............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Зелёная долина 

Управляющая компания
5
1 оценка
ООО Зелёная долина
Бухгалтер по учету заработной платы
Обязанности: – Отражение с 1С и 1С ЗУП операций по начислению заработной платы ,по исчислению, удержанию и перечислению налога на доходы физических лиц, по начислению и перечислению страховых взносов. – Подготовка сведений для сдачи налоговой и статистической отчетности (налогооблагаемая база и т.п.) – Формирование и сдача налоговой отчётности (Расчёт по страховым взносам. – 2-НДФЛ, 6-НДФЛ, Персонифицированная отчетность) и отчётность во внебюджетные фонды (ЕФС-1). – Формирование статистической отчётности (Форма П-4) и сдача её в Росстат. – Отражение операций по счетам и регистрам бухгалтерского и налогового учета, в т.ч. БУ 26,68,69,70,71,73,76,91,96 НУ 26,69,70,ПВ,91,96,НЕ. – Бюджетирование заработной платы, налогов, резервов на заработную плату. Требования: – Знание действующего законодательства РФ ТК РФ, (НК РФ). – Знание документооборота и форм первичного учета. – Прохождение аудиторских проверок, выездных и камеральных налоговых проверок. – Знание 1С:ЗУП, 1С:, СБИС, Excel. Условия: – Работа в стабильном, системном агропромышленном холдинге с прозрачной структурой бизнеса. – Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет. – Профессиональное развитие и обучение за счет компании. – Гибридный формат работы на период строительства офиса – График работы 5/2 с 9:00 до 18:00.
70 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Бухгалтер по учету заработной платы
Обязанности: – Отражение с 1С и 1С ЗУП операций по начислению заработной платы ,по исчислению, удержанию и перечислению налога на доходы физических лиц, по начислению и перечислению страховых взносов. – Подготовка сведений для сдачи налоговой и статистической отчетности (налогооблагаемая база и т.п.) – Формирование и сдача налоговой отчётности (Расчёт по страховым взносам. – 2-НДФЛ, 6-НДФЛ, Персонифицированная отчетность) и отчётность во внебюджетные фонды (ЕФС-1). – Формирование статистической отчётности (Форма П-4) и сдача её в Росстат. – Отражение операций по счетам и регистрам бухгалтерского и налогового учета, в т.ч. БУ 26,68,69,70,71,73,76,91,96 НУ 26,69,70,ПВ,91,96,НЕ. – Бюджетирование заработной платы, налогов, резервов на заработную плату. Требования: – Знание действующего законодательства РФ ТК РФ, (НК РФ). – Знание документооборота и форм первичного учета. – Прохождение аудиторских проверок, выездных и камеральных налоговых проверок. – Знание 1С:ЗУП, 1С:, СБИС, Excel. Условия: – Работа в стабильном, системном агропромышленном холдинге с прозрачной структурой бизнеса. – Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет. – Профессиональное развитие и обучение за счет компании. – Гибридный формат работы на период строительства офиса – График работы 5/2 с 9:00 до 18:00.
70 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Специалист по охране труда
Обязанности: – Разработка и контроль за функционированием системы управления охраной труда в организации в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда, с целями и задачами организации,рекомендациями межгосударственных и национальных стандартов в сфере безопасности и охраны труда. – Осуществление контроля за своевременностью и полнотой обеспечения работников организации специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, лечебно-профилактическим питанием, и другими равноценными продуктами питания. – Выявление потребности в обучении работников в области охраны трудаисходя из государственных нормативных требований охраны труда, а также требований охраны труда, установленных правилами и инструкциями поохране труда, проведение вводного инструктажа, осуществление контроля за проведением инструктажей (первичных на рабочем месте, повторных, внеплановых, целевых) работникам. – Организационная работа (обучение, медосмотры, СОУТ, работы повышенной опасности, расследование н/с, распределение ответственности). – Планирование, бюджетирование. Требования: – Трудовой кодекс РФ. – Правила и нормы охраны труда. – Уверенный пользователь ПК. Условия: – График работы: 5/2 (с 08.00 до 17.00); – Официальное трудоустройство, социальный пакет в соответствии с Трудовым законодательством. – Льготы по оплате мобильной связи, предоставляется доставка служебным транспортом.
