Менеджер по продажам (индустриальное направление / Смазочные материалы для цепей)
Отдел продаж в городе Краснодар ищет специалистов по продажам индустриальных смазочных материалов (B2B), с фокусом на предприятия использующие высокотемпературные цепные масла. Мы занимаемся поставками профессиональных смазочных материалов для различных отраслей промышленности. Наш профиль — смазка для промышленных цепей (транспортерных, приводных, конвейерных, цепей в печах и экструдерах).
Работаем с предприятиями, где простой производственной линии стоит десятки тысяч рублей в час: деревообрабатывающие предприятия, производство строительных материалов, пищевая промышленность, стекольное производство, упаковочное оборудование, конвейерные линии.
В первую очередь рассматриваются кандидаты с техническим образованием, опытом работы в продажах автокомпонентов, запасных частей, промышленного оборудования, пластичных смазок, подшипников, смазочных материалов.
Кандидаты без подобного опыта также рассматриваются, в компании существует система наставничества и действует программа обучения и повышений квалификации. Готовы научить Вас как продавать наш продукт
Почему к нам идут продавцы?
– Сложный технический продукт → высокая маржинальность.
– Клиенты покупают не «масло», а решение проблемы (износ, растяжение цепи, частые остановки).
– Нет токсичного плана «200 звонков в день» только экспертная работа с ТОП-менеджерами и главными инженерами.
Чем предстоит заниматься:
–
Активный поиск B2B-клиентов: использующих конвейерные цепи, подверженных высоким тепловым нагрузкам, например, в проходных печах, сушильных установках, системах для производства пленки или прессовых линиях.
– Технические продажи: выезд на объект, осмотр цепной передачи, анализ текущей смазки (почему она течет/горит/выдавливается).
– Проведение тестов: предлагаем использовать наши масла на критически важном оборудовании, контролируем важные параметры (энергопотребление, удлинение и чистота цепи).
– Расчет экономической эффективности: показать клиенту, что дорогая смазка окупается за счет увеличения ресурса цепи в 2-3 раза.
– Ведение крупных проектов: от пробной поставки до годового контракта на ТО.
– Консультация сервисных отделов клиентов по системам автоматической смазки.
Что мы ждем от кандидата:
– Успешный опыт работы в прямых продажах от 2-х лет;
– Хорошие коммуникативные навыки, клиентоориентированность
–
Готовность к командировкам на заводы 2-3 раза в неделю (выездная позиция).
Что мы предлагаем:
– Достойный фиксированный оклад + % от продаж;
– Нет потолка по заработной плате;
– Прозрачная систему оплаты труда, премирования и бонусов;
– Реальная перспектива карьерного роста;
– Корпоративная мобильная связь и интернет для сотрудников;
– График работы: 5/2 с 09:00 до 17:30
Вы тот человек, который не может пройти мимо остановившегося конвейера в цеху, не спросив: «А чем вы смазываете цепь?». Вы знаете, что пластичная смазка не подходит для цепи, работающей на скорости 200 м/с. Вас бесят «сопли» из-под цепи, капающие на продукт или пол.
Мы дадим вам продукт, который действительно решает эти проблемы. Продавать его — одно удовольствие!