Вакансии компании Композит групп, торгово-производственная фирма в Челябинске – Работа в Композит групп, торгово-производственная фирма

Менеджер по продажам B2B (заводы ЖБИ, промышленный сегмент) Зарплата: 60 000 — 200 000 ₽ и вышеФормат работы: удалённо / гибридЗанятость: полнаяКомпания: Композит Групп Челябинск О компании Композит Групп Челябинск — разработчик и производитель композитных решений для строительной отрасли и ЖБИ. Мы не перепродаём продукцию — мы внедряем инженерные решения на заводах. Наши решения: – защищены патентами РФ – подтверждены испытаниями и материалами НИИЖБ – применяются на действующих предприятиях Мы работаем с задачами: – замена металлических элементов на композит – снижение рекламаций (трещины, коррозия) – повышение качества и долговечности изделий Что мы продаём Инженерные решения для ЖБИ: – гибкие связи для трёхслойных панелей – композитная сетка (колодезные кольца и пустотные плиты кассетного формования) – композитные стержни (устранение трещин и коррозии) Как формируется доход Прозрачная система с фиксированной частью и процентом. Фиксированная часть: – 30 000 ₽ — оклад – +10 000 ₽ — выполнение плана по звонкам – +10 000 ₽ — выполнение плана по переговорам / встречам – +10 000 ₽ — выполнение плана по новым клиентам совокупно: до 60 000 ₽ Переменная часть: 1. Базовые сделки: – от 0,5% до 2 % от валового оборота в зависимости от сложности продукта и объема продаж 2. Сделки по продуктам с высокой добавленной стоимостью,это ваш вариант:(применяется вместо базового процента): – до 5 млн ₽ — 2% от оборота – от 5 до 10 млн ₽ — 1,5% от оборота – от 10 до 15 млн ₽ — 1% от оборота 👉 итоговый доход: – 100 000 — 200 000 ₽ при стабильной работе – выше при выходе на крупные контракты и внедрения Что нужно будет делать – работать с заводами ЖБИ по всей России – выходить на ЛПР: – главный технолог – главный инженер – производственные руководители – проводить переговоры (телефон / онлайн) – выявлять, какие изделия выпускает завод: – трёхслойные панели – пустотные плиты – колодезные кольца – презентовать решения и переводить разговор из «цены» в «технологию» – отправлять технические материалы – сопровождать клиента до тестирования и внедрения Важно понимать Это промышленный B2B с внедрением. Цикл сделки: – первый контакт – обсуждение с технологом – тестирование – внедрение – поставки Кого мы ищем Подойдёт, если ты: – умеешь или готов учиться холодным звонкам – не боишься общения с техническими специалистами – умеешь задавать вопросы и держать разговор – хочешь расти в B2B и зарабатывать Будет плюсом – опыт в B2B продажах – опыт в строительстве / производстве / ЖБИ – опыт общения с инженерами Не подойдёт – если нужен только оклад – если не любишь звонки – если не готов разбираться в продукте Что мы даём – сильный продукт с реальной ценностью – обучение, скрипты и методику работы – поддержку по техническим вопросам – возможность работать с промышленными предприятиями Важно У нас не нужно «впаривать».Нужно уметь объяснить ценность решения технологу. Как откликнуться В отклике напишите: ваш опыт в продажах был ли опыт в B2B / производстве готовы ли работать с холодным рынком – . Условия: – Официальное оформление по ТК РФ. – ЗП состоит из оклада ,KPI и %. – Перспектива карьерного и профессионального роста . – Работа на интересном рынке, где Россия является лидером, обогнавшим Китай и США .