Заместитель генерального директора / операционный директор
Reman-Service — это динамично развивающаяся торгово-сервисная компания, предоставляющая комплексные решения по поставкам запасных частей и высококлассному техническому обслуживанию брендов Caterpillar, Cummins, Komatsu, MWM и ARIEL.
На протяжении более 15 лет мы успешно работаем как на российском, так и на международном рынках, завоевав доверие крупных Заказчиков, таких как Лукойл, Роснефть, Газпром и Русал.
Наш успех - в наших людях и уникальном ДНК компании, которое существует уже на протяжении 15 лет. Мы ценим профессионализм, ответственность, стремление к развитию и позитивное мышление. Развиваем атмосферу доверия в команде!
Мы сильно выросли за последние несколько лет. И понимаем, что нам необходим операционный директор (заместитель генерального директора по операционным вопросам) для выстраивания процессов и удержания баланса экономики в период активного роста. Вакансия новая!
Ключевые задачи на ближайший период в рамках развития операционной деятельности:
0. Проверка бизнес процессов выявление несоответствий, модернизация БП
1. Разработка и внедрение операционной стратегии, направленной на достижение ключевых показателей эффективности (KPI) компании: рост выручки, рентабельности, удовлетворенности клиентов и доли рынка.
2. Управление и оптимизация складской логистики, включая управление основным складом (более 1 млрд руб. товарного запаса), создание и развитие консигнационных складов на объектах ключевых клиентов, оценка эффективности для обеспечения их бесперебойной работы.
3. Координация и контроль работы сервисных подразделений
4. Развитие центра восстановления RMNG : система, продукты, решения, подряды
Ключевые функции:
- Управление эффективностью компании
-Управление производственными и сервисными процессами
-Управление персоналом и организационной структурой
-Взаимодействие с клиентами и коммерческими подразделениями
-Контроль затрат, отчетность и аналитика
-Анализ эффективности бизнес-процессов и инициация проектов по их оптимизации и снижению издержек.
-Работа с Консультационным советом
-Обеспечение стандартов безопасности и качества
В кандидате нам важно:
–
Лидерство и управление командами: Способность вести за собой крупные коллективы.
– Аналитический склад ума: Умение работать с большими объемами данных, видеть проблемы и находить эффективные решения.
– Стратегическое мышление: Понимание общей картины бизнеса и связи между операционкой и стратегией.
– Отличные коммуникативные навыки, умение ясно доносить идеи как до топ-менеджмента, так и до линейных сотрудников.
– Глубокие знания в области операционного менеджмента: Понимание процессов, логистики, управления цепочками поставок, производства.
– Финансовая грамотность: Понимание бюджетов, P&L (отчета о прибылях и убытках) и других финансовых показателей.
– Устойчивость к стрессу и многозадачность: Операционка — это всегда динамичная среда с постоянным решением проблем.
– Умение мотивировать людей, контролировать , давать обратную связь
– Опыт работы с крупным сложно техническим оборудованием или крупной техникой будет преимуществом. А также опыт работы в горнодобывающей, нефтегазовой, энергетической и строительной сферах.
Мы предлагаем:
– Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
– Достойная заработная плата, обсуждаемая индивидуально на собеседовании и премирование при успешных результатах работы;
– Работу в динамично развивающейся компании с именем и репутацией среди клиентов;
– Здоровую, живую и гибкую корпоративную культуру;
– График работы: пятидневная рабочая неделя с 9 до 18:00;
– Комфортный современный уютный офис;
– Обучающие программы, повышение квалификации, семинары - за счёт компании;
– Насыщенную корпоративную жизнь: регулярные праздники и спортивные соревнования, создающие позитивную атмосферу в команде.