Обязанности:
– организация и учет кассовых операций, соблюдение правил кассовой дисциплины;
– прием, учет, проверка, выдача и хранение денежных средств с соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность;
– ведение кассовой книги, сверка фактического наличия денежных сумм с книжным остатком;
– соблюдение лимита остатка денежных средств в кассе филиала;
– обеспечение обмена разменной монеты для бесперебойной работы операционных касс в течение рабочего дня;
– прием денежных средств от кассиров в соответствии с установленным графиком;
– передача в установленном порядке денежных средств инкассаторам;
– составление описи ветхих купюр, а также соответствующих документов для их передачи в учреждения банка с целью замены на новые;
– в конце рабочей смены выведение остатка денежных средств в кассе по документам, сверка его с фактическим наличием, передача его другому материально-ответственному лицу путем составления акта приема-передачи денежных средств;
– обеспечение подшивки первичных учетных документов своими силами и их нумерация;
– обеспечение сохранности бухгалтерских документов в архиве;
– осуществление контроля за сохранностью, движением подарочных карт "ЛИНИЯ";
– участие в дневной проверке работы кассиров торгового зала;
– проведение инкассации кассиров торгового зала;
– ежедневное предоставление сведений о наличии денежных средств в кассе филиала, об инкассируемых банком денежных средств за предыдущий день;
– ведение учета операций по торговому эквайрингу.
Требования:
– высшее образование по направлению деятельности;
– знание нормативных и законодательных актов РФ; правил приема, выдачи, учета и хранения денежных средств; порядка оформления приходных и расходных кассовых документов; правил ведения кассовой книги, составления кассовой отчетности; правил инкассации денежных средств; лимита остатка кассовой наличности, установленной для филиала;
– владение на уровня пользователя компьютерными бухгалтерскими и управленческими программами.
Условия:
– оформление по ТК РФ,
– заключение письменного договора о полной индивидуальной материальной ответственности;
– график работы 5/2.