............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Сибирский инженерно-аналитический центр 

Корпус №2
АО Сибирский инженерно-аналитический центр
Специалист по охране труда
Обязанности: – Проведение вводных инструктажей; – Участие в проведении СОУТ; – Участие в организации и проведении медицинских осмотров, ПСО; – Участие в разработке и переработке локальных нормативных актов по вопросам охраны труда; – Оказание методической помощи руководителям структурных подразделений в разработке документации по охране труда и контроль за ведением документации по охране труда; – Проведение проверок в структурных подразделениях Общества. Требования: – Высшее образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности, либо высшее образование и дополнительное профессиональное образование; – Необходимый опыт работы: от 6 месяцев. Условия: – Гарантии и компенсации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации. – Своевременная выплата заработной платы на банковскую карту работника 2 раза в месяц – ДМС страхование за счет работодателя. – Единовременная выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску. – Оказание жилищной поддержки в виде возмещения расходов, понесенных при оплате найма жилья или процентов по договору ипотечного кредитования. – Частичная компенсация детского лагеря. – Корпоративный доступ к сервису скидок Best Benefits. – Командировки 1 раз в 3 месяца до 2 дней
52 900 ₽ в месяц на руки
Руководитель группы систем возбуждения и преобразовательной технике
Обязанности: – Осуществлять руководство бригадой, при выполнении работ по проверке и испытаниям систем возбуждения, пусконаладочных работ на объекте заказчика. Знание объёмов и требований к выполнению технического обслуживание, ПНР тиристорных систем возбуждения синхронных турбогенераторов; – Планировать выполнение порученных начальником службы объемов работ, согласно утверждённого годового и месячных планов работ; – Определять объёмы работ для подготовки сметно-договорной документации; – Осуществлять анализ проектной документации. Заниматься подготовкой исполнительной документации по результатам выполненных работ: протоколов, принципиальных электрических схем, технических отчетов; – Участвовать в комиссиях по расследованию аварий, нарушений в работе устройств систем возбуждения, по составлению актов дефектации оборудования. Требования: – Образование высшее (техническое) образование по направлениям: электрические станции, релейная защита и автоматика, электропривод. – Стаж работы по специальности и на инженерно-технических должностях не менее 5 лет. Наличие практического опыта по техническому обслуживанию и наладке систем возбуждения синхронных турбогенераторов, преимущественно тиристорных систем возбуждения. Условия: – ДМС; – корпоративный доступ к сервису скидок Best Benefits; – молодым иногородним специалистам оказание жилищной поддержки в виде возмещения расходов, понесенных при оплате найма жилья; – ежегодная выплата к отпуску; материальная помощь и дополнительный отпуск при рождении детей, в связи с бракосочетанием; – частичная компенсация детского лагеря; – подарки для детей сотрудников на Новый год; – дополнительный оплачиваемый выходной на 1 сентября для родителей детей начальной школы; – поддержка нового сотрудника на этапе адаптации, корпоративное обучение, профессиональное развитие и карьерный рост.
135 000 ₽ в месяц на руки
Начальник службы наладки электротехнического оборудования
Обязанности: – Осуществлять руководство специалистами службы и самому выполнять работы по техническому обслуживанию/наладке устройств РЗиА, систем возбуждения, на объектах заказчика. Знание объёмов и требований к выполнению технического обслуживание/наладке микропроцессорных устройств РЗиА, тиристорных систем возбуждения синхронных турбогенераторов; – Формировать ежегодные производственные программы и бюджет службы. Осуществлять контроль за их выполнением; – Определять объёмы работ для подготовки сметно-договорной документации; – Осуществлять анализ проектной документации. Проверка подготовленной исполнительной документации по результатам выполненных работ: протоколов, принципиальных электрических схем, технических отчетов; – Участвовать в комиссиях по расследованию аварий, нарушений в работе устройств РЗиА, систем возбуждения, по составлению актов дефектации оборудования. Требования: – Образование высшее (техническое) образование по направлениям: электрические станции, релейная защита и автоматика, электропривод; – Стаж работы по специальности и на инженерно-технических должностях не менее 10 лет. Наличие практического опыта по техническому обслуживанию и наладке устройств РЗиА главной схемы, собственных нужд тепловых электрических станций (наличие практического опыта по техническому обслуживанию и наладке систем возбуждения синхронных турбогенераторов желателен). Наличие опыта на руководящей должности не менее 5 лет. Желательно наличие опыта комплексного руководителя работ на пусконаладочных объектах, опыта работы начальником ЭТЛ/начальником электрического цеха. Условия: – Гарантии и компенсации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации. – Своевременная выплата заработной платы на банковскую карту работника 2 раза в месяц – ДМС страхование за счет работодателя. – Единовременная выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску. – Оказание жилищной поддержки в виде возмещения расходов, понесенных при оплате найма жилья или процентов по договору ипотечного кредитования. – Частичная компенсация детского лагеря. – Корпоративный доступ к сервису скидок Best Benefits.
153 000 ₽ в месяц на руки
Ведущий юрисконсульт Юридического отдела
Обязанности: – Правовая экспертиза договорной документации, проектов организационно-распорядительных документов, внутренних нормативных документов и других актов правового характера. – Осуществление претензионно-исковой работы, представительство в судах, гос. органах. – Подготовка правовых заключений, ответов на запросы, жалобы, заявления. – Разработка документов правового характера. Требования: – Опыт работы от 3-х лет. – Образование высшее юридическое. Условия: – Гарантии и компенсации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации. – Своевременная выплата заработной платы на банковскую карту работника 2 раза в месяц. – ДМС страхование за счет работодателя. – Единовременная выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску. – Оказание жилищной поддержки в виде возмещения расходов, понесенных при оплате найма жилья или процентов по договору ипотечного кредитования. – Частичная компенсация детского лагеря. – Корпоративный доступ к сервису скидок Best Benefits. – Вакансия временная на период отсутствия основного работника.
95 900 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее