Обязанности:
– Анализ финансового состояния, выявление рисков, разработка и внедрение плана антикризисных мер, поиск точек роста.
– Оптимизация бизнес-процессов, снижение затрат, управление ассортиментом.
– Повышение финансовой устойчивости, работа с дебиторской/кредиторской задолженностью.
– Принятие жестких управленческих решений, координация работы всех отделов, кадровый аудит (включая реорганизацию штата).
– Разработка антикризисной стратегии и плана мероприятий по выходу из кризиса.
– Реструктуризация долгов, оптимизация издержек, сокращение ненужных расходов, пересмотр договоров с поставщиками и клиентами, создание эффективных систем продаж.
– Взаимодействие с кредиторами, партнерами и сотрудниками.
– Системное мышление, стрессоустойчивость и способность быстро принимать ответственные решения.
Требования:
– Опыт работы на руководящих позициях (CEO, CFO) от 5 лет, успешные кейсы антикризисного управления.
– Высшее образование (менеджмент, экономика, юриспруденция).
– Навыки анализа "узких" мест, умение работать в режиме высокой неопределенности.
– Высокие лидерские качества, стрессоустойчивость, ориентированность на результат.
Условия:
– Заработная плата договорная + бонус за результат (KPI: стабилизация финансового положения, рост прибыли).
– На территории работодателя, полный день.