ООО «Лаврия» - крупнейший производитель и поставщик на рынки России и стран СНГ хозяйственных товаров для уборки, в том числе под собственными торговыми марками LEMON MOON®, ЧИСТЮЛЯ®, АНТИПЯТИН®, - приглашает на работу:
Менеджера по региональным продажам
Мы ожидаем реализации бизнес-стратегии Компании, обеспечения устойчивого конкурентного преимущества брендов на потребительском рынке и достижения качественных партнерских отношений на вверенной территории.
В Вашей ответственности будет находиться значительная часть нашего бизнеса, поэтому мы ищем амбициозных лидеров, готовых в ближайшее время демонстрировать результаты своей работы и профессионального роста. Мы предоставим всю необходимую подготовку и знания, чтобы справиться с задачами со старта.
Обязанности:
– Выполнение плана продаж на территории через построение и развитие количественной и качественной дистрибуции.
– Поддержание и развитие существующих договорных отношений с клиентами, привлечение к работе новых дистрибьюторов.
– Организация обучения по продукции, презентации новинок и мотивация торгового персонала дистрибьюторов.
– Проведение переговоров с сетями - подключение, расширение и ротация ассортиментных матриц.
– Разработка, внедрение, контроль и анализ эффективности трейд-маркетинговых мероприятий во всех каналах сбыта.
– Контроль отгрузок и управление дебиторской задолженностью.
– Организация и контроль работы мерчендайзеров и мониторинг рынка.
– Анализ и отчетность, согласно установленным в компании форматам и срокам
Требования:
– Высшее образование.
– Опыт работы Менеджером по работе с дистрибьюторами / Менеджером по ключевым клиентам/ Территориальным менеджером от 2-х лет в FMCG-компаниях.
– Опыт работы с дистрибьюторами, оптовиками, сетями, розницей.
– Опыт проведения трейд - маркетинговых активностей (разработка и реализация).
– Опыт управления командами продаж и их развития.
– Умение анализировать объёмы данных и делать выводы.
– Знание пакета Microsoft Office на уровне уверенного пользователя.
– Готовность к большому количеству командировок по региону.
Условия:
– Официальная заработная плата, полное соблюдение ТК
– Перспективы горизонтального и вертикального карьерного роста.
– Индивидуальный план развития каждого сотрудника.
– Система обучения и коучинга, повышения профессиональной квалификации.
– Компенсации мобильной связи.
– График работы 5/2, с 9.00-18.00.