Ключевая задача- развитие продаж в филиале и обеспечение доходности.
Требования:
– Опыт управления филиалом, отделом продаж
– Опыт построения продаж, формирования клиентской базы
– Отличные аналитические способности, опыт работы с CRM системами
– Грамотная разговорная речь, хорошая память, мобильность, стрессоустойчивость, отличные коммуникативные навыки
– Опыт личных встреч с лицами, принимающими решение
– Опыт управления командой от 5 человек
Задачи:
1. Отработка заявок по имеющейся клиентской базе, контроль дебиторской задолженности
2. Работа по поддержанию клиента: новые коммерческие предложения, сбор потребности, совместный анализ и планирование потребности
3. Расширение клиентской базы, встречи с ключевыми лицами компаний-заказчиков
4. Отчетность. Анализ достигнутых показателей.
Условия:
Все условия обсуждаются при собеседовании