Если вы цените возможность вдохновлять и помогать людям достигать новых высот, хотите работать в дружной команде, тогда присоединяйтесь к нам!
Немного о нас:
Bidzaar.com - это коммерческая электронная торговая площадка нового типа (B2B SaaS), созданная для автоматизации закупок частных компаний.
Bidzaar помогает компаниям оптимизировать расходы через прозрачные тендеры и взаимодействие с поставщиками. У нас ежемесячно проводится более 3 тысяч тендеров на сумму свыше 100 млрд ₽. В число наших заказчиков входит более 990 крупнейших компаний, среди которых: OZON, билайн, Детский мир, Пивоваренная компания Балтика, ГК Русагро, Вкусно – и точка, Мегафон, Шоколадница, Азбука вкуса, РИВ ГОШ, Агрохолдинг Астон, Gloria Jeans, INVITRO, Всеинструменты.ру, Ситилинк, Альфа-Банк, СДЭК, РОЛЬФ, Акрон Холдинг, X5 и другие, включая 52 компании из списка Forbes-200.
Наша миссия : "Мы как экосистема будущего трансформируем экономические отношения в интересах каждой компании и всего общества".
Мы - технологичная, динамичная и растущая команда. В Bidzaar ценят инициативу, прямую коммуникацию и фокус не на процессы, а на бизнес-результат. В работе мы придерживаемся высокого темпа, открытости к экспериментам и уважения к людям.
В связи с ростом компании мы находимся в поиске Методиста. В задачи будет входить:
– Проектирование обучения: Анализ потребностей бизнеса, разработка учебных планов и программ (онбординг, продуктовое обучение, навыки продаж);
– Создание контента: Разработка методических материалов — презентации, скрипты, гайды, чек-листы, тесты и практические кейсы;
– Сопровождение тренеров: Методическая поддержка внутренних тренеров и наставников, помощь в проведении занятий;
– Оценка эффективности: Сбор обратной связи, анализ результатов обучения и их влияния на бизнес-показатели;
– Работа с LMS: Наполнение и администрирование системы дистанционного обучения, контроль прохождения курсов.
Ожидания от кандидата:
– Опыт работы методистом в корпоративном обучении от 1 года (опыт в B2B будет преимуществом).
– Понимание принципов андрагогики (обучение взрослых) и современных форматов обучения.
– Навыки создания качественного визуального и текстового контента (PowerPoint, iSpring, Canva или аналоги).
– Опыт работы с LMS-системами.
– Системное мышление, грамотная устная и письменная речь, внимательность к деталям.
– Умение работать в режиме многозадачности и соблюдать дедлайны.
Hard Skills:
– Разработка учебных материалов: полный цикл — от анализа потребностей до оценки эффективности (ADDIE, SAM, Agile-подходы).
– Инструменты для создания контента: iSpring Suite (сертификаты разработчика будут преимуществом), Canva, Figma, Miro (Холст)
– Платформы и LMS: опыт работы с системами дистанционного обучения, понимание принципов микролернинга, геймификации и адаптивного обучения.
– Аналитика обучения: умение работать с метриками (конверсия в завершение курса, NPS, результаты тестирований), строить воронки обучения, оценивать ROI тренингов и курсов.
Что мы предлагаем:
– Конкурентный уровень дохода и официальное оформление по ТК с первого дня;
– Полное отсутствие бюрократии;
– Гибридный график работы - присутствие в офисе 4 раза в неделю с 9:00 до 17:30 по адресу ул. Ярославская, д. 27;
– Компенсация 70% расходов на любое образование, полезное для работы, Лектории от ведущих спикеров;
– Нескучная жизнь вне рабочих задач — собираемся вместе, чтобы посмотреть фильм, поиграть в настолки или квиз, спеть в караоке, выбраться на природу и просто хорошо провести время вместе с коллегами.