............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Вокзал 

Железнодорожные вокзалы
4.4
10 оценок
Мастер дорожный
Функциональные обязанности – Место работы: Хабаровский край, Ванинский р-н, рп. Октябрьский; – Руководство работой бригад по ремонту и текущему содержанию пути; – Контроль осмотров элементов верхнего строения пути и земляного полотна; – Принятие решений о закрытии участков пути или ограничении скорости движения поездов; – Оформление первичной документации. Требования – Образование среднее профессиональное по специальности: «Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство», опыт работы не менее трех лет на аналогичной должности; – Либо высшее образование по специальности «Строительство железных дорог, мостов и транспортных тоннелей», опыт работы не менее года на аналогичной должности; – Возможен вахтовый режим работы 15/15 или 30/30. Базовый социальный пакет – оформление по ТК РФ; – стабильная заработная плата; – ежегодная индексация оплаты труда; – иногородним предоставляется компенсация найма жилья у сторонних собственников; – выплаты за выслугу лет (преданность компании); – возможности для профессионального развития и карьерного роста; – широкая программа добровольного медицинского страхования; – программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха; – детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений; – негосударственное пенсионное обеспечение; – льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам, либо замена их на пролет к Черноморскому побережью 1 раз в год с полной компенсацией стоимости билетов.
170 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее