Оплата работы:
– от: 100 000
– до: 200 000
– Выбери: На руки
– Частота: Два раза в месяц (уже выбрано)
Описание вакансии — очисти поле, вставляй:
О компании
УралГидроКомплект — ремонт гидроцилиндров и продажа запчастей для спецтехники. Склад 700 м², собственный сервисный центр, офис продаж с торговой зоной. В ближайшие 1–2 года запускаем ещё 500 м² — компания растёт, нужны люди.
Клиенты — строительные компании, карьеры, дорожники, сервисные центры.
Что делать
Позиция совмещает розницу, отгрузку и работу с заявками. Один человек — полный цикл:
— Работа с клиентами у стойки: консультация, подбор запчастей, продажа. Клиенты приходят как в магазин — нужно разбираться в том, что продаёшь.
— Обработка входящих заявок: звонки с сайта, 2ГИС, основной телефон. Консультация, выставление счетов, контроль оплаты, передача на отгрузку
— Отгрузка по заявкам: оформление документов, координация со складом, контроль комплектности.
— Работа с базой: когда нет входящих — звонить клиентам, которые давно не заказывали, предлагать актуальные позиции, выявлять потребности.
— Кросс-продажи в каждом контакте: клиент пришёл за уплотнениями — предложи ремонт. Пришёл за ремонтом — предложи запчасти.
Холодных звонков по незнакомым компаниям нет. Входящий поток + тёплая база.
Кого ищем
Нам нужен человек с реальным опытом в гидравлике или запчастях для спецтехники. Не «готовы обучить» — нужно уже понимать, что такое гидроцилиндр, шток, уплотнения, гильза, ремкомплект. Без этого на позиции делать нечего.
— Опыт продаж в гидравлике, запчастях для спецтехники или смежной нише — от 3 лет. Это жёсткое требование. — Умение работать и у стойки, и по телефону — спокойно, по делу, без воды. — Внимательность: артикулы, количество, сроки, документы. — 1С, CRM — уверенное владение. Не «видел один раз», а реально работал.
Что даём
— Оклад 60 000 ₽ + процент от маржи по каждой сделке.
— Реальный доход: 100 000–200 000 ₽. Действующий менеджер на аналогичной позиции стабильно выходит на 150 000 ₽, в сильные месяцы — выше 200 000 ₽. — Готовая клиентская база — не нужно собирать с нуля.
— Живой поток клиентов — офис с торговой зоной, люди приходят сами.
— Официальное трудоустройство, испытательный срок 3 месяца.
— Компания расширяется — есть перспективы роста и зоны ответственности.
Откликайтесь — обсудим условия лично.