С 2007 года мы работаем в чайно-кофейной сфере. За это время мы успели создать одно из самых технологичных производств по обжарке кофе, накопили большую библиотеку собственных чайных купажей. Продолжаем создавать автоматизированное производство и оптимизируем складские процессы. Реализация продукции осуществляется через оптовый отдел и интернет-магазин.
В нашу команду нужен hr-менеджер.
Чем будешь заниматься:
– Выстраивание процесса поиска и подбора персонала на открытые вакансии компании.
– Подбор персонала на руководящие должности, ключевые позиции.
– Выстраивание и совершенствование процесса адаптации персонала.
– Организация процесса развития персонала, участие в составлении планов индивидуального развития, организации обучения персонала.
– Проведение индивидуальных встреч с работниками.
– Участие в формировании систем мотивации персонала.
– Частичное кадровое администрирование.
– Участие в формировании корпоративной культуры (ценности, традиции, организация внутренних мероприятий).
– Участие в организации мероприятий, направленных на формирование положительного имиджа Компании как работодателя на рынке труда.
– Участие в различных HR-проектах Компании.
Что нужно от тебя:
– Высшее образование.
– Опыт работы в данном направлении от 1 года.
– Понимание основных сфер области управления персоналом.
– Высокий уровень инициативности, способность работать в условиях мультизадачности.
Мы предлагаем:
– Полностью белая официальная заработная плата, размер обсуждается на собеседовании.
– 8-часовой рабочий день,5/2 (суббота, воскресенье - выходные).
– график работы: 8:00-17:00.
– Дружный коллектив, доброжелательное руководство.
– Образовательный портал, база знаний, корпоративная библиотека.
– Возможность участвовать в профильных конференциях.
– чай, кофе, печенье;
– Работа в компании, нацеленная на экологию и автоматизацию.