Сплав

Научно-производственное объединение

4.4

43 оценки

АО Сплав

Контакты

Инфо

Отзывы6

Цены

Фото5

Вакансии

Бухгалтер 2 категории

Обязанности: – Учет движения ТМЦ в производстве, – Учет выпуска и движения готовой продукции. – Анализ расхода ТМЦ в производстве. – Архивирование обработанных документов. – Участие в инвентаризации. Требования: – Высшее образование по специальности "Бухгалтерский учет, анализ и аудит". – Ответственность и исполнительность. – Опыт работы в должности от 1 года. – Пользователь программы 1:С УПП, ЕRP. Условия: – Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ; – Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза, Северо-Запад, Ленинский и Тракторозаводский р-ны г. Челябинска); – Предоставление спецодежды; – Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного); – Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц. – Премии и социальные выплаты всем работникам Общества: – Премия по итогам работы (13-я заработная плата); – Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику); – Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в регионе; – Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка; – Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам); – Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. – Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы. – Дополнительные оплачиваемые отпуска: – По случаю свадьбы – 2 дня; – По случаю рождения ребенка (при выписке из роддома) – 1 день. – Виды социальных программ: – Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.; – Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем); – Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе); – Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию); – Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления; – Поездки в летние лагеря для детей сотрудников; – Частичная компенсация абонемента в бассейны . – На территории предприятия НАХОДЯТСЯ: – Современная комфортабельная столовая; – Здравпункт; – Камера хранения; – Автопарковка, велопарковка . – Ежегодно проводятся мероприятия: – Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»; – Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год. – МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ – Контактная информация

от 67 061 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Фельдшер

Обязанности: – проведение предрейсовых / послерейсовых медицинских осмотров, – проведение предсменных / послесменных осмотров, – оказание экстренной и неотложной медицинской помощи, – ведение документации, – постановка прививок, согласно схеме, Требования: – диплом о среднем профессиональном образовании, квалификация "Фельдшер", сертификат "Скорая и неотложная помощь", "Лечебное дело", "Охрана здоровья работников предприятия" удостоверение "о проведении предрейсовых, послерейсовых и текущих медицинских осмотров". Условия: – Трудоустройство согласно ТК РФ, – График работы 1/3, – Санитарная книжка, – Стабильная компания.

от 45 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Ведущий специалист по ГО и ЧС

Требуемый опыт работы по пожарной безопасности промышленных предприятий Желателен опыт работы в МЧС Обязанности: – проводить мониторинг и постоянный анализ организационной структуры, технического оснащения Предприятия, промышленных пожарных и иных рисков, государственных нормативных требований в области пожарной безопасности; – разрабатывать проекты организационно-распорядительных документов и осуществлять контроль за их исполнением; – осуществлять регулярные проверки состояния пожарной безопасности и системы предупреждения и ликвидации ЧС в целом по Предприятию и в его структурных подразделениях; – осуществлять контроль за выполнением предписаний государственного пожарного надзора; – контролировать соблюдение нормативных требований пожарной безопасности к эвакуации; – вести сопровождение договорных отношений с организациями, обслуживающими системы пожарной безопасности и подготовку организационно-распорядительных документов в области пожарной безопасности; – составлять и предоставлять в установленные сроки отчетность по установленной форме. Требования (должен знать): – Законодательные, нормативно-правовые документы РФ, МЧС России, Правительства РФ в области пожарной безопасности; Условия: – Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ; – Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза, Северо-Запад, Ленинский и Тракторозаводский р-ны г. Челябинска); – Предоставление спецодежды; – Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного); – Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц. Премии и социальные выплаты всем работникам Общества: – Премия по итогам работы (13-я заработная плата); – Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику); – Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в регионе; – Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка; – Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам); – Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. – Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы. Дополнительные оплачиваемые отпуска: – По случаю свадьбы – 2 дня; – По случаю рождения ребенка – 1 день. Виды социальных программ: – Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.; – Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем); – Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе); – Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию); – Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления; – Поездки в летние лагеря для детей сотрудников; – Частичная компенсация абонемента в бассейны . На территории предприятия НАХОДЯТСЯ: – Современная комфортабельная столовая; – Здравпункт; – Камера хранения; – Автопарковка, велопарковка . Ежегодно проводятся мероприятия: – Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»; – Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год. МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ!

от 68 700 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Инженер 1 категории Производственно-диспетчерского отдела

77 652 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Монтажник санитарно-технических систем и оборудования 5 разряда

Обязанности: – Соблюдать правила внутреннего распорядка. – Обеспечить надежное и бесперебойное обеспечение оборудования сжатым воздухом, оборотной водой. – Следить за системой отопления водоснабжения и канализации. – Устранение засоров в сетях водоснабжения и канализации. – Выполнять распоряжения непосредственного начальника. – Обеспечение сохранности инструмента и материалов. Должен знать: – Правила монтажа сантехнических систем и испытания трубопроводов при опрессовке. – Виды и назначения санитарно-технических материалов и оборудования. – Правила установки санитарных и нагревательных приборов. – Способы подготовки и испытания бойлеров, калориферов и насосов. – Назначение и правила применения ручных инструментов. – Правила сверления отверстий, пробивка отверстий, нарезка резьбы. Условия: – Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ; – Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза, Северо-Запад, Ленинский и Тракторозаводский р-ны г. Челябинска); – Предоставление спецодежды; – Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного); – Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц. Премии и социальные выплаты всем работникам Общества: – Премия по итогам работы (13-я заработная плата); – Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику); – Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в регионе; – Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка; – Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам); – Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. – Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы. Дополнительные оплачиваемые отпуска: – По случаю свадьбы – 2 дня; – По случаю рождения ребенка (выписке из роддома) – 1 день. Виды социальных программ: – Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.; – Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем); – Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе); – Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию); – Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления; – Бесплатные поездки в летние лагеря для детей сотрудников; – Частичная компенсация абонемента в бассейны . На территории предприятия НАХОДЯТСЯ: – Современная комфортабельная столовая; – Здравпункт; – Камера хранения; – Автопарковка, велопарковка . Ежегодно проводятся мероприятия: – Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»; – Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год. МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ!

от 56 360 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Рабочий по уборке территории

ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА ДОГОВОРНАЯ Обязанности: – Подметать и очищать территорию предприятия (в т.ч. газоны и клумбы), – Расчищать снег и наледь с пешеходных дорожек и проезжей части дорог предприятия при помощи лопаты и снегоуборочной техники, производить подсыпку антигололедной смеси, – Скашивать газонную траву бензокосилкой. Требования: – исполнительность Условия: – Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ; – Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза); – Предоставление спецодежды; – Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного); – Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц. – Премии и социальные выплаты всем работникам Общества: – Премия по итогам работы (13-я заработная плата); – Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику); – Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в регионе; – Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка; – Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам); – Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. – Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы. – Дополнительные оплачиваемые отпуска: – По случаю свадьбы – 2 дня; – По случаю рождения ребенка (мужчинам при выписке жены из роддома) – 1 день. – Виды социальных программ: – Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.; – Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем); – Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе); – Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию); – Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления; – Бесплатные поездки в летние лагеря для детей сотрудников; – Частичная компенсация абонемента в бассейны . – На территории предприятия НАХОДЯТСЯ: – Современная комфортабельная столовая; – Здравпункт; – Камера хранения; – Автопарковка, велопарковка . – Ежегодно проводятся мероприятия: – Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»; – Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год. – МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ!

от 37 930 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования 5 разряда

Обязанности: – Соблюдать правила внутреннего распорядка. – Выполнять распоряжения непосредственного начальника. – Обеспечивать бесперебойную работу систем вентиляции. – Производить чистку вентиляционных систем и оборудования. – Следить за работой оборудования и своевременно менять изношенные детали. – Обеспечение сохранности инструмента и материалов Должен знать: – Устройство и принцип действия вентиляционных установок. – Разборку, ремонт и сборку вентиляторов. – Правила замены местных отсосов и воздуховодов, монтажа воздуховодов и вентиляционного оборудования. – Правила строповки, подъема и перемещения вентиляционного оборудования и воздуховодов. – Способы контроля работы вентиляционного оборудования. – Правила осмотра вентиляционных установок, правила остановки оборудования для ремонта и чистки воздуховодов, циклонов, вентиляторов. – уметь работать с различными материалами, – знать устройство притирочных машин, универсальных и специальных приспособлений Условия: – Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ; – Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза, Северо-Запад, Ленинский и Тракторозаводский р-ны г. Челябинска); – Предоставление спецодежды; – Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного); – Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц. Премии и социальные выплаты всем работникам Общества: – Премия по итогам работы (13-я заработная плата); – Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику); – Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в регионе; – Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка; – Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам); – Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. – Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы. Дополнительные оплачиваемые отпуска: – По случаю свадьбы – 2 дня; – По случаю рождения ребенка (выписке из роддома) – 1 день. Виды социальных программ: – Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.; – Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем); – Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе); – Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию); – Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления; – Бесплатные поездки в летние лагеря для детей сотрудников; – Частичная компенсация абонемента в бассейны . На территории предприятия НАХОДЯТСЯ: – Современная комфортабельная столовая; – Здравпункт; – Камера хранения; – Автопарковка, велопарковка . Ежегодно проводятся мероприятия: – Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»; – Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год. МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ!

от 56 360 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Инженер средств автоматизации проектирования (САПР)

Обязанности: – Принимать участие в реализации проектов по внедрению автоматизированных информационных систем конструкторско-технологической подготовки производства (КТТП). – Оказание методической и практической помощи пользователям при работе в автоматизированных информационных системах КТТП. – Желаемые компетенции: – Опыт работы с системами автоматизированного проектирования технологических процессов САПР ТП ВЕРТИКАЛЬ. – Опыт работы с системой управления инженерными данными "ЛОЦМАН:PLM. Требования: – Высшее профессиональное техническое образование или высшее профессиональное образование в сфере ИТ. – Знание современных средств вычислительной техники, коммуникаций и связи. – Знание различных способов автоматической обработки и хранения информации. – Знание основ документооборота и документального обеспечения. – Условия: – Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ; – Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза, Северо-Запад, Ленинский и Тракторозаводский р-ны г. Челябинска); – Предоставление спецодежды; – Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного); – Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц. – Премии и социальные выплаты всем работникам Общества: – Премия по итогам работы (13-я заработная плата); – Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику); – Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в регионе; – Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка; – Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам); – Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. – Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы. – Дополнительные оплачиваемые отпуска: – По случаю свадьбы – 2 дня; – По случаю рождения ребенка (при выписке из роддома) – 1 день. – Виды социальных программ: – Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.; – Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем); – Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе); – Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию); – Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления; – Поездки в летние лагеря для детей сотрудников; – Частичная компенсация абонемента в бассейны . – На территории предприятия НАХОДЯТСЯ: – Современная комфортабельная столовая; – Здравпункт; – Камера хранения; – Автопарковка, велопарковка . – Ежегодно проводятся мероприятия: – Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»; – Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год. – МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ

от 83 890 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Начальник службы технического контроля

Обязанности: – Знание основных нормативных, методических и др. руководящих материалов по управлению качеством. – Обеспечивать рабочие процессы СТК и деятельность подчиненного персонала в рамках должностных инструкций с целью эффективного выполнения задач, возложенных на подразделение. – Вести, совместно с техническими службами и производственными участками, систематическую работу по улучшению качества и повышению надежности выпускаемой продукции на основании анализа цикла производства, результатов испытаний, опыта эксплуатации. – Представлять интересы организации в отношениях с предприятиями - потребителями изготовленной продукции. – Разрабатывать организационно-управленческие документы и технические задания на системы управления качеством продукции. – Распределять производственные задания между сотрудниками, в соответствии с уровнем их квалификации. – Контролировать, стимулировать и оценивать производственную деятельность сотрудников. Требования: – Высшее техническое образование. – Стаж в области контроля качества продукции не менее 5 лет, – Ответственность. Условия: – Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ; – Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза, Северо-Запад, Ленинский и Тракторозаводский р-ны г. Челябинска); – Предоставление спецодежды; – Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного); – Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц. – Премии и социальные выплаты всем работникам Общества: – Премия по итогам работы (13-я заработная плата); – Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику); – Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в регионе; – Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка; – Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам); – Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. – Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы. – Дополнительные оплачиваемые отпуска: – По случаю свадьбы – 2 дня; – По случаю рождения ребенка (при выписке из роддома) – 1 день. – Виды социальных программ: – Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.; – Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем); – Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе); – Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию); – Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления; – Бесплатные поездки в летние лагеря для детей сотрудников; – Частичная компенсация абонемента в бассейны . – На территории предприятия НАХОДЯТСЯ: – Современная комфортабельная столовая; – Здравпункт; – Камера хранения; – Автопарковка, велопарковка . – Ежегодно проводятся мероприятия: – Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»; – Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год. – МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ

от 128 320 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Специалист 1 категории в Отдел материально-технического снабжения и внешней кооперации

Обязанности: – Осуществлять организацию процесса планирования закупочной деятельности и контроля выполнения принятых планов в части закупок производства №3 в соответствии ЕП о Закупках Государственной корпорации "Ростех". – Осуществлять планирование и руководствоваться утвержденными планами закупок продукции по закрепленной номенклатуре. – Консолидировать потребность по плановым периодам и видам продукции в части групп закрепленной номенклатуры, – Обеспечивать взаимодействие с Отделом производства при подготовке и проведении закупок. – Предоставлять информацию для формирования блока плана закупок по плановым периодам и видам продукции. – Проводить преддоговорную работу, заключать договоры с поставщиками. Контролировать своевременное исполнение договоров. Получать информацию о ходе исполнения обязательств поставщика (подрядчика, исполнителя), в том числе о сложностях, возникающих при исполнении договора и т.д. и т.п. Требования: – Высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое) образование или стаж работы в области закупок не менее 2 лет или Среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации/ или программы профессиональной подготовки в сфере закупок. – Должен знать: – Действующее на территории РФ законодательство в рамках своей деятельности. – Локальные нормативные акты Общества. – Нормативно-правовые акты в области государственного оборонного заказа. – Основы трудового законодательства. – Основы антимонопольного законодательства. – Законодательные и нормативно правовые акты, регулирующие деятельность в сфере закупок, №223-ФЗ от 18.08.2011г., № 275-ФЗ от 29.12.2012г. – Законодательство РФ в части регулирования договорных отношений и сделок между участниками рынка в рамках выполняемых трудовых функций. Условия: – Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ; – Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза, Северо-Запад, Ленинский и Тракторозаводский р-ны г. Челябинска); – Предоставление спецодежды; – Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного); – Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц. – Премии и социальные выплаты всем работникам Общества: – Премия по итогам работы (13-я заработная плата); – Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику); – Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в регионе; – Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка; – Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам); – Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. – Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы. – Дополнительные оплачиваемые отпуска: – По случаю свадьбы – 2 дня; – По случаю рождения ребенка (при выписке из роддома) – 1 день. – Виды социальных программ: – Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.; – Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем); – Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе); – Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию); – Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления; – Бесплатные поездки в летние лагеря для детей сотрудников; – Частичная компенсация абонемента в бассейны . – На территории предприятия НАХОДЯТСЯ: – Современная комфортабельная столовая; – Здравпункт; – Камера хранения; – Автопарковка, велопарковка . – Ежегодно проводятся мероприятия: – Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»; – Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год. – МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ

от 77 860 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Ведущий инженер-программист

Обязанности: – Программирование станков с числовым программным управлением. Требования: – Высшее образование в области технологии машиностроения. – Опыт работы технологом - программистом ЧПУ от 2-х лет. – Знание устройства металлорежущего станка с ЧПУ, системой осей. – Понимание процесса наладки оборудования с ЧПУ. – Базовое знание стандартного G-кода (ISO 6983/ ГОСТ 20999). – Понимание структурного программирования. – Знание современного режущего инструмента. Умение ориентироваться в каталогах инструмента. – Понятие об оптимальных режимах резания и обрабатываемых материалах. – Уметь работать с документами на английском языке. – Желаемые компетенции (будут существенным плюсом): – Опыт работы с системами ЧПУ (особенно Fanuc или совместимой). – Основы регулярных выражений. – Опыт применения встроенных циклов обработки. – Понятие о пользовательских макросах в системах ЧПУ. – Опыт работы с САМ-системами. Условия: – Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ; – Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза, Северо-Запад и Ленинский и Траккторозаводской р-ны г.Челябинск); – Предоставление спецодежды; – Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного); – Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц. – Премии и социальные выплаты всем работникам Общества: – Премия по итогам работы (13-я заработная плата); – Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику); – Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в регионе; – Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка; – Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам); – Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. – Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы. – Дополнительные оплачиваемые отпуска: – По случаю свадьбы – 2 дня; – По случаю рождения ребенка (при выписке из роддома) – 1 день. – Виды социальных программ: – Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.; – Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем); – Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе); – Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию); – Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления; – Бесплатные поездки в летние лагеря для детей сотрудников; – Частичная компенсация абонемента в бассейны . – На территории предприятия НАХОДЯТСЯ: – Современная комфортабельная столовая; – Здравпункт; – Камера хранения; – Автопарковка, велопарковка . – Ежегодно проводятся мероприятия: – Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»; – Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год. – МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ

от 113 603 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Начальник ИТ-отдела

Требования: – Высшее техническое образование – Опыт в ИТ-руководящей роли не менее 3-х лет – Понимание серверной и сетевой ИТ инфраструктуры на уровне системного администратора – Навыки ИТ-бюджетирования и управления рисками – Лидерские качества, ответственность, развитые коммуникационные навыки Ключевые компетенции (Soft Skills): – Проактивность и ориентация на результат: инициативность в поиске и реализации улучшений – Стрессоустойчивость: способность принимать взвешенные решения в условиях неопределенности Обязанности: – Управление командой предоставления ИТ-сервисов пользователям – Анализ инцидентов и разработка предложений по их снижению и сокращению времени решения поступающих задач – Контроль качества решения заявок пользователей – Администрирование серверной и сетевой инфраструктуры на уровне системного администратора – Беспрерывное оказание отделом ИТ цифрового сервиса пользователям – Разработка стандартов и регламентов – Работа с продуктами 1С документооборот, 1С ЕРП – Управление ИТ бюджетом отдела Условия: – Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного) – Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц – Дополнительные выплаты по итогам года, ежегодная выплата к отпуску, премии к знаменательным датам и т.д. – Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях — Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников — Жилищная программа — Негосударственное пенсионное обеспечение

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Слесарь КИП и А 3 разряда

Обязанности: – проводить наладку на действующем оборудовании авторегуляторов и теплоизмерительных приборов – проводить ремонт и юстировку пирометров, потенциометров – проводить проверку элетроизмерительных приборов класса точности 0,5 и ниже методом сличения с показаниями эталонов – проводить проверку узлов и различных радиоэлектронных устройств по электрическим схемам с применением контрольно-измерительной аппаратуры и приборов – проводить вычисления абсолютной и относительной погрешности при проверке и испытаниях приборов – подготовка контрольно-измерительных приборов к поверке – проводить техническое обслуживание закрепленного эталонного и вспомогательного оборудования Требования: – знание принципиальных и монтажных электрических схем, устройств и принципов работы измерительных приборов к поверке – знание основ физики, механики, электротехники, радиотехники, теплотехники, метрологии в объеме выполняемой работы, соблюдение инструкций по охране труда и пожарной безопасности – навыки сборочно-разборочных и электромонтажных работ – умелое пользование электро и радиоизмерительными приборами – базовые навыки работы с компьютером и оргтехникой – образование среднее профессиональное – ответственность, внимательность, коммуникабельность, техническая грамотность. Условия: – Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ; – Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза); – Предоставление спецодежды; – Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного); – Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц. Премии и социальные выплаты всем работникам Общества: – Премия по итогам работы (13-я заработная плата); – Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику); – Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в регионе; – Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка; – Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам); – Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. – Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы. Дополнительные оплачиваемые отпуска: – По случаю свадьбы – 2 дня; – По случаю рождения ребенка (мужчинам при выписке жены из роддома) – 1 день. Виды социальных программ: – Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.; – Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем); – Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе); – Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию); – Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления; – Бесплатные поездки в летние лагеря для детей сотрудников; – Частичная компенсация абонемента в бассейны . На территории предприятия НАХОДЯТСЯ: – Современная комфортабельная столовая; – Здравпункт; – Камера хранения; – Автопарковка, велопарковка . Ежегодно проводятся мероприятия: – Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»; – Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год. МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ!

от 61 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Ведущий специалист по информационной безопасности

Обязанности: – Обеспечение предупреждения и предотвращения реализации угроз информационной безопасности, – совершенствование действующей системы ИБ, – обеспечение организации, администрирования и обслуживания средств защиты информации, – участие во внедрение новых проектов в вычислительных сетях, сетях связи и передачи данных; – и так далее. Требования: – Высшее техническое образование "Информационная безопасность", – специальность по диплому: Инженер/ специалист по защите информации или профессиональная переподготовка по направлению "Информационная безопасность" от 500 часов, – опыт работы с ПАК СЗИ (SNS, Dallas), САВЗ, знание СКЗИ; – обладание знанием операционных систем Windows. Linux. Условия: – Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ; – Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза, Северо-Запад, Ленинский и Тракторозаводский р-ны г. Челябинска); – Предоставление спецодежды; – Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного); – Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц. – Премии и социальные выплаты всем работникам Общества: – Премия по итогам работы (13-я заработная плата); – Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику); – Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в регионе; – Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка; – Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам); – Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. – Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы. – Дополнительные оплачиваемые отпуска: – По случаю свадьбы – 2 дня; – По случаю рождения ребенка (при выписке из роддома) – 1 день. – Виды социальных программ: – Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.; – Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем); – Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе); – Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию); – Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления; – Бесплатные поездки в летние лагеря для детей сотрудников; – Частичная компенсация абонемента в бассейны . – На территории предприятия НАХОДЯТСЯ: – Современная комфортабельная столовая; – Здравпункт; – Камера хранения; – Автопарковка, велопарковка . – Ежегодно проводятся мероприятия: – Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»; – Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год. – МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ

от 80 135 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Уборщик производственных и служебных помещений

Обязанности: – уборка производственных и служебных помещений Требования: – исполнительность Условия: – Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ; – Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза, Северо-Запад, Ленинский и Тракторозаводский р-ны г. Челябинска); – Предоставление спецодежды; – Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного); – Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц. – Премии и социальные выплаты всем работникам Общества: – Премия по итогам работы (13-я заработная плата); – Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику); – Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в регионе; – Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка; – Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам); – Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. – Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы. – Дополнительные оплачиваемые отпуска: – По случаю свадьбы – 2 дня; – По случаю рождения ребенка (при выписке из роддома) – 1 день. – Виды социальных программ: – Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.; – Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем); – Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе); – Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию); – Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления; – Бесплатные поездки в летние лагеря для детей сотрудников; – Частичная компенсация абонемента в бассейны . – На территории предприятия НАХОДЯТСЯ: – Современная комфортабельная столовая; – Здравпункт; – Камера хранения; – Автопарковка, велопарковка . – Ежегодно проводятся мероприятия: – Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»; – Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год. – МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ

от 36 470 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Вакансии на карте

Ищите работу на карте рядом с домом

Информация о вакансиях предоставлена hh.ru

🍪

Мы используем cookies подробнее