Один из крупнейших центров профпатологии в России, лидирующий в ХМАО, примет на работу врача-оториноларинголога
( Подвижной характер работы - в составе выездной бригады медиков, по ХМАО (поселения до 50 тыс. чел), с целью первичного приема населения, занятость по графику. Примерный график: январь - март, май -июль, сентябрь-ноябрь)
Обязанности:
Ведение квалифицированного приема врача УЗД:
анализ и интерпретация информации о заболевании и (или) состоянии, полученной от лечащего врача, пациента (его законного представителя), а также из медицинской документации;
выбор методов ультразвукового исследования в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) ;
измерения во время проведения ультразвуковых исследований и (или) при постпроцессинговом анализе сохраненной в памяти ультразвукового аппарата информации;
оценивать ультразвуковые симптомы и синдромы заболеваний и (или) состояний;
анализ и интерпретация результатов ультразвуковых исследований;
оформление протокола ультразвукового исследования, содержащего результаты ультразвукового исследования и ультразвуковое заключение в электронную амбулаторную карту пациента и на бумажные носители;
анализ причин расхождения результатов ультразвуковых исследований с результатами лабораторных, инструментальных, включая лучевые исследований, патологоанатомическими данными;
– Участие в проведении обследования лиц с подозрениями на профессиональные заболевания;
– Ведение необходимой медицинской документации, отчетность;
Требования:
– Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура), профессиональная переподготовка по специальности "Ультразвуковая диагностика";
-свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Ультразвуковая диагностика";
– Приветствуется наличие других сертификатов
–
Владение основными методиками ультразвуковой диагностики (УЗИ органов брюшной полости и забрюшинного пространства, УЗИ в уронефрологии, УЗИ поверхностно расположенных органов и систем, УЗИ органов малого таза);
Условия:
– ПОДВИЖНОЙ ХАРАКТЕР РАБОТЫ!!!
– оформление на работу согласно ТК РФ, полный социальный пакет;
– надбавка за работу в районах, приравненных к районам Крайнего Севера;
– предоставление служебного жилья при переезде;
– годовая премия;
– ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 44 календарных дня;
– ежегодная выплата материальной помощи к отпуску;
– компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работнику и не работающим членам его семьи (один раз в два года)
– гарантии и компенсации расходов, связанных с переездом;
– оплачиваемые программы по обучению новым технологиям, повышение квалификации, профессиональная переподготовка, организация мероприятий по обмену опытом в г. Санкт-Петербург, г. Москва и т. д.