ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:
– Обеспечение функционирования системы управления охраной труда (СУОТ) в структурных подразделениях (СП);
– Размещения и контроль наличия информационных материалов и пособий для проведения подготовки по ОТ, ПБ, пожарной и газовой безопасности, в закрепленном СП;
– Контроль соблюдение требований ОТ, ПБ, пожарной и газовой безопасности, в том числе указаний и предписаний органов государственной власти по результатам контрольно-надзорных мероприятий, в закрепленном СПразработка мероприятий по достижению целей в области ОТ, ПБ пожарной и газовой безопасности, контроль их выполнение;
– Контроль обеспечение, выдачу, хранение и использование средств индивидуальной и коллективной защиты, их исправность и правильное применение, в закрепленном СПвнешние предложений по пересмотру норм выдачи специальной одежды и других СИЗ;
– Контроль прохождение медицинских осмотров, психиатрических освидетельствований, химико-токсикологических исследований работников, в закрепленном СП;
– Участие в расследовании аварий, несчастных случаев, профессиональных заболеваний и других, вести учет и отчетность по ним, анализировать их причины, планировать и осуществлять мероприятия по предупреждению повторения аналогичных случаев, контролировать их выполнение, в закрепленном СП;
– Участие в учебно-аварийных тревогах;
– Проведение целевых проверок по ПБ и ОТ, пожарной и газовой безопасности;
– Контрольно-профилактическая работа при проведение ремонтных, огневых и газоопасных работ, а также работ на высоте;
– Согласование и участие в разработке локальных актов СП (инструкции, стандарты, положения), в закрепленном СП;
– Участие в проверках знаний в СП, закрепленных за специалистами;
– Проведение производственного (санитарного) контроля на рабочих местах;
– Согласование огневых и газоопасных нарядов-допусков в ИСУ "Безопасность"согласование заявок на прием на работу, перевод, выполнение дополнительных работ.
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
– Высшее образование по направлению подготовки «Техносферная безопасность»;
– Опыт работы от 1 года в аналогичной сфере.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
– Официальное трудоустройство с достойной заработной платой;
– Премии за эффективную работу и достижение результатов, премии к профессиональным праздникам, премия по итогам года;
– Широкий выбор программ обучения для развития профессиональных и личностных компетенций, в том числе возможность включения в кадровый резерв, получение дополнительного образования за счет компании;
– Полный релокационный пакет при переезде в другой регион - возмещение затрат на переезд для Вас и членов Вашей семьи, компенсация за аренду жилья и единовременная выплата для обустройства на новом месте;
– Участие в жилищной корпоративной программе – возмещение процентов по ипотечным договорам;
– ДМС со стоматологией;
– Санаторно-курортное лечение в корпоративных профилакториях и базах отдыха, путевки в санатории за пределами области, льготные путевки для семьи;
– Бесплатный абонемент в корпоративный физкультурно-оздоровительный комплекс с бассейном.