............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Хомов электро 

Научно-производственное объединение
3.1
4 оценки
Менеджер по продажам
Мы помогаем нашим Клиентам решать вопросы с качеством электроэнергии с 2011 года. Сейчас мы входим в ТОП 5 компаний на рынке компенсации реактивной мощности. Мы предлагаем Вам: достойную оплату труда: – от 130 000 р чистыми на руки нетто – (при выполнении KPI, при частичном выполнении 115...125 т.р.); – 80 000 р. фиксированная часть на испытательный срок; – + 30 000 р. в месяц подъемные на испытательный срок; – + 20 000 р. прозрачная система оценки ваших результатов KPI (количество звонков и встреч, знание матчасти и скриптов, качественное ведение CRM); – %% процент от прибыли без верхнего потолка + средний доход менеджера по продажам 200 000 - 250 000 р в месяц чистыми нетто; – помощника, который готовит: коммерческие предложения, счета, договоры, отгрузку; – инженера, который готовит: чертежи, схемы, консультирует по технике; – Ваше дело - переговоры и продажи; – корпоративное обучение продукции и технике продаж. В том числе зарубежные командировки; – удобный график - с 7 до 16 или с 8 до 17 5/2; – официальное трудоустройство (отпуск, больничный). От Вас мы ждем: – Желание зарабатывать - у нас нет потолка по процентам; – Драйва от работы в продажах и достижения результатов; – Навыков активных продаж и ведения переговоров с первыми лицами компании; – Эффективного планирования и организации своего рабочего времени; – Желание работать с технической продукцией. Ваши обязанности: – Развитие направления продаж – оборудование для улучшения качества электроэнергии; – ИЛИ – Развитие нового направления продаж – конденсаторы для силовой электроники; – Развитие долгосрочных отношений с клиентами. У нас есть: – Эксклюзивный контракт с производителем оборудования на предоставление его интересов на территории РФ; – Проверенное качества продукции – мы используем его в своей основной продукции уже более 3 лет; – Налаженная логистика. О нас: – Наша компания с 2011 года занимается производством установок компенсации реактивной мощности (УКРМ) и оптовыми поставками комплектующих для конденсаторных установок компенсации реактивной мощности (УКРМ) от ведущих отечественных и зарубежных производителей. Кроме того, мы производим блок-контейнеры для электротехнического оборудования, дизельгенераторов, систем водоподготовки и водоочистки, телекоммуникационного оборудования; – У нас собственное производство 2000 м2 + прямые поставки (сами доставляем, делаем таможенную очистку) комплектующих для производства от зарубежных партнеров (Китай, Испания, Германия, Чехия); – Среди наших постоянных клиентов: ПАО "РОСНЕФТЬ", ПАО "ЛУКОЙЛ", ООО "ЭТМ", ООО "Минимакс", АО "ЭЗОИС", ПАО "ГАЗПРОМ" и другие; – В планах компании увеличение своей доли на рынке, вывод на рынок новых видов продукции для улучшения качества электроэнергии.
от 130 000 до 250 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее