Ищем Менеджера в отдел по реализации запасных частей со склада.
Готовы рассмотреть кандидатов как с опытом, так и без - будет наставник, который обучит всем тонкостям работы.
С вас - навык ведения переговоров и желание активно продавать!
Мы — ООО «ТРК «Прогресс», работаем на рынке с 2012 года и специализируемся на техническом обслуживании и ремонте тепловозов.
Работая с нами, у вас будет:
– Возможность влиять на свой доход: повышенный оклад + %, квартальные и годовые премии. Вся з/п белая и без задержек!* опытные коллеги в среднем зарабатывают ~ 200 тыс. руб./мес.
– Дружный и профессиональный коллектив (отмечаем праздники вместе, проводим тимбилдинги и неформальные встречи отделом).
– Возможность влиять на развитие компании (предлагаете идею, реализуете её — получаете доп. оплату).
– Трудоустройство официальное, график работы: Пн-Чт с 8:00 до 17:00, Пт с 8:00 до 16:00
– Возможны редкие командировки
Ваши задачи:
– Прием заявок от текущих клиентов с целью продажи запасных частей тепловозов, а так же расширение клиентской базы через самостоятельный/холодный поиск (в т.ч. холодные звонки);
– Размещение и актуализация объявлений о наличии запчастей (Авито, Telegram, спец. площадки), ответы на входящие запросы;
– Мониторинг тендерных площадок, работа в связке с тендерным специалистом;
– Ведение полного цикла сделки/продажи, выполнение плановых показателей;
– Контроль отгрузок и поступлений оплат от клиентов.
Что для нас важно:
– Опыт работы с договорной документацией и желание работать с клиентами;
– Умение работать с большим объёмом информации и готовность обучаться;
– Большим плюсом будет наличие опыта работы в сферах: автозапчастей, автомобилей, строительных материалов, инструментов, станков, спецтехники, продаж товаров и услуг для бизнеса (B2B сегмент).
Для записи на собеседование звоните по тел. указанному в контактах.