............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Газпром сеть АГЗС 

Компания
ООО Газпром сеть АГЗС
Заместитель главного бухгалтера по налогообложению
Обязанности: – Формирует (совместно с главным бухгалтером) учетную политику в соответствии с действующим бухгалтерским и налоговым законодательством и внутренними стандартами Общества. – Возглавляет (совместно с главным бухгалтером) работу по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, разработке форм документов внутренней бухгалтерской отчетности, а также обеспечению порядка проведения инвентаризаций, контроля за проведением хозяйственных операций, соблюдения технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота. – Организует (совместно с главным бухгалтером) учет имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением, реализации продукции, выполнения работ (услуг), результатов хозяйственно-финансовой деятельности предприятия, а также финансовых, расчетных и кредитных операций. – Организует (совместно с главным бухгалтером) работу по постановке и ведению бухгалтерского и налогового учетов, а также по подготовке и предоставлению достоверной бухгалтерской, налоговой и иной отчетности, составленной в соответствии с требованиями действующего законодательства, учетной политики Общества и внутренними стандартами учета в фискальные органы, внебюджетные фонды, органы статистики и управляющей компании/участнику общества. – Осуществляет контроль соблюдения порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, расходования фонда заработной платы, проведением инвентаризаций основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, проверок организации бухгалтерского учета и отчетности, а также документальных ревизий в подразделениях предприятия. Требования: – Высшее экономическое; – Опыт работы по направлению экономика, финансы, бухгалтерский учет; – Знание МС Office, 1C, Консультант Плюс – Навыки анализа, систематизации данных, умение обрабатывать большие массивы данных. – Условия: – Трудоустройство в соответствии с ТК РФ – Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц – Пятидневная рабочая неделя с 8:00-17.00, офисный формат работы; – Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования; – Корпоративное обучение и возможность карьерного роста и развития в периметре компании.
Зарплата не указана
Специалист по маркетингу
Обязанности: – Разрабатывает и предварительно оценивает эффективность рекламных акций и промо-акций, контролирует их проведение и при необходимости корректирует. – Взаимодействует с рекламными агентствами и средствами массовой информации, издательствами. – Разрабатывает рекламно-информационные материалы. – Проводит маркетинговые исследования. – Планирует, контролирует и обеспечивает исполнение годового бюджета на комплекс маркетинговых и рекламных мероприятий. – Готовит предложения по стратегии развития компании на основе маркетинговых исследований. – Ведет документооборот с контрагентами компании, касающимся взаиморасчетов, договорных отношений, осуществляет контроль за разработкой и реализацией договоров. Требования: – Высшее ; – Опыт работы по направлению не менее 2-х лет ; – Знание МС Office, 1C Предприятие; – Навыки анализа, систематизации данных, умение обрабатывать большие массивы данных. – Условия: – Трудоустройство в соответствии с ТК РФ – Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц – Пятидневная рабочая неделя с 8:00-17.00, офисный формат работы; – Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования; – Корпоративное обучение и возможность карьерного роста и развития в периметре компании.
Зарплата не указана
Ведущий специалист отдела кадров, трудовых отношений и социального развития
Обязанности: – Ведение кадрового делопроизводства, учет согласно нормам законодательства и внутренним корпоративным стандартам компании – Занимается подготовкой кадровых приказов, внутренней и внешней отчетности – Осуществляет подсчет стажа для оплаты листов временной нетрудоспособности. – Заполняет, учитывает, хранит, регистрирует трудовые книжки в книге учета Требования: – Высшее образование; – Опыт работы 1-3 года; – Знание МС Office. – Условия: – Трудоустройство в соответствии с ТК РФ – Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц – Пятидневная рабочая неделя с 8:00-17.00, офисный формат работы; – Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования; – Корпоративное обучение и возможность карьерного роста и развития в периметре компании.
Зарплата не указана
Начальник отдела кадров, трудовых отношений и социального развития
Обязанности: – Контролирует ведение кадрового делопроизводства, своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с ТК РФ, положениями, инструкциями и приказами Общества, учета личного состава, выдачи справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, хранения и заполнения трудовых книжек, формирования, выдачи сведений о трудовой деятельности, ведения установленной документации по кадрам, а также подготовки материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям. – Контролирует обеспечение подготовки документов и своевременную сдачу отчетности по ведению воинского учета и бронирования работников Общества. – Ведет учет показателей по персоналу и составление установленной отчетности. – Организует кадровую работу по приему и перемещению персонала, а также осуществлению эффективного контроля по результатам их деятельности. – Осуществляет организацию и контроль по ведению табельного учета, составлением и выполнением графиков отпусков, контроль состояния трудовой дисциплины в подразделениях Общества и соблюдением работниками Правил внутреннего трудового распорядка. – Анализирует причины текучести, разрабатывая мероприятия по укреплению трудовой дисциплины, снижению текучести кадров, потерь рабочего времени, контролирует их выполнение. Требования: – Высшее образование – Опыт руководящей работы от 2 лет – Опыт работы по направлению от 5 лет – Знание трудового законодательства – Знание программы 1С УПП, MS Office: Word, Excel, РЕД ОС Условия: – Трудоустройство в соответствии с ТК РФ – Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц – Пятидневная рабочая неделя с 8:00-17.00, офисный формат работы; – Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования; – Корпоративное обучение и возможность карьерного роста и развития в периметре компании.
от 95 000 до 106 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Системный администратор
Обязанности: – Настройка и поддержание работы серверной инфраструктуры офиса; – Работа с серверами, системи виртуализации серверов на уровне продвинутого пользователя; – Настройка и поддержание работы сервисов на базе MS Windows, Linux (REDOS); – Оформление документации; – Опыт работы с почтовым сервисом Communigate; – Настройка сервера телефонии CUCM, Asterix; – Умение настройки рабочих станций, подключение периферийного оборудования, прикладных приложений; – Практические навыки работы с построением безопасности сервисов; – Общие навыки администрирования. Требования: – Опыт работы с серверами, системами виртуализации серверов на уровне продвинутого пользователя; – Настройка и поддержание работы на базе MS Windows, Linux (REDOS); – Оформление документации; – Опыт работы с почтовым сервисов Communigate; – Настройка сервера телефонии CUCM, Asterix; – Умение настройки рабочих станций, подключение периферийного оборудования, прикладных приложений; – Наличие практических навыков работы с построением безопасности серверов; Условия: – Трудоустройство в соответствии с ТК РФ – Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц – Пятидневная рабочая неделя, офисный формат работы; – Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования; – Корпоративное обучение и возможность карьерного роста и развития в периметре компании.
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее