Мы продаем трубопроводную арматуру и инженерное оборудование (краны, задвижки, фильтры, фасонину). Наш клиент — это строительные компании, монтажники, промышленные предприятия и отделы снабжения.
Мы существуем на рынке 19 лет, у нас крутой склад и хорошие цены от производителей. Но есть проблема: нас знают только «старички» рынка. Мы хотим громко заявить о себе и занять бОльшую долю.
Поэтому нам нужен не просто «менеджер», а самостоятельный боец, который не боится поднять трубку, постучаться в закрытую дверь и довести сделку до конца. С нуля. С холодного контакта.
Обязанности:
· Холодный поиск (70% времени): Ты будешь стучаться во все двери. Это обзвон баз (строек, промпредприятий), поиск контактов снабженцев и прорабов в открытых источниках, парсинг тендеров, анализ конкурентов. Телефонная трубка и наглость — твои главные инструменты.
· Продажа встречи, а не товара: На первом этапе твоя задача не продать арматуру, а «продать» встречу или КП. Заинтересовать так, чтобы суровый снабженец сказал: «О, приезжай, посмотрим, что у вас есть».
· Выезды и «обходы»: Если нужно — едешь на объект, знакомишься лично, смотришь фронт работ, оставляешь визитки и каталоги. «Сапоги» просят каши.
· Ведение сделки под ключ: Сам нашел, сам перетерпел возражения, сам выставил счет, сам проконтролировал отгрузку, сам получил оплату и пошел искать следующего.
Что мы даем, чтобы ты победил?
Почему тебе стоит попробовать работать именно с нами:
· Зарплата «без потолка» и честная математика:
· Оклад - это твой хлеб, пока ты ищешь первые сделки.
· Бонусы: Высокий процент с каждой найденной тобой сделки. Мы заинтересованы, чтобы ты зарабатывал МНОГО.
· Лидеры в команде зарабатывают от 250 000 ₽. Средний результат активного «охотника» — 150 000 ₽.
· Территория без «грязи»:
· Мы даем тебе базу для старта (старые забытые клиенты, «спячка»).
· Но основной фокус — новые территории. Ты не будешь делить хлеб с коллегами. У каждого свой регион или сегмент (например, стройки или промка).
· Тылы и ресурсы:
· На складе есть товар — не надо ничего ждать месяцами.
· Свой логист отвезет, куда скажешь.
· Железобетонная уверенность:
· Мы работаем 19 лет, не кидаем партнеров и платим зарплату 2 раза в месяц, строго по договору. Никаких «серых» схем.
Нам не нужен «технарь-теоретик». Нам нужен характер. Остальному научим.
Обязательно:
· Опыт «холодных» продаж от 1 в нашей сфере. Главное — ты уже слышал слово «нет» тысячу раз и не сломался.
· Настойчивость и стрессоустойчивость: Ты умеешь «дожимать», обходить секретаря, не теряться при грубости.
· Активная жизненная позиция: Тебе не надо говорить «иди», ты идешь сам.
· Понимание, что такое тендеры и как в них участвовать.
· Желание зарабатывать и готовность много работать для этого.
У нас одни из лучших в городе среди оптовых поставщиков! Приходи и убедись в этом лично, мы ждем именно ТЕБЯ!