70 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Специалист по охране труда
Обязанности: – Разработка и контроль за функционированием системы управления охраной труда в организации в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда, с целями и задачами организации,рекомендациями межгосударственных и национальных стандартов в сфере безопасности и охраны труда. – Осуществление контроля за своевременностью и полнотой обеспечения работников организации специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, лечебно-профилактическим питанием, и другими равноценными продуктами питания. – Выявление потребности в обучении работников в области охраны трудаисходя из государственных нормативных требований охраны труда, а также требований охраны труда, установленных правилами и инструкциями поохране труда, проведение вводного инструктажа, осуществление контроля за проведением инструктажей (первичных на рабочем месте, повторных, внеплановых, целевых) работникам. – Организационная работа (обучение, медосмотры, СОУТ, работы повышенной опасности, расследование н/с, распределение ответственности). – Планирование, бюджетирование. Требования: – Трудовой кодекс РФ. – Правила и нормы охраны труда. – Уверенный пользователь ПК. Условия: – График работы: 5/2 (с 08.00 до 17.00); – Официальное трудоустройство, социальный пакет в соответствии с Трудовым законодательством. – Льготы по оплате мобильной связи, предоставляется доставка служебным транспортом.
70 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Специалист по охране труда
Обязанности: – Разработка и контроль за функционированием системы управления охраной труда в организации в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда, с целями и задачами организации,рекомендациями межгосударственных и национальных стандартов в сфере безопасности и охраны труда. – Осуществление контроля за своевременностью и полнотой обеспечения работников организации специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, лечебно-профилактическим питанием, и другими равноценными продуктами питания. – Выявление потребности в обучении работников в области охраны трудаисходя из государственных нормативных требований охраны труда, а также требований охраны труда, установленных правилами и инструкциями поохране труда, проведение вводного инструктажа, осуществление контроля за проведением инструктажей (первичных на рабочем месте, повторных, внеплановых, целевых) работникам. – Организационная работа (обучение, медосмотры, СОУТ, работы повышенной опасности, расследование н/с, распределение ответственности). – Планирование, бюджетирование. Требования: – Трудовой кодекс РФ. – Правила и нормы охраны труда. – Уверенный пользователь ПК. Условия: – График работы: 5/2 (с 08.00 до 17.00); – Официальное трудоустройство, социальный пакет в соответствии с Трудовым законодательством. – Льготы по оплате мобильной связи, предоставляется доставка служебным транспортом.
70 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Специалист по охране труда
Обязанности: – Разработка и контроль за функционированием системы управления охраной труда в организации в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда, с целями и задачами организации,рекомендациями межгосударственных и национальных стандартов в сфере безопасности и охраны труда. – Осуществление контроля за своевременностью и полнотой обеспечения работников организации специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, лечебно-профилактическим питанием, и другими равноценными продуктами питания. – Выявление потребности в обучении работников в области охраны трудаисходя из государственных нормативных требований охраны труда, а также требований охраны труда, установленных правилами и инструкциями поохране труда, проведение вводного инструктажа, осуществление контроля за проведением инструктажей (первичных на рабочем месте, повторных, внеплановых, целевых) работникам. – Организационная работа (обучение, медосмотры, СОУТ, работы повышенной опасности, расследование н/с, распределение ответственности). – Планирование, бюджетирование. Требования: – Трудовой кодекс РФ. – Правила и нормы охраны труда. – Уверенный пользователь ПК. Условия: – График работы: 5/2 (с 08.00 до 17.00); – Официальное трудоустройство, социальный пакет в соответствии с Трудовым законодательством. – Льготы по оплате мобильной связи, предоставляется доставка служебным транспортом.
