Менеджер по продажам (услуги, b2b)
Мы - компания интегратор, занимаемся внедрением и автоматизацией CRM - систем в сфере девелопмента уже более 11 лет.
Оказываем услуги цифровой трансформации и приглашаем в нашу команду менеджера по продажам услуг.
Основная задача:
– Привлечение новых клиентов и выстраивание с ними долгосрочных отношений.
Что нужно будет делать:
– Инициировать первое касание с клиентом (целевая аудитория b2b, без негатива);
– Назначать онлайн-встречи клиентам по телефону, в мессенджерах, почте;
– Проводить онлайн/оффлайн(*возможны короткие командировки) - встречи/ презентации с целью продажи проекта внедрения/отладки CRM, по потребности совместно с техническими специалистами;
– Доводить клиента до оплаты;
– Вести и заполнять карточки клиента, соблюдая правила работы в CRM;
– Соблюдать регламенты работы и посещать собрания отдела и компании.
Мы сработаемся если у Вас есть:
– Опыт продаж в IT и с CRM-системами - желателен, но мы готовы обучить с нуля, если есть желание и нет страха к продажам;
– Грамотная устная и письменная речь, адаптивность и гибкость в диалоге;
– Ориентация на результат, ответственность, проактивность и оптимистичный настрой;
– Азарт в работе, мотивация на увеличение дохода/получения дохода выше рынка, желание работать в IT и решать интересные задачи;
–
Креативное мышление и опыт применения нестандартных подходов;
– Знание методологий продаж, выявления и формирования потребностей клиента;
– Экспертиза в проектах внедрения/проектной деятельности/ софта для бизнеса.
Что мы предлагаем:
– Заработную плату: оклад + KPI + % от продаж. Средний совокупный доход от 100 000 рублей ежемесячно и без потолка;
– Работу в офисе с графиком: 5/2, с 10.00 до 19.00 ч по времени Екатеринбурга. Гибридный формат возможен после испытательного срока;
– Комфортный офис в центре города с оснащенным всем необходимым рабочим местом, чаем/кофе и печеньками;
– Карьерный и финансовый рост - за полгода работы по достижению результатов;
– Удобная CRM - система с интуитивно понятным подходом к работе;
– Работу в стабильной и аккредитованной IT-компании, с вводом в должность, руководителем-наставником, который поможет адаптироваться и достичь результата;
– Регулярные внутренние обучения продажам и возможность проходить внешние обучения;
– Молодой коллектив ( в среднем 30 лет), корпоративные мероприятия ( тимбилдинги, выезды на природу), подарки ко дню Рождения (сертификаты) и корпоративный мерч.
И теперь, если вы внимательно прочитали данную вакансию и поняли, что хотите с нами работать, то оставьте свой отклик и начните сопроводительное письмо со слов: «Я хочу на борт Регаты». Так мы поймем, что вы действительно внимательный и ответственный человек.