............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................
Поиск
Маршруты
Друзья
Гид
Жильё
Проехать

Приморские тепловые сети 

ГРЭС / КЭС / ТЭЦ
1
1 оценка
АО Дальневосточная генерирующая компания
Контакты
Инфо
Отзывы
1
Цены
Фото
Вакансии
Ведущий специалист по охране труда
Обязанности: – ведение контроля за соблюдением законодательных и иных нормативных, правовых актов и директивных документов; – разработка проектов распорядительных документов, обеспечивающих внедрение и функционирование системы управления ОТ; -подготовка предложений в разделы коллективного договора, участие в формировании соглашения по ОТ; – ведение контроля за выполнением предписаний соответствующих федеральных органов исполнительной власти по вопросам ОТ; - оформление необходимой документации для заключения договоров по направлению Охраны труда и представления ее в Управление надежности, промышленной безопасности и охраны труда АО "ДГК"; – участие в формировании бизнес-плана СП "Артемовская ТЭЦ" по направлению "Охрана труда" и контроль за его выполнением с занесением информации в программы "1С" и "ЭДО" и т.д. Требования: – высшее техническое образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или соответствующему ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности; – высшее образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная подготовка) в области охраны труда; – среднее образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная подготовка) в области охраны труда без предъявления требований к опыту; – среднее профессиональное образование и стаж работы в области охраны труда не менее 3 лет. Условия: – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Рабочее время с 08-00 до 17-00, выходные дни: суббота, воскресенье. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка ) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 106 000 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Инженер отдела подготовки и проведения ремонтов
Обязанности: – участие в формировании перспективного и годового плана ремонта основного и вспомогательного оборудования; – участие в формирование комплекта обосновывающих документов к защите годовой ремонтной программы основного и вспомогательного оборудования; – участие в формировании перспективных и годовых графиков ремонта и реконструкции основного и вспомогательного оборудования; – участие в формировании годового расчета коэффициента готовности оборудования к несению нагрузки; – внесение данных в программном комплексе АССиОИ т.д. Требования: – Высшее техническое образование Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК" Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором:- При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год;- При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.;- При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.;- Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год;- Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год;- Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря;- Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами;Социальные программы:- Добровольное медицинское страхование;- Страхование от несчастных случаев и болезней;- Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год;- Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору;- Негосударственное пенсионное обеспечение;- Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц;- Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 82 400 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Машинист блочной системы управления агрегатами АТЭЦ-2
Обязанности: – Ведение режима работы ГТУ, ПТУ, котла-утилизатора, генераторов в соответствии с заданным графиком нагрузки с щита управления. – Эксплуатационное обслуживание агрегатов и обеспечение их бесперебойной и экономичной работы. – Пуск, останов, опробование, опрессовка обслуживаемого оборудования, переключения в тепловых схемах. – Контроль за показаниями средств измерений, работой автоматических регуляторов и сигнализации. – Ликвидация аварийных ситуаций Требования: – Приветствуется среднее профессиональное образование по программам подготовки квалифицированных рабочих. Практический опыт работы не менее одного года. Условия:1. Единовременная материальная помощь:при рождении / усыновлении ребенка; в связи с регистрацией брака (впервые); к отпуску; одиноким и многодетным родителям. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК".2. Частичная компенсация расходов по приобретению путевок для детей в загородные детские оздоровительные лагеря;3. Ежемесячное пособие при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет - 5000 руб;4. Единовременная материальная помощь опекунам и попечителям несовершеннолетних детей - 7 000 руб.;5. Бесплатное предоставление ежегодных новогодних подарков детям;6. Компенсация 50% стоимости оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива (для частных домов) - до 20 000 руб. в год;7. Выплата единовременного вознаграждения, приуроченная к профессиональному празднику - 30 000 руб.;8. Компенсация затрат на съем жилья - до 20 000 руб. /месяц (без возврата в случае увольнения), до 3 лет;9. Частичная компенсация расходов при переезде к месту работы с регионов страны;10. Надбавка за профессиональное мастерство и высокую квалификацию - до 25% от оклада;11. Выплата надбавки за выслугу лет (стаж работы в энергетической области);12. Единовременная выплата к Дню защитника Отечества (участникам боевых действий) - 11 500 руб.;13. Премирование по итогам производственно - экономической деятельности за месяц - до 55% от оклада;14. Периодическая индексация заработной платы;15. Возможность приобретения жилья в ипотеку по льготной ставке (для специалистов);16. Доставка персонала на работу / с работы служебным транспортом;17. Обучение по целевым программам в ВУЗах по профильным специальностям, при этом:стипендия от 12 000 до 24 000 руб.; компенсация проезда от места постоянной регистрации к месту учебу и обратно, а также, к месту прохождения производственной и преддипломной практики на объектах Группы < РусГидро> - до 24 000 руб.; частичная компенсация расходов на проживание в период установочных / экзаменационных сессий для студентов, обучающихся по заочной форме, а также, в период обучения и прохождения производственной / преддипломной практики.Полная занятостьЧасы работы на период Пуско-наладочных работ - с 08:00 до 17:00 по рабочим дням, выходной - суббота, воскресенье, праздничные дни - для всех.С момента начала эксплуатации объекта для оперативного персонала - сменный режим работы с длительностью смен по 12 часов.Цикличный график работы: Д – Д – В – Н – Н – В – В – ВД – смена в день с 08:00 до 20:00Н – смена в ночь с 20:00 до 08:00В - выходнойАдрес места работы - Артемовская ТЭЦ, Каширская 23, город Артем - до момента присвоения почтового адреса введенному в эксплуатацию объекту - Артемовской ТЭЦ-2.
от 102 457 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Машинист-обходчик по котельному оборудованию
Обязанности: – обслуживание, контроль за работой путем обхода, обеспечение надежной и экономической работы вспомогательного котельного оборудования, входящего в зону обслуживания, систем маслоснабжения и охлаждения механизмов пылеприготовленной установки; – участие и ведение режима работы котлоагрегатов; – осуществляет подготовку к пуску, опробованию, останов (аварийный) обслуживаемого оборудования, пуск и останов багерных насосов, дренажных насосов, насосов отбойной воды шнеков; – выявление и устранение неисправностей в работе оборудования и т.д. Требования: – среднее (полное) общее образование; – прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – График работы сменный. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 78 200 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Машинист-обходчик по турбинному оборудованию
Обязанности: – Обслуживание, контроль работы путём обхода , обеспечение надёжной работы основного и вспомогательного турбинного оборудования: системы парораспределения и регулирования турбины, масляной системы турбоагрегата и масловодородного уплотнения генератора, конденсационной, регенеративной, теплофикационной, питательной, редукционно-охладительной установок; циркуляционной и дренажной системы, системы охлаждения генератора, технической воды и пожаротушения, фильтров, баков. – Участие в ведении режима работы турбоустановки, осуществление пусков, остановок, опрессовки, опробования оборудования, переключений в тепловых схемах турбоустановки и т.д. Требования: – Среднее (полное) общее образование, прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – График работы сменный; Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 74 400 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Машинист центрального теплового щита управления котлами
Обязанности: – ведение режима работы котлов в соответствии с заданным графиком нагрузки с ЦТЩУ котлами; – эксплуатационное обслуживание котлов ЧВД и обеспечение их надежной экономичной работы; – пуск, остановка, опрессовка, обслуживаемого оборудования и переключения в тепловых схемах котлоагрегатов; – контроль за показаниями средств измерений, работой автоматических регуляторов и сигнализаций; – ликвидация аварийных ситуаций и т.д. Требования: – среднее (полное) общее образование, прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – сменный режим работы. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 руб. в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 руб. в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ; – Возможность карьерного роста.
от 92 400 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Машинист центрального теплового щита управления паровыми турбинами
Обязанности: – ведение режима работы паровых турбин в соответствии с заданным диспетчерским графиком электрической нагрузки (мощности) и теплового графика (для ЦТЩУ №1) с центрального теплового щита управления; – осуществлять эксплуатационное обслуживание паровых турбин и обеспечение их надёжной и экономичной работы; – производить пуск, остановку, опрессовку, опробование оборудования и переключения в тепловых схемах турбин; – осуществлять контроль за показаниями средств измерений, работой автоматических регуляторов и сигнализации; – выявлять неисправности в работе оборудования и принимать меры по их устранению и т.д. Требования: – среднее специальное образование, прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения. – годные по состоянию здоровья. Условия: – фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – сменный режим работы. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ; – Возможность карьерного роста.
от 92 400 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Помощник машиниста тепловоза
Обязанности: – обеспечение производства маневровых работ; – обеспечение содержания тепловоза в технически исправном состоянии и чистоте; – безусловное соблюдение ПЭТ ЖД, ПТБ, ППБ, инструкции по сигнализации на ЖД транспорте РФ; – инструкции по движению поездов маневровой работе на ЖД транспорте РФ и т.д. Требования: – среднее (полное) общее образование. прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК" – График работы сменный; Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 77 000 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Пробоотборщик
Обязанности: – Обеспечить своевременный, качественный отбор проб: воды, пара, конденсата, твердого топлива, очаговых остатков и угольной пыли; – Обеспечить своевременную и качественную обработку и подготовку проб твердого топлива; – Отбор и анализ жидкого топлива. Требования: – среднее (полное) общее образование, прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения; Условия: – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК" – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – График работы сменный. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – корпоративная поддержка (затраты по найму жилья) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 51 000 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Слесарь по ремонту дорожно-строительных машин и тракторов
Обязанности: – выполнять ремонт, сборку, регулировку и испытание на стендах и на шасси сложных агрегатов и узлов дорожно - строительных машин мощных тракторов; – определять на слух и устранять неисправности работе двигателя внутреннего сгорания и а работе сложных узлов и механизмов строительно -дорожных машин и тракторов. – осуществлять проверку и испытание электрооборудования с применением специальной аппаратуры и приборов и т.д.; Требования: – Среднее (полное) общее образование, прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения. Условия: – работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – пятидневная рабочая неделя понедельник - пятница с 08-00 до 17-00, выходные дни: суббота, воскресенье. – Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; – Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 73 800 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Составитель поездов
Обязанности: – обеспечивает своевременную подачу вагонов под грузовые операции и уборку их после окончания грузовых операций; – выполняет проверку состояния вагонов в техническом отношении; – руководит маневренной работой; – обеспечивает безопасность движения при выполнении маневренных работ; – обеспечивает сохранность подвижного состава; – обеспечивает нормативную выгрузку угля и т.д. Требования: – среднее общее образование, основы программы профессионального обучения, документы об образовании на данную должность, прошедшие предварительную подготовку по действующим в отрасли форме обучения. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – График работы сменный. – Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; – Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ
от 86 000 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Электрогазосварщик
Обязанности: – производит своевременный и технически грамотный ремонт оборудования и его техническое обслуживание; – выявление и устранение неисправностей в работе основного и вспомогательного оборудования котельного отделения; – знать характеристику работы соответствующую разряду: ручная дуговая и плазменная сварка; – участие в ликвидации аварийных ситуаций, пожаров и т.д. Требования: – Среднее (полное) общее образование. прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – Рабочее время с 08-00 до 17-00, выходные дни: суббота, воскресенье. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 80 900 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Электромонтер по обслуживанию электрооборудования электростанции
Обязанности: – выявлять неисправности в работе электрооборудования; – устранять неисправности в работе электрооборудования, восстанавливать и контролировать; – обслуживать электрооборудование на тепловой электростанции с турбогенераторами; – выполнять задания и профилактические работы на оборудовании электрического цеха и т.д. Требования: – среднее специальное (электротехническое) образование и имеющие группу электробезопасности не ниже 4; – среднее образование и стаж работы не менее трёх лет имеющие группу электробезопасности не ниже 4. Условия: – работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – сменный режим работы. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии,топливо в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 88 800 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Электрослесарь по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений электростанций
Обязанности: – обеспечение исправности, работоспособности, готовности к работе средств ТАИ; – ремонт, наладка, монтаж, регулирование, испытание, юстировка, техническое обслуживание и обеспечение исправного состояния электромагнитных, электродинамических и других средств измерений теплотехнического контроля и автоматики и пр. Требования: – среднее (полное) общее образование, прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – Рабочее время с 08-00 до 17-00, выходные дни: суббота, воскресенье; Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (для начинающих специалистов) до 15 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 80 900 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Электромонтер главного щита управления электростанции
Электромонтер главного щита управления электростанции Вам близка энергетика, и вы хотите стать частью команды, которая обеспечивает свет и тепло для миллионов людей? Присоединяйтесь к нам — здесь ценят профессионализм, ответственность и желание развиваться! Чем предстоит заниматься: – Обеспечение бесперебойной работы главного щита управления электростанции – Проведение регулярных осмотров, диагностики и технического обслуживания электрооборудования – Оперативное выявление и устранение неисправностей в работе оборудования – Контроль параметров работы систем управления и автоматики – Ведение технической документации и отчетности – Участие в плановых и внеплановых ремонтных работах – Соблюдение норм охраны труда и техники безопасности Наши ожидания: – Среднее профессиональное или высшее техническое образование (электротехническое направление) – Опыт работы электромонтером или инженером по эксплуатации от 1 года – Знание принципов работы электроустановок, схем управления и автоматики – Умение читать электрические схемы и пользоваться измерительными приборами – Ответственность, внимательность, готовность к работе в сменном графике (в том числе ночные смены) – Готовность к обучению и развитию профессиональных навыков Условия и преимущества: – Официальное трудоустройство и стабильная "белая" заработная плата – Сменный график работы (12-часовые смены, включая ночные) – Социальный пакет: ДМС, корпоративные программы, льготы – Возможности для профессионального роста и обучения – Работа на территории работодателя в команде опытных специалистов – Вклад в развитие энергетики Дальнего Востока О компании АО «Дальневосточная генерирующая компания» — крупнейший производитель электро- и теплоэнергии на Дальнем Востоке России. Мы обеспечиваем энергией и теплом более 4,5 миллионов человек, объединяя 17 электростанций и тысячи километров теплотрасс. Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов и станьте частью большой энергетической семьи!
от 87 800 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Ведущий инженер отдела информационных технологий и связи Артемовской ТЭЦ-2 АТЭЦ-2
Обязанности: – Обеспечивает надежную работу оборудования и устройств систем средств диспетчерского и технологического управления, всех видов производственной телефонной и радиопередающей сети с оборудованием и каналами высокочастотной связи, проводными линиями телефонной связи, каналами связи, оборудования и каналов телемеханики, сетей радиотрансляции, поисковой и производственно-громкоговорящей связи, оборудования электрочасофикации, устройств звукозаписи служебных переговоров, систем охранного и технологического видеонаблюдения, оборудования электропитания СДТУ, охранно-пожарной сигнализации, линейно-кабельных сооружений связи. – Осуществляет контроль за использованием персоналом локальных информационных систем в подразделениях предприятия. – Организует техническое обслуживание и материально-технического обеспечение перечисленного выше оборудования предприятия. – Документирует результаты проведенных ремонтных работ и работ по техническому обслуживанию. Требования: – Высшее профессиональное техническое образование и стаж работы на инженерно- технических должностях по направлению деятельности не менее 1 года, либо среднее профессиональное техническое образование и стаж работы по направлению деятельности не менее 3 лет. – Отсутствие медицинских противопоказания к работе по данной должности. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро. – Обеспечение исправным - безопасным инструментом, рабочей одеждой, своевременное снабжение расходными материалами. – Соблюдение т\б и трудового законодательства. – Социальные программы:– Добровольное медицинское страхование.– Страхование от несчастных случаев и болезней.– Негосударственное пенсионное обеспечение.– Полный социальный пакет.– Официальное трудоустройство. – Выплаты и компенсации Работнику: 1. Единовременная материальная помощь:при рождении / усыновлении ребенка;в связи с регистрацией брака (впервые);к отпуску;одиноким и многодетным родителям.Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 2. Частичная компенсация расходов по приобретению путевок для детей в загородные детские оздоровительные лагеря. 3. Ежемесячное пособие при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 4. Единовременная материальная помощь опекунам и попечителям несовершеннолетних детей. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 5. Бесплатное предоставление ежегодных новогодних подарков детям работников. 6. Компенсация 50% стоимости оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива (для частных домов) - до 20 000 руб. в год. 7. Выплата единовременного вознаграждения, приуроченная к профессиональному празднику "День энергетика" Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 8. Компенсация затрат на съем жилья - до 20 000 руб. /месяц (без возврата в случае увольнения), до 3 лет. 9. Частичная компенсация расходов при переезде к месту работы с регионов страны. 10. Надбавка за профессиональное мастерство и высокую квалификацию. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 11. Выплата надбавки за выслугу лет (стаж работы в энергетической области). 12. Единовременная выплата ко Дню защитника Отечества (участникам боевых действий). Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 13. Премирование по итогам производственно - экономической деятельности за месяц - до 55% от оклада. 14. Периодическая индексация заработной платы. 15. Возможность приобретения жилья в ипотеку по льготной ставке (для специалистов). 16. Возможность получить дополнительное образование без отрыва от производства. 17. Обучение по целевым программам в ВУЗах по профильным специальностям, при этом:стипендия от 12 000 до 24 000 руб.; компенсация проезда от места постоянной регистрации к месту учебу и обратно, а также, к месту прохождения производственной и преддипломной практики на объектах Группы < РусГидро> - до 24 000 руб.; частичная компенсация расходов на проживание в период установочных / экзаменационных сессий для студентов, обучающихся по заочной форме, а также, в период обучения и прохождения производственной / преддипломной практики. 18. Интересы работника перед работодателем представляет Первичная Профсоюзная Организация. – Корпоративные мероприятия: – Ежегодные спартакиады – лучшие спортсмены представляют АО «ДГК» на спартакиаде компаний РусГидро. – Проведение молодёжных форумов АО «ДГК» с участием Генерального директора и высших менеджеров, привлечение молодёжи к решению производственных и иных вопросов. – Проведение корпоративных мероприятий. – Полная занятость. График работы 5/2, 8 часов в день. Рабочие дни: понедельник, вторник, среда, четверг, пятница. Часы работы: с 08:00 до 17:00. Перерыв для отдыха и питания: с 12:00 до 13:00 – Минимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, ночных, вечерних смен. – Максимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, с учетом ночных и вечерних смен. – Компенсация расходов при релокации – Компенсация за съём жилья – Все условия обговариваются индивидуально. – Адрес места работы - Артемовская ТЭЦ, Каширская 23, город Артем - до момента присвоения почтового адреса введенному в эксплуатацию объекту - Артемовской ТЭЦ-2.
от 122 767 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Машинист насосных установок 4 разряда котлотурбинного цеха АТЭЦ-2
Обязанности: – Обслуживание и обеспечение надежной работы насосного оборудования теплоприготовительных установок. – Контроль за параметрами среды (давление и температура) сетевой и подпиточной воды, температурой и смазкой подшипников, работой насосов и электродвигателей. – Пуск, останов и опробование насосов. – Выявление и устранение неисправностей в работе оборудования. – Ликвидация аварийных ситуаций. Требования: – Среднее (полное) общее образование – Пол работника не имеет значения – Отсутствие медицинских противопоказания к работе по данной должности. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро. – Обеспечение исправным - безопасным инструментом, рабочей одеждой, своевременное снабжение расходными материалами. – Соблюдение т\б и трудового законодательства. – Социальные программы:– Добровольное медицинское страхование.– Страхование от несчастных случаев и болезней.– Негосударственное пенсионное обеспечение.– Полный социальный пакет.– Официальное трудоустройство. – Выплаты и компенсации Работнику: 1. Единовременная материальная помощь:при рождении / усыновлении ребенка;в связи с регистрацией брака (впервые);к отпуску;одиноким и многодетным родителям.Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 2. Частичная компенсация расходов по приобретению путевок для детей в загородные детские оздоровительные лагеря. 3. Ежемесячное пособие при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 4. Единовременная материальная помощь опекунам и попечителям несовершеннолетних детей. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 5. Бесплатное предоставление ежегодных новогодних подарков детям работников. 6. Компенсация 50% стоимости оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива (для частных домов) - до 20 000 руб. в год. 7. Выплата единовременного вознаграждения, приуроченная к профессиональному празднику "День энергетика" Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 8. Компенсация затрат на съем жилья - до 20 000 руб. /месяц (без возврата в случае увольнения), до 3 лет. 9. Частичная компенсация расходов при переезде к месту работы с регионов страны. 10. Надбавка за профессиональное мастерство и высокую квалификацию. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 11. Выплата надбавки за выслугу лет (стаж работы в энергетической области). 12. Единовременная выплата ко Дню защитника Отечества (участникам боевых действий). Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 13. Премирование по итогам производственно - экономической деятельности за месяц - до 55% от оклада. 14. Периодическая индексация заработной платы. 15. Возможность приобретения жилья в ипотеку по льготной ставке (для специалистов). 16. Возможность получить дополнительное образование без отрыва от производства. 17. Обучение по целевым программам в ВУЗах по профильным специальностям, при этом:стипендия от 12 000 до 24 000 руб.; компенсация проезда от места постоянной регистрации к месту учебу и обратно, а также, к месту прохождения производственной и преддипломной практики на объектах Группы < РусГидро> - до 24 000 руб.; частичная компенсация расходов на проживание в период установочных / экзаменационных сессий для студентов, а также, в период обучения и прохождения производственной / преддипломной практики. 18. Интересы работника перед работодателем представляет Первичная Профсоюзная Организация. – Корпоративные мероприятия: – Ежегодные спартакиады – лучшие спортсмены представляют АО «ДГК» на спартакиаде компаний РусГидро. – Проведение молодёжных форумов АО «ДГК» с участием Генерального директора и высших менеджеров, привлечение молодёжи к решению производственных и иных вопросов. – Проведение корпоративных мероприятий. – Часы работы на период Пуско - наладочных работ - с 08:00 до 17:00, порабочим дням, выходной - суббота, воскресенье, праздничные дни - длявсех. – С момента начала эксплуатации объекта - сменный режим работы дляоперативного персонала с длительностью смен по 12 часов. – Цикличный график работы: Д – Д – В – Н – Н – В – В – ВД – смена в день с 08:00 до 20:00Н – смена в ночь с 20:00 до 08:00В - выходной – Адрес места работы - Артемовская ТЭЦ, Каширская 23, город Артем - домомента присвоения почтового адреса введенному в эксплуатацию объекту -Артемовской ТЭЦ-2. – Минимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, ночных, вечерних смен. – Максимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, с учетом ночных и вечерних смен.
от 75 650 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Начальник котлотурбинного цеха АТЭЦ-2
Обязанности: – Осуществляет организационное и техническое руководство цехом по эксплуатации или обеспечению условий для нормальной эксплуатации энергетического оборудования, зданий и сооружений. – Обеспечивает выполнение ремонта, технического обслуживания, наладки, испытаний и других работ по поддержанию в эксплуатационной готовности и диагностике состояния закрепленного за цехом оборудования. – Участвует в работе комиссий по расследованию причин аварий и других технологических нарушений в работе оборудования, несчастных случаев, проверке знаний, аттестации персонала, проведению аттестации. – Организует работу с персоналом цеха с целью поддержания его готовности к выполнению своих профессиональных функций. – Обеспечивает составление отчетности согласно установленному перечню. Требования: – Высшее профессиональное (техническое) образование (тепловые и электрические станции), – Стаж работы на инженерно - технических должностях в организациях электроэнергетики не менее 10 лет. – Стаж работы в должности заместителя начальника КТЦ или ТЦ не менее 3 лет. – Отсутствие медицинских противопоказания к работе по данной должности. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро. – Обеспечение исправным - безопасным инструментом, рабочей одеждой, своевременное снабжение расходными материалами. – Соблюдение т\б и трудового законодательства. – Социальные программы:– Добровольное медицинское страхование.– Страхование от несчастных случаев и болезней.– Негосударственное пенсионное обеспечение.– Полный социальный пакет.– Официальное трудоустройство. – Выплаты и компенсации Работнику: 1. Единовременная материальная помощь:при рождении / усыновлении ребенка;в связи с регистрацией брака (впервые);к отпуску;одиноким и многодетным родителям.Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 2. Частичная компенсация расходов по приобретению путевок для детей в загородные детские оздоровительные лагеря. 3. Ежемесячное пособие при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 4. Единовременная материальная помощь опекунам и попечителям несовершеннолетних детей. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 5. Бесплатное предоставление ежегодных новогодних подарков детям работников. 6. Компенсация 50% стоимости оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива (для частных домов) - до 20 000 руб. в год. 7. Выплата единовременного вознаграждения, приуроченная к профессиональному празднику "День энергетика" Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 8. Компенсация затрат на съем жилья - до 20 000 руб. /месяц (без возврата в случае увольнения), до 3 лет. 9. Частичная компенсация расходов при переезде к месту работы с регионов страны. 10. Надбавка за профессиональное мастерство и высокую квалификацию. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 11. Выплата надбавки за выслугу лет (стаж работы в энергетической области). 12. Единовременная выплата ко Дню защитника Отечества (участникам боевых действий). Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 13. Премирование по итогам производственно - экономической деятельности за месяц - до 55% от оклада. 14. Периодическая индексация заработной платы. 15. Возможность приобретения жилья в ипотеку по льготной ставке (для специалистов). 16. Возможность получить дополнительное образование без отрыва от производства. 17. Обучение по целевым программам в ВУЗах по профильным специальностям, при этом:стипендия от 12 000 до 24 000 руб.; компенсация проезда от места постоянной регистрации к месту учебу и обратно, а также, к месту прохождения производственной и преддипломной практики на объектах Группы < РусГидро> - до 24 000 руб.; частичная компенсация расходов на проживание в период установочных / экзаменационных сессий для студентов, обучающихся по заочной форме, а также, в период обучения и прохождения производственной / преддипломной практики. 18. Интересы работника перед работодателем представляет Первичная Профсоюзная Организация. – Корпоративные мероприятия: – Ежегодные спартакиады – лучшие спортсмены представляют АО «ДГК» на спартакиаде компаний РусГидро. – Проведение молодёжных форумов АО «ДГК» с участием Генерального директора и высших менеджеров, привлечение молодёжи к решению производственных и иных вопросов. – Проведение корпоративных мероприятий. – Полная занятость. График работы 5/2, 8 часов в день. Рабочие дни: понедельник, вторник, среда, четверг, пятница. Часы работы: с 08:00 до 17:00. Перерыв для отдыха и питания: с 12:00 до 13:00 – Минимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, ночных, вечерних смен. – Максимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, с учетом ночных и вечерних смен. – Компенсация расходов при релокации – Компенсация за съём жилья – Все условия обговариваются индивидуально. – Адрес места работы - Артемовская ТЭЦ, Каширская 23, город Артем - до момента присвоения почтового адреса введенному в эксплуатацию объекту - Артемовской ТЭЦ-2.
220 045 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Старший электромонтер по обслуживанию электрооборудования электростанции (электрический цех) АТЭЦ-2
Обязанности: – Обслуживание электрооборудования электростанции и обеспечение его бесперебойной и экономичной работы. – Контроль за состоянием релейной защиты, дистанционного управления, сигнализации и электроавтоматики. – Оперативные переключения в распределительных устройствах. – Выявление и устранение неисправностей в работе обслуживаемого оборудования. Ликвидация аварийных ситуаций на электрооборудовании. – Вывод электрооборудования в ремонт, подготовка рабочих мест и допуск рабочих для производства ремонтных или наладочных работ. – Ввод оборудования в работу. Требования: – Среднее специальное (электротехническое) образование и опыт работы в электрическом цехе приветствуется. – Отсутствие медицинских противопоказания к работе по данной должности. Условия:1. Единовременная материальная помощь:при рождении / усыновлении ребенка; в связи с регистрацией брака (впервые); к отпуску; одиноким и многодетным родителям. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК".2. Частичная компенсация расходов по приобретению путевок для детей в загородные детские оздоровительные лагеря;3. Ежемесячное пособие при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет - 5000 руб;4. Единовременная материальная помощь опекунам и попечителям несовершеннолетних детей - 7 000 руб.;5. Бесплатное предоставление ежегодных новогодних подарков детям;6. Компенсация 50% стоимости оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива (для частных домов) - до 20 000 руб. в год;7. Выплата единовременного вознаграждения, приуроченная к профессиональному празднику - 30 000 руб.;8. Компенсация затрат на съем жилья - до 20 000 руб. /месяц (без возврата в случае увольнения), до 3 лет;9. Частичная компенсация расходов при переезде к месту работы с регионов страны;10. Надбавка за профессиональное мастерство и высокую квалификацию - до 25% от оклада;11. Выплата надбавки за выслугу лет (стаж работы в энергетической области);12. Единовременная выплата к Дню защитника Отечества (участникам боевых действий) - 11 500 руб.;13. Премирование по итогам производственно - экономической деятельности за месяц - до 55% от оклада;14. Периодическая индексация заработной платы;15. Возможность приобретения жилья в ипотеку по льготной ставке (для специалистов);16. Доставка персонала на работу / с работы служебным транспортом;17. Обучение по целевым программам в ВУЗах по профильным специальностям, при этом:стипендия от 12 000 до 24 000 руб.; компенсация проезда от места постоянной регистрации к месту учебу и обратно, а также, к месту прохождения производственной и преддипломной практики на объектах Группы < РусГидро> - до 24 000 руб.; частичная компенсация расходов на проживание в период установочных / экзаменационных сессий для студентов, обучающихся по заочной форме, а также, в период обучения и прохождения производственной / преддипломной практики.Полная занятостьЧасы работы на период Пуско-наладочных работ - с 08:00 до 17:00, по рабочим дням, выходной - суббота, воскресенье, праздничные дни - для всех.С момента начала эксплуатации объекта для оперативного персонала - сменный режим работы с длительностью смен по 12 часов.Цикличный график работы: Д – Д – В – Н – Н – В – В – ВД – смена в день с 08:00 до 20:00Н – смена в ночь с 20:00 до 08:00В - выходной – Минимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, ночных, вечерних смен. – Максимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, с учетом ночных и вечерних смен. – Компенсация расходов при релокации – Компенсация за съём жилья – Все условия обговариваются индивидуально. Адрес места работы - Артемовская ТЭЦ, Каширская 23, город Артем - до момента присвоения почтового адреса введенному в эксплуатацию объекту - Артемовской ТЭЦ-2.
