Рефтинская

Птицефабрика

4.2

29 оценок

АО Рефтинская

Ведущий бухгалтер

ОАО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей! Приглашаем присоединиться к нашей команде Ведущего бухгалтера. Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности: – Принимать производственные отчеты; – Оформлять бухгалтерские документы для сдачи в архив. Требования: – Образование от среднего специального (экономическое, бухг. учет); – Знание программы 1С 8.3 Бухгалтерия; – Опыт работы в должности бухгалтера от 1 года; – Внимательность, ответственность, коммуникабельность. Мы предлагаем: – Работа в крупной Группе компаний; – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г. Асбест, п. Малышева, пгт. Рефтинский, с. Грязновское; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году. – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства» – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации. – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

от 50 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Ведущий бухгалтер

от 50 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Главный ветеринарный врач

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей! Приглашаем присоединиться к нашей команде Главного ветеринарного врача . Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности – Разработка и контроль реализации ветеринарно-профилактических мероприятий (вакцинация, лечение, дезинфекция); – Контроль ветеринарно-санитарного состояния производственных помещений и складов; – Анализ эпизоотической ситуации, выявление причин заболеваний птицы; – Управление персоналом ветеринарной службы, организация обучения; – Контроль потребности в лекарственных средствах, вакцинах и оборудовании; – Ведение ветеринарной отчетности и документооборота. Требования – Высшее ветеринарное образование; – Опыт работы не менее 5 лет на руководящих должностях в ветеринарии (опыт в птицеводстве — преимущество); – Знание иммунологии птицы, технологии вакцинопрофилактики, санитарных требований в области ветеринарии; – Навыки управления персоналом, стрессоустойчивость, ответственность. Мы предлагаем: – Работа в крупной Группе компаний; – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 5/2; – Предоставляем жилье иногородним сотрудникам; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году; – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства»; – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации; – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Главный ветеринарный врач

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Главный ветеринарный врач

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Главный ветеринарный врач

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей! Приглашаем присоединиться к нашей команде Главного ветеринарного врача . Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности – Разработка и контроль реализации ветеринарно-профилактических мероприятий (вакцинация, лечение, дезинфекция); – Контроль ветеринарно-санитарного состояния производственных помещений и складов; – Анализ эпизоотической ситуации, выявление причин заболеваний птицы; – Управление персоналом ветеринарной службы, организация обучения; – Контроль потребности в лекарственных средствах, вакцинах и оборудовании; – Ведение ветеринарной отчетности и документооборота. Требования – Высшее ветеринарное образование; – Опыт работы не менее 5 лет на руководящих должностях в ветеринарии (опыт в птицеводстве — преимущество); – Знание иммунологии птицы, технологии вакцинопрофилактики, санитарных требований в области ветеринарии; – Навыки управления персоналом, стрессоустойчивость, ответственность. Мы предлагаем: – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 5/2; – Предоставляем жилье иногородним сотрудникам; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году; – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства»; – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации; – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Главный ветеринарный врач

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей! Приглашаем присоединиться к нашей команде Главного ветеринарного врача . Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности – Разработка и контроль реализации ветеринарно-профилактических мероприятий (вакцинация, лечение, дезинфекция); – Контроль ветеринарно-санитарного состояния производственных помещений и складов; – Анализ эпизоотической ситуации, выявление причин заболеваний птицы; – Управление персоналом ветеринарной службы, организация обучения; – Контроль потребности в лекарственных средствах, вакцинах и оборудовании; – Ведение ветеринарной отчетности и документооборота. Требования – Высшее ветеринарное образование; – Опыт работы не менее 5 лет на руководящих должностях в ветеринарии (опыт в птицеводстве — преимущество); – Знание иммунологии птицы, технологии вакцинопрофилактики, санитарных требований в области ветеринарии; – Навыки управления персоналом, стрессоустойчивость, ответственность. Мы предлагаем: – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 5/2; – Предоставляем жилье иногородним сотрудникам; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году; – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства»; – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации; – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Специалист по работе с ГИС "Честный знак"

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей! Приглашаем присоединиться к нашей команде Специалиста по работе с ГИС "Честный знак". Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности: – Работа в личном кабинете ГИС МТ: Регистрация товаров (карточки, Национальный каталог), заказ кодов маркировки, печать и ввод в оборот, вывод из оборота (продажа, списание), агрегация/разагрегация; – Документооборот (ЭДО): Формирование, отправка и проверка универсальных передаточных документов (УПД) с кодами маркировки; – Учет и синхронизация: Поддержание актуальности данных в учетных системах (1С, ERP) и их синхронизация с «Честным знаком»; – Работа с ошибками: Выявление, анализ и устранение ошибок при обмене данными, взаимодействие с техподдержкой; – Контроль маркировки: Организация процесса нанесения этикеток на производстве/складе, работа с оборудованием (сканеры, принтеры); – Мониторинг законодательства: Отслеживание изменений в правилах маркировки, консультирование смежных отделов. Требования: – Опыт работы с ЭДО и 1С (в частности, модулями маркировки); – Опыт работы с ГИС "Честный знак" на пищевом производстве обязателен; – Уверенный пользователь ПК; – Знание требований законодательства по маркировке пищевой продукции; – Знание учетных систем (1С, ERP) и их синхронизацию с «Честным знаком»; – Знание процесса нанесения этикеток на производстве/складе, работа с оборудованием (сканеры, принтеры). Мы предлагаем: – Работа в крупной Группе компаний; – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 5/2; – Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г./Асбест, п. Малышева, п. Рефтинский, с. Грязновское; – Предоставляем жилье иногородним сотрудникам; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году; – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства»; – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации; – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Специалист по работе с ГИС "Честный знак"

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей! Приглашаем присоединиться к нашей команде Специалиста по работе с ГИС "Честный знак". Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности: – Работа в личном кабинете ГИС МТ: Регистрация товаров (карточки, Национальный каталог), заказ кодов маркировки, печать и ввод в оборот, вывод из оборота (продажа, списание), агрегация/разагрегация; – Документооборот (ЭДО): Формирование, отправка и проверка универсальных передаточных документов (УПД) с кодами маркировки; – Учет и синхронизация: Поддержание актуальности данных в учетных системах (1С, ERP) и их синхронизация с «Честным знаком»; – Работа с ошибками: Выявление, анализ и устранение ошибок при обмене данными, взаимодействие с техподдержкой; – Контроль маркировки: Организация процесса нанесения этикеток на производстве/складе, работа с оборудованием (сканеры, принтеры); – Мониторинг законодательства: Отслеживание изменений в правилах маркировки, консультирование смежных отделов. Требования: – Опыт работы с ЭДО и 1С (в частности, модулями маркировки); – Опыт работы с ГИС "Честный знак" на пищевом производстве обязателен; – Уверенный пользователь ПК; – Знание требований законодательства по маркировке пищевой продукции; – Знание учетных систем (1С, ERP) и их синхронизацию с «Честным знаком»; – Знание процесса нанесения этикеток на производстве/складе, работа с оборудованием (сканеры, принтеры). Мы предлагаем: – Работа в крупной Группе компаний; – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 5/2; – Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г./Асбест, п. Малышева, п. Рефтинский, с. Грязновское; – Предоставляем жилье иногородним сотрудникам; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году; – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства»; – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации; – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Инженер по охране окружающей среды

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. Приглашаем присоединиться к нашей команде Инженера по охране окружающей среды. Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности: – Организация и проведение контроля соблюдения норм экологической безопасности на предприятии; – Участие в оценке экологических рисков производственной деятельности; – Проведение обучения сотрудников правилам обращения с отходами и ресурсосбережения; – Анализ ситуации с загрязнением окружающей среды; – Мониторинг качества воздуха, воды и почвы на территории предприятия; – Составление отчётности экологических стандартов и нормативов. Требования: – Высшее профильное образование; – Опыт работы не менее двух лет в сфере охраны окружающей среды и экологии; – Владение знаниями в области экологии, экологической безопасности; – Навыки разработки документации экологической безопасности на предприятии. Мы предлагаем: – Работа в крупной Группе компаний; – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 5/2; – Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г. Асбест, п. Малышева, пгт. Рефтинский, с. Грязновское; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году. – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства» – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации. – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Инженер по охране окружающей среды

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. Приглашаем присоединиться к нашей команде Инженера по охране окружающей среды. Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности: – Организация и проведение контроля соблюдения норм экологической безопасности на предприятии; – Участие в оценке экологических рисков производственной деятельности; – Проведение обучения сотрудников правилам обращения с отходами и ресурсосбережения; – Анализ ситуации с загрязнением окружающей среды; – Мониторинг качества воздуха, воды и почвы на территории предприятия; – Составление отчётности экологических стандартов и нормативов. Требования: – Высшее профильное образование; – Опыт работы не менее двух лет в сфере охраны окружающей среды и экологии; – Владение знаниями в области экологии, экологической безопасности; – Навыки разработки документации экологической безопасности на предприятии. Мы предлагаем: – Работа в крупной Группе компаний; – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 5/2; – Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г. Асбест, п. Малышева, пгт. Рефтинский, с. Грязновское; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году. – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства» – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации. – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Наладчик КИПиА 6 разряда

п.Рефтинский АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Приглашаем присоединиться к нашей команде Наладчика КИПиА. Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности: – Обслуживание приборов КИП, автоматики и электронных систем (ремонт, настройка, ревизия); – Монтажные работы в области автоматики и КИП (прокладка линий связи КИП, сборка шкафов управления и контроля); – Обслуживание линий связи приборов КИП; – Термоконтроль объектов. Требования: Опыт работы Желательно от 1-2 лет. Но рассмотрим кандидата без опыта работы с обязательным профильным образованием в области автоматизации/радиоэлектроники/метрологии. Знания и навыки – Знание основ электроники – Знание ТОЭ – Знание основ метрологии. – Навыки ремонта электронной аппаратуры (пайка обязательно) – Умение работать с электронными измерительными приборами (Мультиметр, токовые клещи и т.п) Мы предлагаем: – Работа в крупной Группе компаний; – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 5/2; – Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г./Асбест, п. Малышева, п. Рефтинский, с. Грязновское; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году; – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства»; – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации; – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

от 92 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Заместитель главного технолога

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей! Приглашаем присоединиться к нашей команде Заместителя главного технолога. Обязанности: – Выработки экспериментальных образцов по всем участкам, ведение первичной документации по выходам; – Проведение выработок контрольных выходов убоя, разделки, термической обработки; – Подбор и корректировка режимов работы оборудования, термообработка и прочее; – Инвентаризация сырья, ТУМ и ОВМ, установка спецификаций в 1С. Контроль срабатывания остатков, проведение комплектации по окончании месяца, отработка новых технологий. Требования: – Работа в 1С, ЕРП, Меркурии; – Знание технологии убоя и глубокой переработки мяса птицы; – Математический склад ума; – Ответственность, внимательность; – Целеустремленность, стрессоустойчивость , способность работать в условиях многозадачности. Мы предлагаем: – Работа в крупной Группе компаний; – Предоставление жилья иногородним сотрудникам; – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 5/2; – Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г. Асбест, п. Малышева, пгт. Рефтинский, с. Грязновское; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году. – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства» – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации. – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

от 160 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Начальник цеха (птицеводство)

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей! Приглашаем присоединиться к нашей команде Начальник цеха. Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности: Организация производства выращивания бройлеров. – Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью цеха; – Обеспечивать бесперебойную работу производства, выполнение плановых заданий по производственным показателям выращивания цыплят-бройлеров, по объёму производства мяса цыплят-бройлеров, эффективную работу производственных участков и служб цеха, организовывает и контролирует работы смежных и сторонних служб и организаций в своём цехе; – Обеспечивать условия соблюдения технологических графиков, графиков ремонта и реконструкции объектов цеха, различных видов оборудования; – Участвовать в подготовке планов и заданий для производственных участков и контролировать их выполнение; – Контролировать в санитарно-профилактический период уборку, мойку и подготовку помещений и оборудования производственных корпусов, проверять их готовность к заселению цыплятами. Совместно с ветеринарными специалистами составлять соответствующие акты; – Анализировать результаты производственной, экономической деятельности цеха, производственных участков, служб. Определять и устранять причины, препятствующие выполнению плановых заданий, стабильному развитию технологического процесса. Требования: – Уверенное владение компьютером; – Стаж работы в должности руководителя не менее 3-х лет. Мы предлагаем: – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы: 5/2; – Предоставление жилья иногородним сотрудникам; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году. – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства» – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации. – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

от 145 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Начальник цеха (птицеводство)

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей! Приглашаем присоединиться к нашей команде Начальник цеха. Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности: Организация производства выращивания бройлеров. – Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью цеха; – Обеспечивать бесперебойную работу производства, выполнение плановых заданий по производственным показателям выращивания цыплят-бройлеров, по объёму производства мяса цыплят-бройлеров, эффективную работу производственных участков и служб цеха, организовывает и контролирует работы смежных и сторонних служб и организаций в своём цехе; – Обеспечивать условия соблюдения технологических графиков, графиков ремонта и реконструкции объектов цеха, различных видов оборудования; – Участвовать в подготовке планов и заданий для производственных участков и контролировать их выполнение; – Контролировать в санитарно-профилактический период уборку, мойку и подготовку помещений и оборудования производственных корпусов, проверять их готовность к заселению цыплятами. Совместно с ветеринарными специалистами составлять соответствующие акты; – Анализировать результаты производственной, экономической деятельности цеха, производственных участков, служб. Определять и устранять причины, препятствующие выполнению плановых заданий, стабильному развитию технологического процесса. Требования: – Уверенное владение компьютером; – Стаж работы в должности руководителя не менее 3-х лет. Мы предлагаем: – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы: 5/2; – Предоставление жилья иногородним сотрудникам; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году. – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства» – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации. – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

от 145 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Ведущий инженер-механик

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году.Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие.На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей!Приглашаем присоединиться к нашей команде Ведущего инженера-механика. Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности: – Организация рациональной эксплуатации, ТО и ремонтов оборудования производственных участков; – Руководство инженерной службой цеха; – Контроль технической готовности оборудования и соблюдения графиков ППР; – Обеспечение безопасных условий труда и соблюдение требований охраны труда; – Внедрение инструментов бережливого производства. Требования: – Высшее или среднее профессиональное (техническое); – Опыт работы от 3 лет в должности инженера-механика на производстве.Навыки: – Продвинутый пользователь Word, Excel; – Знание 1С:УПП / 1С ERP (желательно); – Понимание стандартов СМК и пищевой безопасности; – Умение работать с технической документацией. Личные качества: инициативность, исполнительность, внимательность к деталям, обучаемость. Мы предлагаем: – Работа в крупной Группе компаний; – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 5/2; – Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г. Асбест, п. Малышева, п. Рефтинский, с. Грязновское; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году. – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства» – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации. – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании. – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

от 150 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Начальник службы холодильного и компрессорного оборудования

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей! Приглашаем присоединиться к нашей команде Начальника службы холодильного и компрессорного оборудования. Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности – Руководство производственно-хозяйственной деятельностью службы холодильных установок и компрессорного оборудования; – Осуществлять методическое руководство по своему направлению службы и участков предприятия; – Организация технического обслуживания, диагностики и ремонта оборудования; – Контроль соблюдения норм промышленной безопасности и санитарно-гигиенического состояния объектов; – Планирование объемов работ по ремонту и техническому обслуживанию оборудования; – Формирование технических заданий на закупку и модернизацию оборудования; – Анализ итогов производственной деятельности и разработка мер повышения её эффективности; – Участие в выводе оборудования на капремонт и его последующем вводе в эксплуатацию; – Обеспечение безопасности производства оперативных переключений; – Управление персоналом и координация взаимодействия с подрядными организациями. Требования – Опыт работы руководителем службы аналогичного профиля; – Высшее техническое образование; – Отличное владение принципами эксплуатации фреоновых и аммиачных установок, компрессорных станций; – Глубокое понимание требований промышленной безопасности, особенностей работы с сосудами высокого давления и технологическими трубопроводами; – Продвинутый уровень владения программами Microsoft Office (Word, Excel); – Инициативность, высокая степень ответственности, способность быстро реагировать на чрезвычайные ситуации. Мы предлагаем: – Работа в крупной Группе компаний; – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 5/2; – Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г./Асбест, п. Малышева, п. Рефтинский, с. Грязновское; – Предоставляем жилье иногородним сотрудникам; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году; – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства»; – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации; – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

от 160 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Начальник службы холодильного и компрессорного оборудования

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Птицефабрика «Рефтинская» входит в состав Уральской Агропромышленной Группы - это группа компаний с взаимосвязанными направлениями деятельности. Мы существуем более 20 лет. В наш состав входят такие компании, как Курганский мясокомбинат, Рефтинская Птицефабрика, розничная сеть фирменных магазинов "Рефтинский", розничная сеть "Хлеб да Мясо" и многие другие. На сегодняшний день в нашей компании работает более 3500 сотрудников. Птицефабрика «Рефтинская» – это вкусные и полезные продукты на каждый день, уже завоевавшие признание профессионалов и любовь миллионов покупателей! Приглашаем присоединиться к нашей команде Начальника службы холодильного и компрессорного оборудования. Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности – Руководство производственно-хозяйственной деятельностью службы холодильных установок и компрессорного оборудования; – Осуществлять методическое руководство по своему направлению службы и участков предприятия; – Организация технического обслуживания, диагностики и ремонта оборудования; – Контроль соблюдения норм промышленной безопасности и санитарно-гигиенического состояния объектов; – Планирование объемов работ по ремонту и техническому обслуживанию оборудования; – Формирование технических заданий на закупку и модернизацию оборудования; – Анализ итогов производственной деятельности и разработка мер повышения её эффективности; – Участие в выводе оборудования на капремонт и его последующем вводе в эксплуатацию; – Обеспечение безопасности производства оперативных переключений; – Управление персоналом и координация взаимодействия с подрядными организациями. Требования – Опыт работы руководителем службы аналогичного профиля; – Высшее техническое образование; – Отличное владение принципами эксплуатации фреоновых и аммиачных установок, компрессорных станций; – Глубокое понимание требований промышленной безопасности, особенностей работы с сосудами высокого давления и технологическими трубопроводами; – Продвинутый уровень владения программами Microsoft Office (Word, Excel); – Инициативность, высокая степень ответственности, способность быстро реагировать на чрезвычайные ситуации. Мы предлагаем: – Работа в крупной Группе компаний; – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 5/2; – Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г./Асбест, п. Малышева, п. Рефтинский, с. Грязновское; – Предоставляем жилье иногородним сотрудникам; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году; – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства»; – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации; – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

от 160 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Слесарь-ремонтник промышленного оборудования

АО «Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Приглашаем присоединиться к нашей команде Слесаря-ремонтника промышленного оборудования. Опытные наставники научат вас всему необходимому и поддержат в любой ситуации. Обязанности: – Производить ежедневный осмотр закрепленного оборудования; – Проводить качественную наладку, регулировку и ремонт технологического оборудования; – Обеспечивать приемку, наладку, обкатку и передачу в эксплуатацию смонтированного вновь оборудования; – Своевременно производить профилактические осмотры и ремонты согласно графика ППР. Требования: – Опыт работы по специальности слесарь-ремонтник не менее года; – Владение ручным инструментом, а также электроинструментом. Мы предлагаем: – Работа в крупной Группе компаний; – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 2/2 (день/ночь); – Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г./Асбест, п. Малышева, п. Рефтинский, с. Грязновское; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году; – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства»; – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации; – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

от 70 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Экономист

«Птицефабрика «Рефтинская» крупнейшее птицеводческое предприятие на Среднем Урале, основанное в 1981 году. Мы растем и развиваемся. Сейчас мы ищем в команду Экономиста.Обязанности: – Сбор данных; – Анализ затрат цехов и служб; – Подготовка аналитических отчетов; – Сбор данных для формирование бюджетов; – Расчеты окупаемости приобретения ТС. Требования: – Образование экономическое; – Понимание себестоимости и калькулирования затрат; – Опыт работы приветствуется. Условия: – Работа в крупной Группе компаний; – Оформление согласно ТК РФ, своевременная официальная заработная плата; – Дополнительные дни к отпуску за вредность и ненормированный рабочий день; – График работы 5/2; – Бесплатная доставка корпоративным транспортом: г. Асбест, п. Малышева, пгт. Рефтинский, с. Грязновское; – Бесплатные комплексные обеды для рабочих предприятия; – Обеспечение спецодеждой и СИЗами; – Возможности для профессионального и карьерного роста; – Возможность профессионального развития и обучения за счет компании; – Обучение и повышение квалификации на предприятии; – Прохождение медицинской компании за счет предприятия; – Кабинет физ. Процедур; – Насыщенная корпоративная культура: подарки детям сотрудников к Новому году, путевки в детские лагеря и санатории, подарки сотрудникам на 23 февраля и 8 марта, к Новому году. – Участие в конкурсах «Профессионального мастерства» – Оказание материальной помощи сотрудникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации. – Работа в дружном коллективе; – Интересные задачи в крупной развивающейся компании; – Достойный уровень вознаграждения (оклад + премии по результатам работы).

от 64 500 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Вакансии на карте

Ищите работу на карте рядом с домом

Информация о вакансиях предоставлена hh.ru

🍪

Мы используем cookies подробнее