Обязанности:
–
Создание агентской структуры по продаже страхования жизни, инвестиционных продуктов;
– Организация и контроль деятельности агентства;
– Управление персоналом (подбор, адаптация, обучение и мотивация персонала);
– Разработка и реализация процедур для достижения поставленных задач, проведение рекламных акций и других мероприятий;
– Обеспечение выполнения плановых показателей агентства.
Требования:
–
Высшее образование;
– Опыт управления продающим подразделением от 3 лет;
– Успешный опыт прямых продаж, сервисного обслуживания клиентов от 2-х лет;
– Знания и навыки в области организации и управления продающим подразделением (планирование, постановка задач, контроль, анализ эффективности);
– Навыки продаж;
– Навыки управления персоналом (рекрутинг, развитие персонала, мотивация);
– Навыки работы с большим объемом информации, навыки обработки информации.
Условия:
–
Полное соблюдение норм Трудового Кодекса РФ, (оплачиваемый отпуск, больничный лист);
– Белая заработная плата: базовая заработная плата + процент от личных продаж + процент продаж с отделов продаж + премирование (ежемесячное, ежеквартальное, годовой бонус);
– Интересные задачи, отличные возможности для профессионального развития и самореализации;
– Обучение на базе корпоративного университета компании, в том числе с привлечением внешних тренеров