от 96 123 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Электрослесарь по обслуживанию автоматики и средств измерений электростанции 5 р АТЭЦ-2
Обязанности: – Обеспечение исправности, работоспособности, готовности к работе средств ТАИ и АСУ ТП, их обслуживание в течение смены с выполнением регламентных работ с устранением дефектов и отказов в работе КИПиА, схем управления электроприводом ЗРА. – Обеспечение безопасного производства работ в порядке текущей эксплуатации, подготовка рабочих мест при организации работ по нарядам и распоряжениям, проведение допуска к работе. – Ведение оперативной и организационной документации на рабочем месте. Требования: – Среднее профессиональное (техническое) образование. – Отсутствие медицинских противопоказания к работе по данной должности. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро. – Обеспечение исправным - безопасным инструментом, рабочей одеждой, своевременное снабжение расходными материалами. – Соблюдение т\б и трудового законодательства. – Социальные программы:– Добровольное медицинское страхование.– Страхование от несчастных случаев и болезней.– Негосударственное пенсионное обеспечение.– Полный социальный пакет.– Официальное трудоустройство. – Выплаты и компенсации Работнику: 1. Единовременная материальная помощь:при рождении / усыновлении ребенка;в связи с регистрацией брака (впервые);к отпуску;одиноким и многодетным родителям.Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 2. Частичная компенсация расходов по приобретению путевок для детей в загородные детские оздоровительные лагеря. 3. Ежемесячное пособие при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 4. Единовременная материальная помощь опекунам и попечителям несовершеннолетних детей. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 5. Бесплатное предоставление ежегодных новогодних подарков детям работников. 6. Компенсация 50% стоимости оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива (для частных домов) - до 20 000 руб. в год. 7. Выплата единовременного вознаграждения, приуроченная к профессиональному празднику "День энергетика" Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 8. Компенсация затрат на съем жилья - до 20 000 руб. /месяц (без возврата в случае увольнения), до 3 лет. 9. Частичная компенсация расходов при переезде к месту работы с регионов страны. 10. Надбавка за профессиональное мастерство и высокую квалификацию. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 11. Выплата надбавки за выслугу лет (стаж работы в энергетической области). 12. Единовременная выплата ко Дню защитника Отечества (участникам боевых действий). Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 13. Премирование по итогам производственно - экономической деятельности за месяц - до 55% от оклада. 14. Периодическая индексация заработной платы. 15. Возможность приобретения жилья в ипотеку по льготной ставке (для специалистов). 16. Возможность получить дополнительное образование без отрыва от производства. 17. Обучение по целевым программам в ВУЗах по профильным специальностям, при этом:стипендия от 12 000 до 24 000 руб.; компенсация проезда от места постоянной регистрации к месту учебу и обратно, а также, к месту прохождения производственной и преддипломной практики на объектах Группы < РусГидро> - до 24 000 руб.; частичная компенсация расходов на проживание в период установочных / экзаменационных сессий для студентов, обучающихся по заочной форме, а также, в период обучения и прохождения производственной / преддипломной практики. 18. Интересы работника перед работодателем представляет Первичная Профсоюзная Организация. – Корпоративные мероприятия: – Ежегодные спартакиады – лучшие спортсмены представляют АО «ДГК» на спартакиаде компаний РусГидро. – Проведение молодёжных форумов АО «ДГК» с участием Генерального директора и высших менеджеров, привлечение молодёжи к решению производственных и иных вопросов. – Проведение корпоративных мероприятий. Полная занятостьЧасы работы на период Пуско-наладочных работ - с 08:00 до 17:00, по рабочим дням, выходной - суббота, воскресенье, праздничные дни - для всех.С момента начала эксплуатации объекта для оперативного персонала - сменный режим работы с длительностью смен по 12 часов.Цикличный график работы: Д – Д – В – Н – Н – В – В – ВД – смена в день с 08:00 до 20:00Н – смена в ночь с 20:00 до 08:00В - выходной – Минимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, ночных, вечерних смен. – Максимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, с учетом ночных и вечерних смен. – Компенсация расходов при релокации – Компенсация за съём жилья – Все условия обговариваются индивидуально. Адрес места работы - Артемовская ТЭЦ, Каширская 23, город Артем - до момента присвоения почтового адреса введенному в эксплуатацию объекту - Артемовской ТЭЦ-2.
от 86 184 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Аппаратчик химводоочистки электростанции 4 разряда АТЭЦ-2
Обязанности: – Ведение двухступенчатого процесса обессоливания воды методом ионного обмена для подпитки котлов высокого давления. – Регенерация ионитовых фильтров растворами кислот, солей, щелочей. – Контроль технологического процесса обессоливания воды и регулирование параметров процесса по показаниям средств измерений и результатам химических анализов. – Проведение химических анализов конденсата, пара и питательной воды. – Обеспечение исправной работы всей водоподготовительной системы, своевременной очистки и промывки аппаратов и смазывания частей всех механизмов. – Подготовка оборудования к ремонту, прием из ремонта. – Запись показателей процесса химводоочистки в производственном журнале.). Требования: – Среднее (полное) общее образование, прошедшие медицинский осмотр, соответствующую подготовку и не имеющие противопоказаний к работе – Отсутствие медицинских противопоказания к работе по данной должности. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро. – Обеспечение исправным - безопасным инструментом, рабочей одеждой, своевременное снабжение расходными материалами. – Соблюдение т\б и трудового законодательства. – Социальные программы:– Добровольное медицинское страхование.– Страхование от несчастных случаев и болезней.– Негосударственное пенсионное обеспечение.– Полный социальный пакет.– Официальное трудоустройство. – Выплаты и компенсации Работнику: 1. Единовременная материальная помощь:при рождении / усыновлении ребенка;в связи с регистрацией брака (впервые);к отпуску;одиноким и многодетным родителям.Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 2. Частичная компенсация расходов по приобретению путевок для детей в загородные детские оздоровительные лагеря. 3. Ежемесячное пособие при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 4. Единовременная материальная помощь опекунам и попечителям несовершеннолетних детей. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 5. Бесплатное предоставление ежегодных новогодних подарков детям работников. 6. Компенсация 50% стоимости оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива (для частных домов) - до 20 000 руб. в год. 7. Выплата единовременного вознаграждения, приуроченная к профессиональному празднику "День энергетика" Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 8. Компенсация затрат на съем жилья - до 20 000 руб. /месяц (без возврата в случае увольнения), до 3 лет. 9. Частичная компенсация расходов при переезде к месту работы с регионов страны. 10. Надбавка за профессиональное мастерство и высокую квалификацию. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 11. Выплата надбавки за выслугу лет (стаж работы в энергетической области). 12. Единовременная выплата ко Дню защитника Отечества (участникам боевых действий). Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 13. Премирование по итогам производственно - экономической деятельности за месяц - до 55% от оклада. 14. Периодическая индексация заработной платы. 15. Возможность приобретения жилья в ипотеку по льготной ставке (для специалистов). 16. Возможность получить дополнительное образование без отрыва от производства. 17. Обучение по целевым программам в ВУЗах по профильным специальностям, при этом:стипендия от 12 000 до 24 000 руб.; компенсация проезда от места постоянной регистрации к месту учебу и обратно, а также, к месту прохождения производственной и преддипломной практики на объектах Группы < РусГидро> - до 24 000 руб.; частичная компенсация расходов на проживание в период установочных / экзаменационных сессий для студентов, обучающихся по заочной форме, а также, в период обучения и прохождения производственной / преддипломной практики. 18. Интересы работника перед работодателем представляет Первичная Профсоюзная Организация. – Корпоративные мероприятия: – Ежегодные спартакиады – лучшие спортсмены представляют АО «ДГК» на спартакиаде компаний РусГидро. – Проведение молодёжных форумов АО «ДГК» с участием Генерального директора и высших менеджеров, привлечение молодёжи к решению производственных и иных вопросов. – Проведение корпоративных мероприятий. – Часы работы на период Пуско - наладочных работ - с 08:00 до 17:00, порабочим дням, выходной - суббота, воскресенье, праздничные дни - длявсех. – С момента начала эксплуатации объекта - сменный режим работы дляоперативного персонала с длительностью смен по 12 часов. – Цикличный график работы: Д – Д – В – Н – Н – В – В – ВД – смена в день с 08:00 до 20:00Н – смена в ночь с 20:00 до 08:00В - выходной – Адрес места работы - Артемовская ТЭЦ, Каширская 23, город Артем - домомента присвоения почтового адреса введенному в эксплуатацию объекту -Артемовской ТЭЦ-2. – Минимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, ночных, вечерних смен. – Максимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, с учетом ночных и вечерних смен.