70 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Руководитель группы по развитию производственной системы (Белгород)
Обязанности: – Планирование деятельности подчиненных, постановка задач, контроль их исполнения, осуществление оценки их работы; – Организация оптимизации производственных и бизнес-процессов, проведение анализа производственных и бизнес-процессов, выявление потерь, разработку решений по улучшениям; – Организация разработки, утверждения и внедрения нормативных документов, устанавливающих стандарты для продукции, производственных процессов, оборудования и обеспечения безопасности; – Координация реализации проектов по развитию производственной системы,организации проектов по внедрению инструментов бережливого производства, обеспечение документооборота по проектам, контрольрезультатов; – Обеспечение формирования культуры непрерывных улучшений, документооборота системы подачи предложений по улучшениям; – Организация сбора и анализа данных по эффективности производственных и бизнес-процессов, расчёт эффективности, подготовки отчетности, разработка показателей; – Организация работы с информационным пространством, визуализацияинформации на производственных площадках в рамках подходов бережливого производства. Требования: – Наличие высшего образования по специализации: Менеджменткачества/Стандартизация и сертификация будет преимуществом; – Знание инструментов и методов бережливого производства и стандартизации; – Наличие сертификата Тренер по бережливому производству; – Аналитический склад ума. Условия: – Официальное трудоустройство; – Система обучения и наставничества; – Корпоративные подарки сотрудникам и детям сотрудников на праздники; – Место работы: проспект Славы, 28.
от 140 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Главный инженер
Обязанности: – Бесперебойная работа техники в полевой сезон за счет эффективнойорганизации ТО и ППР в межсезонный период; – Техническая исправность и готовность машинно-тракторного парка,подтвержденная приемкой всех выполненных ремонтно-обслуживающихработ; – Соблюдение стандартов безопасности и правил эксплуатации; – Оптимизация затрат на ремонт и содержание техники за счетграмотного планирования закупок и контроля расхода материалов. Требования: – Образование: Механизация в сельском хозяйстве; – Знание порядка и технологии проведения ремонтных работ, работ по ТО,диагностических и дефектовочных работ, восстановительных работ узлов иагрегатов; – Знание правил и норм охраны труда, промышленной безопасности,производственной санитарии и противопожарной защиты; – Знание технических характеристик, конструктивных особенностей и режимыработы с/х техники и оборудования производств; – Знание порядка и правил выпуска с/х техники на линию; – Знание Microsoft Office и 1С. Условия: – Официальное трудоустройство; – Система наставничества и обучения; – Корпоративные подарки сотрудникам и детям сотрудников на праздники; – Место работы: г.Белгород, пр. Славы, 28.
от 175 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Ведущий специалист по кадровому делопроизводству
Обязанности: – Ведение кадрового делопроизводства закрепленного Предприятия АПХ, в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации: оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, командировок в соответствии с требованиями действующего законодательства РФ; – Участие в разработке нормативных регуляторов закрепленного Предприятия АПХ: Положения по оплате труда, Положения о защите персональных данных, Правила внутреннего трудового распорядка, Должностных инструкции и других нормативных регуляторов; – Участие в коммуникационных площадках в рамках своей компетенции; – Своевременное осуществление загрузки закрепленной за ним отчетной документации в Систему электронного документооборота (Директум). Требования: Знание: – Трудового кодекса РФ; – Правил оформления, ведения и хранения Трудовых книжек и Личных делработников; – Требований по вопросам соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, при заключении с ним Трудового или Гражданско-правового договора; – Ответственность; – Внимательность. Условия: – Корпоративные подарки сотрудникам; – Подарки детям сотрудников на праздники; – Оплата мобильной связи; – Место работы:г.Белгород, проспект Славы 28.
до 69 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Ведущий специалист по кадровому делопроизводству
Обязанности: – Ведение кадрового делопроизводства закрепленного Предприятия АПХ, в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации: оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, командировок в соответствии с требованиями действующего законодательства РФ; – Участие в разработке нормативных регуляторов закрепленного Предприятия АПХ: Положения по оплате труда, Положения о защите персональных данных, Правила внутреннего трудового распорядка, Должностных инструкции и других нормативных регуляторов; – Участие в коммуникационных площадках в рамках своей компетенции; – Своевременное осуществление загрузки закрепленной за ним отчетной документации в Систему электронного документооборота (Директум). Требования: Знание: – Трудового кодекса РФ; – Правил оформления, ведения и хранения Трудовых книжек и Личных делработников; – Требований по вопросам соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, при заключении с ним Трудового или Гражданско-правового договора; – Ответственность; – Внимательность. Условия: – Корпоративные подарки сотрудникам; – Подарки детям сотрудников на праздники; – Оплата мобильной связи; – Место работы:г.Белгород, проспект Славы 28.
до 69 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Ведущий специалист по кадровому делопроизводству
Обязанности: – Ведение кадрового делопроизводства 200 шт. ед., в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации: оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, командировок в соответствии с требованиями действующего законодательства РФ. – Контроль предоставления отпусков в соответствии с утвержденным графиком. – Табельный учет рабочего времени. Подготовка приказов по личному составу. – Подготовка и предоставление отчетности в СФР, ЦЗН, Статистику, формирование отчетности по запросу руководителя. – Оформление и контроль организационной структуры и штатного расписания. – Аудит ведения КДП на производствах в районах области. Требования: – Трудовой кодекс РФ, Отчетность в СФР, Статистику и ЦЗН. – Стандарты ведения кадрового делопроизводства. Правила оформления, ведения и хранения Трудовых книжек и Личных дел работников. – Требования по вопросам соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, при заключении с ним Трудового или Гражданско-правового договора; оформление иностранных работников. – Коммуникабельность, принципиальность, ответственность, социальная смелость, организаторские способности. Условия: – Место работы: г. Белгород, пр-т Славы 28; – График работы: 5/2 (с 8-00 до 17-00); – Официальное трудоустройство, социальный пакет в соответствии с Трудовым законодательством.
78 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Ведущий специалист по кадровому делопроизводству
Обязанности: – Ведение кадрового делопроизводства 200 шт. ед., в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации: оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, командировок в соответствии с требованиями действующего законодательства РФ. – Контроль предоставления отпусков в соответствии с утвержденным графиком. – Табельный учет рабочего времени. Подготовка приказов по личному составу. – Подготовка и предоставление отчетности в СФР, ЦЗН, Статистику, формирование отчетности по запросу руководителя. – Оформление и контроль организационной структуры и штатного расписания. – Аудит ведения КДП на производствах в районах области. Требования: – Трудовой кодекс РФ, Отчетность в СФР, Статистику и ЦЗН. – Стандарты ведения кадрового делопроизводства. Правила оформления, ведения и хранения Трудовых книжек и Личных дел работников. – Требования по вопросам соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, при заключении с ним Трудового или Гражданско-правового договора; оформление иностранных работников. – Коммуникабельность, принципиальность, ответственность, социальная смелость, организаторские способности. Условия: – Место работы: г. Белгород, пр-т Славы 28; – График работы: 5/2 (с 8-00 до 17-00); – Официальное трудоустройство, социальный пакет в соответствии с Трудовым законодательством.
78 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Руководитель группы кадрового делопроизводства
Обязанности: – Организация и контроль ведение кадрового делопроизводства , в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации: оформление приема, перевода, увольнения,отпусков, командировок в соответствии с требованиями действующегозаконодательства РФ; – Контроль предоставления отпусков в соответствии с утвержденнымграфиком. Табельный учет рабочего времени. Подготовка приказов по личному составу; – Подготовка и предоставление отчетности в СФР, ЦЗН, Статистику, формирование отчетности по запросу руководителя; – Оформление и контроль организационной структуры и штатного расписания. Требования: – Знание Трудового кодекса РФ, Отчетности в СФР, Статистики и ЦЗН; – Стандарты ведения кадрового делопроизводства. Правила оформления,ведения и хранения Трудовых книжек и Личных дел работников; – Требования по вопросам соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, при заключении с ним Трудового или Гражданско-правового договора; оформление иностранных работников. Условия: – Официальное трудоустройство; – Своевременная выплата заработной платы; – Система обучения и наставничества; – Корпоративные подарки сотрудникам и детям сотрудников. – Место работы: г.Белгород, проспект Славы 28.
от 80 000 до 90 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Руководитель группы кадрового делопроизводства
Обязанности: – Организация и контроль ведение кадрового делопроизводства , в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации: оформление приема, перевода, увольнения,отпусков, командировок в соответствии с требованиями действующегозаконодательства РФ; – Контроль предоставления отпусков в соответствии с утвержденнымграфиком. Табельный учет рабочего времени. Подготовка приказов по личному составу; – Подготовка и предоставление отчетности в СФР, ЦЗН, Статистику, формирование отчетности по запросу руководителя; – Оформление и контроль организационной структуры и штатного расписания. Требования: – Знание Трудового кодекса РФ, Отчетности в СФР, Статистики и ЦЗН; – Стандарты ведения кадрового делопроизводства. Правила оформления,ведения и хранения Трудовых книжек и Личных дел работников; – Требования по вопросам соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, при заключении с ним Трудового или Гражданско-правового договора; оформление иностранных работников. Условия: – Официальное трудоустройство; – Своевременная выплата заработной платы; – Система обучения и наставничества; – Корпоративные подарки сотрудникам и детям сотрудников. – Место работы: г.Белгород, проспект Славы 28.
от 80 000 до 90 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Заместитель генерального директора по экономике
Обязанности: – Организует управление движением финансовых ресурсов организации и регулирование финансовых отношений в целях наиболее эффективного использования всех видов ресурсов в процессе производства и реализации продукции и получения максимальной прибыли. – Определяет источники финансирования производственно-хозяйственной деятельности организации. – Обеспечивает исследование и анализ запасов, затрат и упущенной выгоды. – Обеспечивает бюджетное планирование, анализ и контроль его исполнения. – Осуществляет анализ и оценку финансовых рисков, разрабатывает меры по сведению их к минимуму, обеспечивает контроль за соблюдением финансовой дисциплины. – Анализирует производственную, экономическую и финансовую эффективность организации и формирует предложения по корректирующим действиям, направленным на обеспечение платежеспособности, предупреждение образования и ликвидацию неиспользуемых товарно-материальных ценностей, повышение рентабельности производства, увеличение прибыли, снижение издержек на производство и реализацию продукции, укрепление финансовой дисциплины. – Разрабатывает мероприятия, способствующие повышению прибыльности организации. Требования: – Высшее образование (экономика, финансы, строительство/агропром). – Навыки финансового моделирования (Excel, 1С, специализированные программы). – Знание госпрограмм поддержки АПК — преимущество. – Аналитический склад ума, внимательность к деталям. Условия: – Работа в стабильном, системном агропромышленном холдинге с прозрачной структурой бизнеса. – Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет. – Профессиональное развитие и обучение за счет компании. – Гибридный формат работы на период строительства офиса – График работы 5/2 с 8:00 до 17:00.
350 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Заместитель генерального директора по экономике
Обязанности: – Организует управление движением финансовых ресурсов организации и регулирование финансовых отношений в целях наиболее эффективного использования всех видов ресурсов в процессе производства и реализации продукции и получения максимальной прибыли. – Определяет источники финансирования производственно-хозяйственной деятельности организации. – Обеспечивает исследование и анализ запасов, затрат и упущенной выгоды. – Обеспечивает бюджетное планирование, анализ и контроль его исполнения. – Осуществляет анализ и оценку финансовых рисков, разрабатывает меры по сведению их к минимуму, обеспечивает контроль за соблюдением финансовой дисциплины. – Анализирует производственную, экономическую и финансовую эффективность организации и формирует предложения по корректирующим действиям, направленным на обеспечение платежеспособности, предупреждение образования и ликвидацию неиспользуемых товарно-материальных ценностей, повышение рентабельности производства, увеличение прибыли, снижение издержек на производство и реализацию продукции, укрепление финансовой дисциплины. – Разрабатывает мероприятия, способствующие повышению прибыльности организации. Требования: – Высшее образование (экономика, финансы, строительство/агропром). – Навыки финансового моделирования (Excel, 1С, специализированные программы). – Знание госпрограмм поддержки АПК — преимущество. – Аналитический склад ума, внимательность к деталям. Условия: – Работа в стабильном, системном агропромышленном холдинге с прозрачной структурой бизнеса. – Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет. – Профессиональное развитие и обучение за счет компании. – Гибридный формат работы на период строительства офиса – График работы 5/2 с 8:00 до 17:00.
350 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Ведущий экономист
Обязанности: – Проверка объемов работ, индексов и текущей стоимости ресурсов, отраженных в актах выполненных работ по форме КС-2 по вновь создаваемым объектам капитального строительства, реконструкции и капитального ремонта; – Анализ соответствия объемов и видов работ, отраженных в формах КС-2 поотношению к проектной документации, дефектным ведомостям, сводно-сметному расчету; – Согласование условий договоров в части расчетов за выполнение строительно–монтажных работ, соответствие графикам финансирования, проверку комплектов документов, предоставляемых в подтверждение выполненного объема работ; – Сбор и анализ информации о затратах компании в части инвестиций по вновьначинаемым объектам капитального строительства, реконструкции и капитального ремонта, распределение затрат по объектам; – Контроль и своевременность исполнения обязательств по договорам генерального подряда, подрядным/субподрядным договорам; – Мониторинг ковенант и упреждение наступления риска предъявления штрафов за несоблюдение требования Кредиторов. Требования: – Сбор и анализ информации о затратах в части инвестиций по вновь начинаемым объектам капитального строительства, реконструкции и капитального ремонта, распределение затрат по объектам; – Проверка объемов работ, индексов и текущей стоимости ресурсов, отраженных в актах выполненных работ по форме КС-2; – Анализ соответствия объемов и видов работ, отраженных в формах КС-2 поотношению к проектной документации, дефектным ведомостям, сводно-сметному расчету; – Контроль и своевременность исполнения обязательств по договорам генерального подряда, подрядным/субподрядным договорам. Условия: – Работа в стабильном, системном агропромышленном холдинге с прозрачной структурой бизнеса. – Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет. – Профессиональное развитие и обучение за счет компании. – Компенсация расходов на связь. – Гибридный формат работы на период строительства офиса – График работы 5/2 с 8:00 до 17:00.
90 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Ведущий экономист
Обязанности: – Проверка объемов работ, индексов и текущей стоимости ресурсов, отраженных в актах выполненных работ по форме КС-2 по вновь создаваемым объектам капитального строительства, реконструкции и капитального ремонта; – Анализ соответствия объемов и видов работ, отраженных в формах КС-2 поотношению к проектной документации, дефектным ведомостям, сводно-сметному расчету; – Согласование условий договоров в части расчетов за выполнение строительно–монтажных работ, соответствие графикам финансирования, проверку комплектов документов, предоставляемых в подтверждение выполненного объема работ; – Сбор и анализ информации о затратах компании в части инвестиций по вновьначинаемым объектам капитального строительства, реконструкции и капитального ремонта, распределение затрат по объектам; – Контроль и своевременность исполнения обязательств по договорам генерального подряда, подрядным/субподрядным договорам; – Мониторинг ковенант и упреждение наступления риска предъявления штрафов за несоблюдение требования Кредиторов. Требования: – Сбор и анализ информации о затратах в части инвестиций по вновь начинаемым объектам капитального строительства, реконструкции и капитального ремонта, распределение затрат по объектам; – Проверка объемов работ, индексов и текущей стоимости ресурсов, отраженных в актах выполненных работ по форме КС-2; – Анализ соответствия объемов и видов работ, отраженных в формах КС-2 поотношению к проектной документации, дефектным ведомостям, сводно-сметному расчету; – Контроль и своевременность исполнения обязательств по договорам генерального подряда, подрядным/субподрядным договорам. Условия: – Работа в стабильном, системном агропромышленном холдинге с прозрачной структурой бизнеса. – Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет. – Профессиональное развитие и обучение за счет компании. – Компенсация расходов на связь. – Гибридный формат работы на период строительства офиса – График работы 5/2 с 9:00 до 18:00.
90 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Главный экономист по математическому моделированию
Обязанности: – Осуществляет разработку с учетом исходных прогнозных и маркетинговых данных бизнес-планов (математические модели, описание, презентации) для привлечения кредитов, гарантий; – Своевременно актуализирует и вносит в соответствующие разделы бизнес-плана изменения, обусловленные конъюнктурой рынка, конкуренцией, требованиями кредитных и иных финансовых учреждений на ежеквартальной основе; – Осуществляет подготовку отчетности по исполнению бизнес-планов сформированием выводов и рекомендаций по корректировкам; – На основании план-фактного и факторного анализа бизнес-планов выявляетотклонения от плановых значений и вносит предложения по повышениюэффективности деятельности АПХ. При принятии положительного решенияруководством формирует Календарный-план график мероприятий,обеспечивающий повышение эффективности деятельности АПХ; – Производит расчет технико - экономического обоснования (далее – ТЭО) позапросам подразделений АПХ на основании согласованных Заместителемфинансового директора начальником инвестиционной службы УК служебныхзаписок с формированием выводов о целесообразности приобретения и реализации проектов; – Осуществляет формирование и заполнение форм по инвестиционным проектам; – Совместно с Главными экономистами, Главными бухгалтерами Производственных компаний (далее по тексту – ПрК), Начальником отдела бюджетирования АПХ обеспечивает достоверный мониторинг реализации проектов (инвестиционная и эксплуатационная фаза бизнес-плана на период привлечения кредитных ресурсов). Требования: – Иметь навык построения системы бизнес-планирования, методологии организации и контроля процесса достижения и исполнения показателей эффективности проекта; – Иметь навык экономико-финансового моделирования математических моделей инвестиционных проектов (макро и микропоказателями); – Знать технологию производства продукции растениеводства, продукцииселекционно-гибридных центров (опыт в молочном животноводствеприветствуется); – Уметь формировать описательную часть бизнес-планов, экономическиеобоснования, выводы, пояснительные записки, презентации; – Опытный пользователь: 1С (УПП, УСХП), Project Expert, Excel, Word, Power PointКонсультант; – Опыт работы в режиме многозадачности. Условия: – Работа в стабильном, системном агропромышленном холдинге с прозрачной структурой бизнеса. – Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет. – Профессиональное развитие и обучение за счет компании. – Компенсация расходов на связь. – Гибридный формат работы на период строительства офиса – График работы 5/2 с 9:00 до 18:00.
150 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Главный экономист по математическому моделированию
Обязанности: – Осуществляет разработку с учетом исходных прогнозных и маркетинговых данных бизнес-планов (математические модели, описание, презентации) для привлечения кредитов, гарантий; – Своевременно актуализирует и вносит в соответствующие разделы бизнес-плана изменения, обусловленные конъюнктурой рынка, конкуренцией, требованиями кредитных и иных финансовых учреждений на ежеквартальной основе; – Осуществляет подготовку отчетности по исполнению бизнес-планов сформированием выводов и рекомендаций по корректировкам; – На основании план-фактного и факторного анализа бизнес-планов выявляетотклонения от плановых значений и вносит предложения по повышениюэффективности деятельности АПХ. При принятии положительного решенияруководством формирует Календарный-план график мероприятий,обеспечивающий повышение эффективности деятельности АПХ; – Производит расчет технико - экономического обоснования (далее – ТЭО) позапросам подразделений АПХ на основании согласованных Заместителемфинансового директора начальником инвестиционной службы УК служебныхзаписок с формированием выводов о целесообразности приобретения и реализации проектов; – Осуществляет формирование и заполнение форм по инвестиционным проектам; – Совместно с Главными экономистами, Главными бухгалтерами Производственных компаний (далее по тексту – ПрК), Начальником отдела бюджетирования АПХ обеспечивает достоверный мониторинг реализации проектов (инвестиционная и эксплуатационная фаза бизнес-плана на период привлечения кредитных ресурсов). Требования: – Иметь навык построения системы бизнес-планирования, методологии организации и контроля процесса достижения и исполнения показателей эффективности проекта; – Иметь навык экономико-финансового моделирования математических моделей инвестиционных проектов (макро и микропоказателями); – Знать технологию производства продукции растениеводства, продукцииселекционно-гибридных центров (опыт в молочном животноводствеприветствуется); – Уметь формировать описательную часть бизнес-планов, экономическиеобоснования, выводы, пояснительные записки, презентации; – Опытный пользователь: 1С (УПП, УСХП), Project Expert, Excel, Word, Power PointКонсультант; – Опыт работы в режиме многозадачности. Условия: – Работа в стабильном, системном агропромышленном холдинге с прозрачной структурой бизнеса. – Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет. – Профессиональное развитие и обучение за счет компании. – Компенсация расходов на связь. – Гибридный формат работы на период строительства офиса – График работы 5/2 с 9:00 до 18:00.
150 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее