Обязанности:
– Начисление заработной платы работникам учреждения;
– Приём и контроль первичной документации по зарплате и подготовка её к счётной обработке. ;
– Отражение на счетах бухгалтерского учёта операций по учёту заработной платы;
– Начисление налогов и взносов, возникающих на участке, связанном с расчётом заработной платы;
– Подготовка данных для составления бухгалтерской, статистической и налоговой отчётности в части учёта расчётов по заработной плате;
– Сдача отчетности в гос. органы;
– Перечисления взносов в государственные фонды;
– Перечисление зарплаты работникам предприятия;
– Выполнение поручений главного бухгалтера в рамках своей компетенции.
Требования:
– Высшее или среднее профессиональное образование;
– Опыт работы в бюджетных организациях;
– Ответственность, исполнительность.
Условия:
– Полный социальный пакет;
– Пятидневная рабочая неделя;
– Наличие премий, порядок их начислений;
– Дополнительные разовые меры социальной поддержки отдельных категорий работников;
– Обучение и развитие профессиональных навыков;
– Дружный коллектив, где каждый ценен.