов разработки; – Участие в code review с фокусом на архитектурную целостность; – Анализ и минимизация технического долга; – Обеспечение нефункциональных требований; масштабируемость, отказоустойчивость, безопасность, производительность. – Сбор и анализ требований от бизнеса, продуктовых менеджеров, аналитиков; – Перевод бизнес-целей в технические решения; – Объяснение архитектурных решений нетехническим участникам (например, руководству или заказчикам); – Участие в планировании продукта и roadmap’е. – Исследование новых технологий, фреймворков и подходов; – Проведение proof-of-concept (PoC) для оценки применимости решений; – Принятие обоснованных решений о внедрении или отказе от технологий. – Совместная работа с DevOps/SRE-командами для проектирования наблюдаемых, развертываемых и восстанавливаемых систем; – Участие в проектировании мониторинга, логирования и алертинга. Что ждем от тебя: – Опыт работы архитектором ПО от 3х лет; – Опыт проектирования архитектуры программного обеспечения; – Понимание и практический опыт работы с архитектурными стилями. (монолитная архитектура, микросервисная архитектура, event-driven, layered architecture, REST-ориентированные системы); – Знание и применение принципов проектирования: SOLID, DRY, KISS, YAGNI; – Понимание ключевых паттернов проектирования: GoF, enterprise-паттерны (CQRS, Saga, Circuit Breaker и др.); – Понимание вопросов масштабируемости и производительности: балансировка нагрузки, стратегии кэширования; – Опыт моделирования систем с использованием: UML, C4 model, BPMN; – Уверенное владение реляционными базами данных PostgreSQL и знание SQL; – Опыт работы с NoSQL-решениями (ClickHouse, OpenSearch); – Понимание принципов: проектирования схем данных, репликации, шардинга, кэширования; – Опыт проектирования асинхронной обработки данных: очереди, брокеры сообщений. Опыт работы с Kafka; – Опыт работы с системой контроля версий Git; – Понимание CI/CD-процессов и современных методик разработки: unit-тестирование, непрерывная интеграция; – Понимание механизмов аутентификации и авторизации: OAuth2, JWT, LDAP, Kerberos; – Умение анализировать функциональные и нефункциональные требования; – Навык оценки архитектурных компромиссов (trade-offs) между: сложностью, стоимостью, надёжностью, скоростью разработки; – Опыт презентации архитектурных и технических решений Заказчику. Мы предлагаем: – Особое внимание семьям сотрудников: организуем семейные мероприятия, предлагаем программы поддержки семьям с детьми, проводим детские конкурсы и праздники. – Яркая корпоративная культура: совместные путешествия и экскурсии по России, спортивные клубы, крутые корпоративы, собственная киберлига и участие в благотворительных проектах. – Собственная корпоративная система онлайн-обучения с 400+ курсами по самым разным направлениям, большая онлайн- и офлайн-библиотека, обучение на внешних курсах и участие в профессиональных конференциях за счет компании. – Поддержка в развитии личного бренда: сотрудники публикуют экспертные статьи в блогах на Хабре, VC, РБК и соцсетях, выступают на ИТ-мероприятиях и митапах, а также становятся героями видеоподкаста IBS «Вы кто такие?». – 3 дополнительных выходных дня в году по личным обстоятельствам. – Рекреационный офис IBS — возможность на 2 недели сменить привычную локацию и поработать на одном из курортов России с оплатой поездки от компании. – 6 000+ специальных предложений от партнеров: от скидок в ресторанах и спортзалах до льготных условий на образование, недвижимость и авто.
Зарплата не указана
Разработчик 1С MDM
Обязанности: – Участие в проекте внедрения, разработка и архитектура решений на платформе 1С:MDM 2.5 / 1С:MDM КОРП; – Выполнение разработок, контроль качества кода и соблюдение стандартов разработки. Доработка, сопровождение, обновление конфигурации 1С:MDM 2.5 / 1С:MDM КОРП по техническому заданию; – Обсуждение и согласование доработок с бизнес-экспертами подразделений, внутри команды продукта/проекта; – Решение задач на проекте в срок, установленный руководством проекта и зафиксированный в системе контроля задач (например, JIRA); – Подготовка системы к этапам прототипирования совместно с командой внутренних аналитиков; – Написание кода высокого качества, отсутствие рекламаций со стороны тимлида и ведущих разработчиков, осуществляющих code-review; – Поиск оптимальных технологических решений для развития продукта. Требования: – Опыт работы с конфигурацией 1С:MDM 2.5 / 1С:MDM КОРП; – Опыт постановки / реализации задач на доработку; – Практический опыт внедрения 1С-систем: 2+ проектов; – Практический опыт проектирования баз данных, написание SQL-запросов и запросов 1С; – Знание и опыт использования механизмов интеграции 1С с другими системами Условия: – Работу в стабильной компании, основанной в 1992 году – Обеспечиваем техникой (ноутбук, второй экран, гарнитура). – Сертификация за счет компании. – Ежегодная аттестация, по итогам которой формируется индивидуальный карьерный план развития. – Достойный уровень оплаты труда. – Работу в дружной команде профессионалов. – Медицинское страхование сотрудника и его детей (ДМС). – Развитая корпоративная культура: неформальные мероприятия, интеллектуальные игры, возможность заниматься волонтерской деятельностью и благотворительностью, творческие вечера.
Зарплата не указана
Руководитель отдела продаж (разработка)
Компания IBS - лидер в области IT-консалтинга и разработки приглашает в команду Дивизиона Разработки и Тестирования руководителя отдела продаж. Дивизион разработки и тестирования реализует крупные задачи по проектированию и разработке собственных и заказных систем, в рамках мобильной разработки, услуги тестирования ПО, включая ручное, автоматизированное, нагрузочное, UX/UI, тестирование качества данных, а также тестирование и обучение персонала. Ваши задачи: – Обеспечение объема бизнеса по продуктам Дивизиона, планирование развития бизнеса и реализация стратегии продаж. – Организация управления продуктовым портфелем, его корректировка согласно откликам и возникающим тенденциям. – Управление Sales-командой, её мотивация, наставничество, управление эффективностью и карьерным ростом сотрудников. – Самостоятельные продажи: поиск и привлечение новых клиентов услуг Дивизиона, развитие отношений с текущими клиентами. Выстраивание доверительных долгосрочных партнерских отношений с клиентами. – Организация и участие в маркетинговых мероприятиях. Наши ожидания: – Опыт продаж Fixed price проектов по заказной разработке и тестированию в крупных заказчиков. – Опыт работы с корпоративными клиентами, умение проводить сложные переговоры. – Опыт руководства или управления командой от 2-х лет. – Опыт в заказной разработки и услуг тестирования от 5 лет. – Лидерские и организаторские навыки. Условия: – Развитие личного бренда: Хаб авторов, Программа Лидер. – Профессиональные комьюнити внутри компании - Team Lead Club, PM Community, QA-сообщества, комьюнити аналитиков, архитекторов, хаб авторов, клуб наставников. – Доступ к 400+ онлайн-курсам, большой библиотеке, а также оплата внешних обучений и профессиональных конференций за счет компании. – Спортивные клубы (футбол, волейбол, настольный теннис, бег, йога и шахматы), ежегодный Фестиваль спорта и удобные спортивные зоны в каждом офисе. – 2 недели в рекреационном офисе в Геленджике с видом на море за счет компании.
Зарплата не указана
Руководитель комплексных проектов
Задачи, которыми предстоит заниматься: – управление проектами SAP полного цикла: от участия в пресейле и инициации до запуска и стабилизации решения; – формирование и защита проектных оценок, участие в подготовке коммерческих предложений совместно с пресейл-командой; – управление экономикой проекта: бюджет, план-факт, маржинальность, контроль трудозатрат, управление изменениями и рисками; – организация и выстраивание проектных процессов: планирование, контроль сроков, управление зависимостями, контроль качества результатов; – руководство проектной командой в проектном подчинении (от 50 человек: сотрудники компании и подрядчики); – выстраивание эффективного взаимодействия с заказчиком: управление ожиданиями, согласование решений, участие в ключевых встречах; – подготовка управленческой отчетности и защита статуса проекта перед руководством. Наши ожидания: – опыт самостоятельного управления крупными проектами полного цикла (SAP/1С). Отдельным плюсом будет понимание продуктов и процессов по F&R, Promo и CVM; – уверенные навыки управления финансовой моделью проекта, контроля P&L, понимание принципов формирования бюджета и прибыли; – опыт участия в пресейл-активностях и подготовки проектных оценок; – опыт управления рисками и предотвращения проблемных ситуаций с сохранением баланса между интересами бизнеса, заказчика и проектной команды. Условия: – ежегодная аттестация для возможности пересмотра заработной платы, построение индивидуального карьерного трека и плана развития; – развитие личного бренда: Хаб авторов, Программа Лидер; – доступ к 400+ онлайн-курсам, большой библиотеке, а также оплата внешних обучений и профессиональных конференций за счет компании; – яркие корпоративные мероприятия — от тематических вечеринок до спортивных мероприятий и выездных праздников; – спортивные клубы (футбол, волейбол, настольный теннис, бег, йога и шахматы), ежегодный Фестиваль спорта и удобные спортивные зоны в каждом офисе; – 2 недели в рекреационном офисе в Геленджике с видом на море за счет компании; – 6 000+ специальных предложений от партнеров: от скидок в ресторанах и спортзалах до льготных условий на образование, недвижимость и авто; – ДМС (включая стоматологию), страхование жизни и онкозаболеваний, психологическая поддержка. Возможность подключения ДМС для ближайших родственников.
Зарплата не указана
Руководитель практики 1С
В связи с развитием структуры Дивизиона бизнес-консалтинга мы находимся в поиске руководителя практики 1С. Дивизион бизнес-консалтинга реализует проекты по оптимизации всех видов учета и включает в себя основные практики, связанные с автоматизацией процессов корпоративного уровня: бюджетирование, интегрированное планирование, отчетность и контрольные процедуры. Ваши задачи: – управление персоналом (найм, развитие, структура, назначение персонала на проекты); – планирование и управление финансами направления, оптимизация затрат; – участие в пресейлах в качестве эксперта со стороны практики, подготовка ТКП; – актуализация маркетинговых материалов направления, участие в конференциях и других маркетинговых мероприятиях; – управление проектами и рисками, работа с ожиданиями Заказчика и с проектными рамками. Наши ожидания: – профильный управленческий опыт не менее 2 лет; – опыт управления комплексными проектами (от 80 млн. руб.) не менее 4 лет; – опыт общения с заказчиком, подготовки и проведения переговоров, управления конфликтами; – знание и практическое применение методологий и эскизов управления проектами; – знание конфигураций 1С:Управление холдингом, 1С:ERP; – знание предметной области по направлениям: бухгалтерский и налоговый учет, управленческий учёт, МСФО, бюджетирование. Мы предлагаем: – ежегодная аттестация для возможности пересмотра заработной платы, построение индивидуального карьерного трека и плана развития; – развитие личного бренда: Хаб авторов, Программа Лидер; – доступ к 400+ онлайн-курсам, большой библиотеке, а также оплата внешних обучений и профессиональных конференций за счет компании; – спортивные клубы (футбол, волейбол, настольный теннис, бег, йога и шахматы), ежегодный Фестиваль спорта и удобные спортивные зоны в каждом офисе; – 2 недели в рекреационном офисе в Геленджике с видом на море за счет компании.
Зарплата не указана
Инженер мультимедии (аудио-видео оборудования)
Крупная федеральная компания IBS, лидер в области ИТ-консалтинга и разработки в России, ищет в свою команду Инженера технической поддержки (аудио-видео оборудования). Обязанности: – Внутренние мероприятия: Подготовка и техническое сопровождение внутренних мероприятий в офисе: настройка звука, видео, презентаций (в пределах имеющегося оборудования), тестирование до начала, оперативная поддержка во время мероприятия. – Работа с AV-оборудованием переговорных и event-зон: микрофоны (петличные/ручные), микшеры/аудиоинтерфейсы, акустика, камеры, видеокоммутаторы, проекторы/панели, системы видеоконференций. – Организация записи и/или трансляции (при необходимости): настройка источников, захват звука/видео, базовая режиссура, контроль качества (уровни, задержки, синхронизация A/V). – Взаимодействие с подрядчиками и участниками: Коммуникация с подрядчиками по аренде/монтажу/обслуживанию AV-оборудования: постановка задач, согласование схем подключения, контроль сроков и качества работ, приёмка. – Сбор требований у внутренних заказчиков (спикеры/организаторы): формат, количество участников, сценарий, требования к звуку/видео, необходимости записи/стрима; подготовка технического плана и чек-листов. – Поддержка пользователей (ИТ-блок). Установка, настройка и обслуживание пользовательских ПК/ноутбуков, периферии и рабочих мест; базовое администрирование ОС (Windows/macOS). – Диагностика и устранение инцидентов у пользователей при работе с ПО и оборудованием (включая переговорные/видеосвязь). – Устные и письменные консультации пользователей: инструкции, короткие гайды, типовые решения; при необходимости — ведение базы знаний. – Участие во внутренних проектах (инженерный блок). Участие в разработке/внедрении технических решений для внутренних проектов, связанных с рабочими местами и AV-инфраструктурой (переговорные, системы ВКС, бронирование, обновление парка оборудования). – Поддержание актуальной документации: схемы подключений, перечень оборудования, настройки, регламенты эксплуатации, чек-листы для мероприятий, планы резервирования. Требования: – Практический опыт технического сопровождения мероприятий (офис/конференц-зал): уверенная работа со звуком и видео, умение быстро диагностировать проблемы “на площадке”. – Понимание основ аудио: уровни/гейн-стейджинг, предотвращение фидбэка, эквализация на базовом уровне, работа с радиосистемами/петличками. – Понимание основ видео: форматы и интерфейсы (HDMI/DP/SDI), разрешения/частоты, EDID/HDCP (на уровне диагностики), принципы работы матриц/коммутаторов/сплиттеров. – Навыки поддержки пользователей и рабочих мест: установка/настройка ПО, периферии, базовая диагностика ОС и сети на стороне клиента, диагностика работы VPN и proxy – Коммуникация и аккуратность: умение собирать требования, фиксировать договорённости, писать понятные инструкции, обладать стрессоустойчивостью Условия: – оформление по ТК РФ с первого дня и все социальные гарантии; – комфортный офис в Москве: с зонами для работы, переговорными комнатами, отдельными зонами отдыха и развлечения, спортивными уголками; – для работы предоставляем ноутбук, наушники, мышь, при необходимости – и другую технику; – условия для карьерного роста и программы профессионального развития; – оплачиваемое профессиональное обучение и сертификация; – бонусы и бенефиты для наших сотрудников: подарки для детей, оплату мобильной связи, конкурсы и квизы с призами, скидки у корпоративных партнёров, покупка мерча за виртуальную игровую валюту; – неформальные мероприятия, интеллектуальные игры, спортивные клубы, собственная Киберлига, возможность заниматься волонтерской деятельностью и благотворительностью, творческие вечера.
Зарплата не указана
Fullstack аналитик (решение для таможни, логистики, ВЭД)
Обязанности: – Сбор требований с заказчика – Постановка задач на разработку для команды – Подготовка документации в формате сценариев использования – Защита требований перед командой – Проведение демонстраций разработанного функционала перед руководством и заказчиком – Анализ поступающих требований и оценка воздействия на проект Требования: – Высшее образование – Понимание специфики работы таможни (желательно) – Знание предметной области налогового администрирования (желательно) – Опыт работы в роли системного аналитика от 3-х лет – Опыт работы в части интеграции нескольких информационных систем – Опыт работы с использованием «гибких» методологий разработки программного обеспечения – Опыт работы в трекинговых и wiki системах – Знание форматов xml/json – Знание и опыт работы с интеграционными технологиями (REST, SOAP, Kafka) – Опыт написания SQL-запросов Мы предлагаем: – Ежегодную аттестацию для возможности пересмотра заработной платы, построение индивидуального карьерного трека и плана развития – Профессиональные комьюнити внутри компании — Team Lead Club, PM Community, QA-сообщества, комьюнити аналитиков, архитекторов, хаб авторов, клуб наставников и др. – Яркие корпоративные мероприятия — от тематических вечеринок до спортивных мероприятий и выездных праздников – Доступ к 400+ онлайн-курсам, большой библиотеке, а также оплата внешних обучений и профессиональных конференций за счет компании. – 2 недели в рекреационном офисе в Геленджике с видом на море за счет компании
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее