CARCADE - автолизинг федерального масштаба.
1996 год – одна из первых автолизинговых компаний в РФ, с апреля 2020 года CARCADE входит в ГК «Газпромбанк Лизинг».
CARCADE предоставляет услуги лизинга легковых автомобилей, лёгкого коммерческого, грузового транспорта и специальной техники. Клиенты компании — десятки тысяч предпринимателей и компаний различных форм собственности, работающих во всех регионах России.
Обязанности:
– Обработка входящего клиентского трафика;
– Отработка входящих звонков/заявок от сотрудников Компании;
– Выполнение плана продаж;
– Взаимодействие со структурными подразделениями внутри Компании;
– Поиск новых партнеров по выкупу транспортных средств;
– Ведение отчетности.
Требования:
– Знание устройства автомобиля;
– Высшее образование;
– MS Office (Word, Excel, Power Point, Outlook), 1C, CRM;
– Грамотная устная и письменная речь.
Обязательно должны уметь:
– Опыт работы в сфере продаж б/у транспортных средств от 3-х лет;
– Умение работать с возражениями;
– Навыки ведения переговоров;
– Работа в высоком темпе с большим объемом информации;
– Навыки работы в команде;
– Знание специфики рынка;
– Умение справляться с кризисными ситуациями.
Мы предлагаем:
– Работу в крупной лизинговой компании, лидере сегмента рынка;
– Стабильность и официальное трудоустройство с первого дня в соответствии с ТК РФ;
– Конкурентный уровень заработной платы: окладная часть + премиальная составляющая;
– График работы: 5/2 на территории работодателя;
– Бизнес-центр в историческом центре Москвы класса «А» (шаговая доступность от станций метро Таганская/Марксистская);
– Программу ДМС (большой выбор клиник, стоматология, госпитализация, скорая помощь, выезд врача на дом, онлайн-консультации, психологическая помощь, полис для выезда за рубеж, скидка на страховку для родственников);
– Программу корпоративных привилегий доступную в BestBenefits (скидки и уникальные предложения от партнеров компании);
– Выгодные условия для приобретения автомобиля для сотрудников;
– Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития;
– Развитую корпоративную культуру: быстрый оффер, гибкость в принятии решений, спортивные тренировки, корпоративы и подарки на день рождения компании и новый год.