Наши клиенты - производители щитового электрооборудования, системные интеграторы, ОЕМ
Есть клиентская база , с которой надо работать и нарабатывать новых клиентов - ввод в работу и наставничество от руководителя отдела
Задачи:
– Развивать продажи с существующими клиентами и привлекать новых ;
– Проведение личных встреч с клиентами для выстраивания долгосрочных, партнёрских отношений, увеличения объёмов продаж, заключения договоров
– Заключать договоры, контролировать оплаты и отгрузки.
–
Контроль дебиторской задолженности
– Ведение отчетности о проделанной работе в СРМ
– Прохождение регулярного обучения от Компании и Поставщиков
От Вас:
Опыт работы в В2В продажах
От нас:
– работа в крупной стабильной федеральной компании - один из крупнейших поставщиков электротехнического оборудования в Сибири
– Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, полный соц. пакет, отпуск 36 дней в году;
– заработная плата оклад 60 тр. + КПИ + %
– График работы: с 9-00 до 18-0, вых - сб,вс , без задержек на работе - уважаем ваше личное время; государственные праздники отдыхаем (январь, май и пр.) .
– Работа 65 % в офисе, 35% разъездная (встречи с клиентами);
– Корпоративная сотовая связь
– Всесторонняя поддержка на периоде развития. Система наставничества.
– Совместные выезды на переговоры с руководителем;
– Профессиональное обучение по продукции (удобная СДО) и технологиям продаж
– Программа обучения для повышения квалификации (обучение продукту, тренинги по продажам);
– Участие в семинарах от ведущих производителей электротехники;
– По результатам продаж ежемесячные, ежеквартальные премии.
– Развитая корпоративная культура (спортивные и культурные события, конференции, слеты)
– Скидка на электротехническую продукцию сотрудникам компании
– Материальная помощь (рождение ребенка и др.)
– Отправили резюме - звоните (восемь девять один три пять два восемь семь три восемнадцать ) записаться на собеседование, с уважением, менеджер по персоналу Валерия