Обязанности:
– Организация эффективной работы и взаимодействия всех подразделений магазина
– Постановка, организация и контроль процесса продаж для достижения планово-экономических показателей
– Оперативное управление персоналом (подбор, адаптация, формирование кадрового резерва)
– Организация и развитие оптовых продаж
– Работа с ассортиментом и товарным запасом, контроль эффективности наполненности торгового зала и склада, участие в инвентаризациях
– Контроль соблюдения корпоративных стандартов бренда, поддержание имиджа Компании
– Ведение документооборота, отчетности по магазину, взаимодействие с контролирующими органами
Ожидания от кандидата:
– Обязателен опыт работы на должности директора магазина (площадью не менее 500м²)
– Знание основных нормативных документов торговли,уверенный пользователь ПК, 1С
– Опыт управления коллективом от 10 человек,умение мотивировать персонал и научить работать на личном примере, создать командный дух, вести за собой
– Высокий уровень работоспособности и самоорганизации,готовность соблюдать и транслировать нормы и правила компании, нацеленность на результат
– Готовность к работе в торговом зале
Наши преимущества:
– Уверенность в завтрашнем дне-работа в стабильной Федеральной розничной сети, компания на на рынке 21 год
– Профессиональное развитие-возможность и все необходимые ресурсы для развития профессиональных компетенций, приобретение целостного и разностороннего опыта
–
Оф. трудоустройство, согласно ТК РФ, "белая заработная плата"
– Предоставляем корпоративные скидки-на всю продукцию компании для сотрудников
– График работы: 5/2 (09-18), выходные: воскресенье, понедельник
– Заработная плата: оклад+KPI