от 75 650 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Дефектоскопист по магнитному и ультразвуковому контролю
Обязанности: – проводить входной контроль металла, поступающего на склад оборудования и материалов; – проводить эксплуатационный контроль металла оборудования в установленные сроки в соответствии с НТД; – проводить контроль металла с целью определения причин отказа оборудования и уточнения величины дефекта с помощью инструментальных средств контроля; – проводить ультрозвуковой контроль сварных соединений и других элементов оборудования всех типоразмеров и марок сталей с определением координат и протяженности дефектов и т.д. Требования: – Среднее профессиональное образование, прошедшее специальное обучение и имеющее достаточный опыт работы по контролю за металлом электростанции. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – Рабочее время с 08-00 до 17-00, выходные дни: суббота, воскресенье. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; – Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 69 300 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Лаборант химического анализа
Обязанности: – выполнение оперативного химического контроля за воднохимическим режимом котлов, турбин и другого теплосилового оборудования, контроль качества, поступающего жидкого и твердого отплива, шлаков и уносов; – производить отбор проб воды, конденсата в соответствии с графиком оперативного химконтроля и методиками анализов; – производить анализ качества твердого, жидкого топлива, шлаков и уносов данные анализов уноса и шлака сообщать в ПТО; – следить за хранением в надлежащем порядке суточных аналитических проб твердого топлива; – контролировать работу пробоотборщика. Требования: – Среднее (полное) общее образование, прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения и годные по состоянию здоровья Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – График работы сменный.
от 64 000 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Лаборант химического анализа 4 разряда АТЭЦ-2
Обязанности: – Выполнение периодического химического контроля за водным режимом котлов, паровых турбин, сырой воды, сетевой воды, газообразного топлива согласно графиков. – Проведение анализов растворов, реактивов, поверхностных вод по установленным методикам. – Оформление и расчет результатов анализов и измерений. – Проведение входного контроля химреагентов по мере их поступления в химический цех, лабораторию. – Выполнение аналитических операции на всех лабораторных приборах, установленных в химической лаборатории. – Ведение технической документации (лабораторные журналы). Требования: – Среднее (полное) общее образование, прошедшие медицинский осмотр, соответствующую подготовку и не имеющие противопоказаний к работе – Отсутствие медицинских противопоказания к работе по данной должности. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро. – Обеспечение исправным - безопасным инструментом, рабочей одеждой, своевременное снабжение расходными материалами. – Соблюдение т\б и трудового законодательства. – Социальные программы:– Добровольное медицинское страхование.– Страхование от несчастных случаев и болезней.– Негосударственное пенсионное обеспечение.– Полный социальный пакет.– Официальное трудоустройство. – Выплаты и компенсации Работнику: 1. Единовременная материальная помощь:при рождении / усыновлении ребенка;в связи с регистрацией брака (впервые);к отпуску;одиноким и многодетным родителям.Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 2. Частичная компенсация расходов по приобретению путевок для детей в загородные детские оздоровительные лагеря. 3. Ежемесячное пособие при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 4. Единовременная материальная помощь опекунам и попечителям несовершеннолетних детей. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 5. Бесплатное предоставление ежегодных новогодних подарков детям работников. 6. Компенсация 50% стоимости оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива (для частных домов) - до 20 000 руб. в год. 7. Выплата единовременного вознаграждения, приуроченная к профессиональному празднику "День энергетика" Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 8. Компенсация затрат на съем жилья - до 20 000 руб. /месяц (без возврата в случае увольнения), до 3 лет. 9. Частичная компенсация расходов при переезде к месту работы с регионов страны. 10. Надбавка за профессиональное мастерство и высокую квалификацию. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 11. Выплата надбавки за выслугу лет (стаж работы в энергетической области). 12. Единовременная выплата ко Дню защитника Отечества (участникам боевых действий). Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 13. Премирование по итогам производственно - экономической деятельности за месяц - до 55% от оклада. 14. Периодическая индексация заработной платы. 15. Возможность приобретения жилья в ипотеку по льготной ставке (для специалистов). 16. Возможность получить дополнительное образование без отрыва от производства. 17. Обучение по целевым программам в ВУЗах по профильным специальностям, при этом:стипендия от 12 000 до 24 000 руб.; компенсация проезда от места постоянной регистрации к месту учебу и обратно, а также, к месту прохождения производственной и преддипломной практики на объектах Группы < РусГидро> - до 24 000 руб.; частичная компенсация расходов на проживание в период установочных / экзаменационных сессий для студентов, а также, в период обучения и прохождения производственной / преддипломной практики. 18. Интересы работника перед работодателем представляет Первичная Профсоюзная Организация. – Корпоративные мероприятия: – Ежегодные спартакиады – лучшие спортсмены представляют АО «ДГК» на спартакиаде компаний РусГидро. – Проведение молодёжных форумов АО «ДГК» с участием Генерального директора и высших менеджеров, привлечение молодёжи к решению производственных и иных вопросов. – Проведение корпоративных мероприятий. – Часы работы на период Пуско - наладочных работ - с 08:00 до 17:00, порабочим дням, выходной - суббота, воскресенье, праздничные дни - длявсех. – С момента начала эксплуатации объекта - сменный режим работы дляоперативного персонала с длительностью смен по 12 часов. – Цикличный график работы: Д – Д – В – Н – Н – В – В – ВД – смена в день с 08:00 до 20:00Н – смена в ночь с 20:00 до 08:00В - выходной – Адрес места работы - Артемовская ТЭЦ, Каширская 23, город Артем - домомента присвоения почтового адреса введенному в эксплуатацию объекту -Артемовской ТЭЦ-2. – Минимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, ночных, вечерних смен. – Максимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, с учетом ночных и вечерних смен.
от 75 650 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Штукатур
Обязанности: – надёжно и качественно уметь выполнять работы средней сложности при оштукатуривании поверхностей и ремонте штукатурки; – приготовление декоративных растворов и растворов для штукатурок специального назначения по готовым рецептам. Требования: – Среднее (полное) общее образование, прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения Условия: – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Рабочее время с 08-00 до 17-00, выходные дни: суббота, воскресенье. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 57 800 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Мастер по ремонту оборудования
Обязанности: – организация труда подчиненного ремонтного персонала с обеспечением выполнения работниками норм выработки, правильным использованием рабочих площадей, оборудования, технологической и организационной оснастки и инструмента; – обеспечение поддержания и восстановления исправного состояния и характеристик оборудования котельного цеха, восстановление ресурса оборудования и ремонту закрепленного за бригадой оборудования пылеприготовления котельного отделения и другого оборудования; – определить и назначить количественный и квалификационный состав бригад для производства работ, назначать производителя работ; – оснащение персонала всем необходимым: спец.одеждой, технической документацией, технологическими картами, техническими условиями, формулярами; – вести контроль и проверять технологии и качество ремонта оборудования и т.д. Требования: – Высшее профессиональное (техническое) образование – Среднее професисиональное (техническое) образование Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – Рабочее время с 08-00 до 17-00, выходные дни: суббота, воскресенье. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 115 000 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Машинист вагоноопрокидывателя
Обязанности: – обеспечивает безопасную, надежную, бесперебойную и безаварийную работу по выгрузке полувагонов; – проверяет состояние вагонов, крепления упоров и тормозов; – принимает и подает сигналы, связанные с работой вагоноопрокидывателя; – контролирует исправность оборудования, приборов, средств защиты, блокировочных и сигнализирующих устройств; – контролирует исправность инструмента, ограждений, предохранительных приспособлений и устройств целостность защитного заземления и т.д. Требования: – среднее (полное) общее образование, прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – График работы сменный. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором:- При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год;- При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.;- При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.;- Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год;- Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год;- Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря;- Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами;Социальные программы:- Добровольное медицинское страхование;- Страхование от несчастных случаев и болезней;- Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год;- Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору;- Негосударственное пенсионное обеспечение;- Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц;- Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 86 000 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Машинист тепловоза
Обязанности: – управление локомотивом соответствующего типа и ведение поезда со скоростью не превышающей установленной; – обеспечение производства маневровых работ; – безусловное соблюдение ПЭТ ЖД, ПТБ, ППБ, инструкции по сигнализации на ЖД транспорте РФ; – инструкции по движению поездов и маневровой работе на ЖД транспорте РФ и т.д. Требования: – среднее (полное) общее образование; – прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – График работы сменный. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 91 000 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Старший машинист турбинного отделения
Обязанности: – обеспечивает несение заданной электрической и тепловой нагрузки, бесперебойную и безаварийную работу оборудования; – пуск, останов, опробование, опрессовку оборудования; – распределение электрической и тепловой нагрузки между агрегатами при изменении диспетчерского графика; – переключение в тепловых схемах турбинного оборудования; – выявление и устранение неисправностей в работе турбинного цеха и т.д. Требования: – высшее техническое образование; – среднее специальное образование и стаж работы в энергетики не менее 2 лет. Условия: – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК" – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – сменный режим работы. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 100 500 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Тракторист
Ваша энергия — наш драйв! Станьте частью команды, которая двигает Дальний Восток вперёд! Условия оплаты Стабильная заработная плата, выплаты дважды в месяц. График и формат работы Пятидневная рабочая неделя (5/2), смены по 8 часов. Оформление по ТК РФ, работа на территории работодателя. Обязанности – Управление трактором и навесным оборудованием при выполнении различных производственных задач – Проведение ежедневного технического осмотра и мелкого ремонта техники – Поддержание порядка и чистоты на рабочем месте – Участие в погрузочно-разгрузочных и транспортировочных работах – Соблюдение правил техники безопасности и охраны труда Требования – Ответственность, внимательность, аккуратность – Наличие удостоверения тракториста-машиниста – Умение работать в команде – Физическая выносливость Мы предлагаем – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК" – Официальное трудоустройство Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором:- При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год;- При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.;- При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.;- Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год;- Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год;- Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря;- Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами;Социальные программы:- Добровольное медицинское страхование;- Страхование от несчастных случаев и болезней;- Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год;- Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору;- Негосударственное пенсионное обеспечение;- Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц;- Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ. О компании АО «Дальневосточная генерирующая компания» — крупнейший производитель электро- и теплоэнергии на Дальнем Востоке. Мы обеспечиваем энергией миллионы людей и создаём условия для развития региона. В нашей команде уже более 10 000 профессионалов — присоединяйтесь и вы!
от 73 900 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Мастер участка
Обязанности: – поддерживает закрепленное оборудование в состоянии, обеспечивающем его бесперебойную эксплуатацию и безопасную работу; – не допускает приема в эксплуатацию после ремонта оборудования с отклонениями от технических норм, а также без надлежащего оформления соответствующей документации; – добивается максимального увеличения сроков службы оборудования путем систематического контроля за его эксплуатацией, уходом и состоянием; – ведёт учет поломок и аварий оборудования, анализирует причины их возникновения, участвует в составлении аварийных актов и разработке мероприятий по предупреждению поломок и аварий и т.д. Требования: – высшее техническое образование и стаж работы не менее одного года; – среднее специальное образование и стаж работы не менее трех лет. Условия: – работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – Рабочее время с 08-00 до 17-00, выходные дни: суббота, воскресенье. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 93 000 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Машинист-обходчик по котельному оборудованию 5 разряда котлотурбинного цеха АТЭЦ-2
Обязанности: – Обслуживание, контроль за работой путем обхода, обеспечение бесперебойной работы котлов – утилизаторов и водогрейных котлов, а так же вспомогательного котельного оборудования. – Участие в ведении режима работы котлоагрегатов. – Пуск, останов, опробование, опрессовка обслуживаемого оборудования, переключения в тепловых схемах котельных установок. – Выявление и устранение неисправностей в работе оборудования. – Участие в ликвидации аварийных ситуаций. Требования: – Среднее (полное) общее образование, прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения. – Отсутствие медицинских противопоказания к работе по данной должности. Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро. – Обеспечение исправным - безопасным инструментом, рабочей одеждой, своевременное снабжение расходными материалами. – Соблюдение т\б и трудового законодательства. – Социальные программы:– Добровольное медицинское страхование.– Страхование от несчастных случаев и болезней.– Негосударственное пенсионное обеспечение.– Полный социальный пакет.– Официальное трудоустройство. – Выплаты и компенсации Работнику: 1. Единовременная материальная помощь:при рождении / усыновлении ребенка;в связи с регистрацией брака (впервые);к отпуску;одиноким и многодетным родителям.Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 2. Частичная компенсация расходов по приобретению путевок для детей в загородные детские оздоровительные лагеря. 3. Ежемесячное пособие при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 4. Единовременная материальная помощь опекунам и попечителям несовершеннолетних детей. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 5. Бесплатное предоставление ежегодных новогодних подарков детям работников. 6. Компенсация 50% стоимости оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива (для частных домов) - до 20 000 руб. в год. 7. Выплата единовременного вознаграждения, приуроченная к профессиональному празднику "День энергетика" Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 8. Компенсация затрат на съем жилья - до 20 000 руб. /месяц (без возврата в случае увольнения), до 3 лет. 9. Частичная компенсация расходов при переезде к месту работы с регионов страны. 10. Надбавка за профессиональное мастерство и высокую квалификацию. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 11. Выплата надбавки за выслугу лет (стаж работы в энергетической области). 12. Единовременная выплата ко Дню защитника Отечества (участникам боевых действий). Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 13. Премирование по итогам производственно - экономической деятельности за месяц - до 55% от оклада. 14. Периодическая индексация заработной платы. 15. Возможность приобретения жилья в ипотеку по льготной ставке (для специалистов). 16. Возможность получить дополнительное образование без отрыва от производства. 17. Обучение по целевым программам в ВУЗах по профильным специальностям, при этом:стипендия от 12 000 до 24 000 руб.; компенсация проезда от места постоянной регистрации к месту учебу и обратно, а также, к месту прохождения производственной и преддипломной практики на объектах Группы < РусГидро> - до 24 000 руб.; частичная компенсация расходов на проживание в период установочных / экзаменационных сессий для студентов, а также, в период обучения и прохождения производственной / преддипломной практики. 18. Интересы работника перед работодателем представляет Первичная Профсоюзная Организация. – Корпоративные мероприятия: – Ежегодные спартакиады – лучшие спортсмены представляют АО «ДГК» на спартакиаде компаний РусГидро. – Проведение молодёжных форумов АО «ДГК» с участием Генерального директора и высших менеджеров, привлечение молодёжи к решению производственных и иных вопросов. – Проведение корпоративных мероприятий. – Часы работы на период Пуско - наладочных работ - с 08:00 до 17:00, порабочим дням, выходной - суббота, воскресенье, праздничные дни - длявсех. – С момента начала эксплуатации объекта - сменный режим работы дляоперативного персонала с длительностью смен по 12 часов. – Адрес места работы - Артемовская ТЭЦ, Каширская 23, город Артем - домомента присвоения почтового адреса введенному в эксплуатацию объекту -Артемовской ТЭЦ-2. – Минимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, ночных, вечерних смен. – Максимальный уровень зарплаты - без учета выслуги лет в организациях электроэнергетики, вредности, с учетом ночных и вечерних смен.
от 86 185 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Старший машинист котлотурбинного цеха Артемовской ТЭЦ-2 АТЭЦ-2
Старший машинист котлотурбинного цеха АТЭЦ-2 Обязанности: – Обеспечение бесперебойной и экономичной работы оборудования котлотурбинного цеха. – Пуск, останов, опрессовка основного и вспомогательного оборудования котлотурбинного цеха. – Распределение тепловой и электрической нагрузок между энергоблоками при изменении диспетчерского графика. – Переключения в схемах топливо- и газопроводов, коммуникациях пара, конденсата, воды, воздуха и др. – Вывод оборудования в ремонт и из ремонта. – Ликвидация аварийных ситуаций. – Выявление и устранение неисправностей в работе оборудования. – Руководство подчиненным персоналом котлотурбинного цеха. – Осуществление повторных допусков ремонтного персонала на рабочие места. Требования: – Высшее техническое образование; среднее специальное образование и стаж работы в энергетики не менее 2 лет Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро. – Обеспечение исправным - безопасным инструментом, рабочей одеждой, своевременное снабжение расходными материалами. – Соблюдение т\б и трудового законодательства. – Социальные программы:– Добровольное медицинское страхование.– Страхование от несчастных случаев и болезней.– Негосударственное пенсионное обеспечение.– Полный социальный пакет.– Официальное трудоустройство. – Выплаты и компенсации Работнику: 1. Единовременная материальная помощь:при рождении / усыновлении ребенка;в связи с регистрацией брака (впервые);к отпуску;одиноким и многодетным родителям.Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 2. Частичная компенсация расходов по приобретению путевок для детей в загородные детские оздоровительные лагеря. 3. Ежемесячное пособие при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 4. Единовременная материальная помощь опекунам и попечителям несовершеннолетних детей. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 5. Бесплатное предоставление ежегодных новогодних подарков детям работников. 6. Компенсация 50% стоимости оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива (для частных домов) - до 20 000 руб. в год. 7. Выплата единовременного вознаграждения, приуроченная к профессиональному празднику "День энергетика" Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 8. Компенсация затрат на съем жилья - до 20 000 руб. /месяц (без возврата в случае увольнения), до 3 лет. 9. Частичная компенсация расходов при переезде к месту работы с регионов страны. 10. Надбавка за профессиональное мастерство и высокую квалификацию. Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 11. Выплата надбавки за выслугу лет (стаж работы в энергетической области). 12. Единовременная выплата ко Дню защитника Отечества (участникам боевых действий). Размер определяется коллективным договором АО "ДГК". 13. Премирование по итогам производственно - экономической деятельности за месяц - до 55% от оклада. 14. Периодическая индексация заработной платы. 15. Возможность приобретения жилья в ипотеку по льготной ставке (для специалистов). 16. Возможность получить дополнительное образование без отрыва от производства. 17. Обучение по целевым программам в ВУЗах по профильным специальностям, при этом:стипендия от 12 000 до 24 000 руб.; компенсация проезда от места постоянной регистрации к месту учебу и обратно, а также, к месту прохождения производственной и преддипломной практики на объектах Группы < РусГидро> - до 24 000 руб.; частичная компенсация расходов на проживание в период установочных / экзаменационных сессий для студентов, обучающихся по заочной форме, а также, в период обучения и прохождения производственной / преддипломной практики. 18. Интересы работника перед работодателем представляет Первичная Профсоюзная Организация. Корпоративные мероприятия: – Ежегодные спартакиады – лучшие спортсмены представляют АО «ДГК» на спартакиаде компаний РусГидро. – Проведение молодёжных форумов АО «ДГК» с участием Генерального директора и высших менеджеров, привлечение молодёжи к решению производственных и иных вопросов. – Проведение корпоративных мероприятий. Полная занятость. – Часы работы на период Пуско-наладочных работ - с 08:00 до 17:00, по рабочим дням, выходной - суббота, воскресенье, праздничные дни - для всех.С момента начала эксплуатации объекта для оперативного персонала - сменный режим работы с длительностью смен по 12 часов.Цикличный график работы: Д – Д – В – Н – Н – В – В – ВД – смена в день с 08:00 до 20:00Н – смена в ночь с 20:00 до 08:00В - выходнойАдрес места работы - Артемовская ТЭЦ, Каширская 23, город Артем - до момента присвоения почтового адреса введенному в эксплуатацию объекту - Артемовской ТЭЦ-2.
от 116 576 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Монтер пути
Ваша энергия — наш путь к успеху! Если вы любите работать на свежем воздухе, цените стабильность и хотите стать частью команды, которая обеспечивает энергией целый регион, — присоединяйтесь к нам в роли Монтёра пути! Оплата труда Заработная плата выплачивается стабильно два раза в месяц. Оплата производится за полностью отработанные смены согласно графику. График и условия работы – Официальное трудоустройство по ТК РФ – График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00 – Работа на территории работодателя, без командировок и ночных смен – Полная занятость Обязанности – Проведение осмотров и текущего ремонта железнодорожных путей – Замена и крепление рельсов, шпал, стрелочных переводов – Устранение дефектов пути, поддержание его в исправном состоянии – Очистка и выправка железнодорожного полотна – Участие в плановых и внеплановых работах по содержанию путей – Соблюдение техники безопасности при выполнении работ Требования – Опыт работы от 1 года на аналогичной должности – Знание основ устройства железнодорожного пути и правил его обслуживания – Ответственность, внимательность, умение работать в команде – Готовность к физическому труду на открытом воздухе – Среднее профессиональное образование приветствуется Мы предлагаем – Официальное оформление и полный соцпакет – Своевременные выплаты заработной платы – Премии по итогам работы О компании Акционерное общество «Дальневосточная генерирующая компания» — крупнейший производитель электро- и теплоэнергии на Дальнем Востоке России. Мы обеспечиваем энергией и теплом миллионы людей, ценим своих сотрудников и создаём условия для их развития и стабильной работы. Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов!
72 700 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Слесарь по ремонту и обслуживанию перегрузочных машин
Ваша энергия — наш драйв! Если вы любите работать с техникой, цените стабильность и хотите стать частью команды, обеспечивающей энергией целый регион, — присоединяйтесь к нам! Ваша работа будет важна для миллионов людей. Оплата труда Заработная плата выплачивается стабильно два раза в месяц. Оплата производится за 8-часовой рабочий день при полной занятости. График и условия работы – Пятидневная рабочая неделя (5/2) – Рабочий день: 8 часов – Работа на территории работодателя – Оформление по ТК РФ, полный соцпакет Обязанности – Проведение технического обслуживания и ремонта перегрузочных машин (кранов, погрузчиков и др.) – Диагностика неисправностей, выявление и устранение поломок – Замена, регулировка и наладка узлов и агрегатов – Проведение профилактических осмотров и плановых ремонтов – Ведение технической документации по обслуживанию оборудования – Соблюдение норм охраны труда и техники безопасности Требования – Среднее профессиональное образование (техническое) – Опыт работы слесарем по ремонту и обслуживанию перегрузочных машин от 1 года – Знание устройства и принципов работы перегрузочных машин – Навыки диагностики и ремонта механических, гидравлических и электрических систем – Умение читать техническую документацию – Ответственность, аккуратность, умение работать в команде Мы предлагаем – Официальное трудоустройство и полный соцпакет – Своевременную выплату заработной платы – Премии по результатам работы – Возможности для профессионального роста и обучения О компании Акционерное общество «Дальневосточная генерирующая компания» (АО «ДГК») — крупнейший производитель электро- и теплоэнергии на Дальнем Востоке России. Мы обеспечиваем энергией и теплом миллионы людей, ценим профессионализм и заботимся о своих сотрудниках. Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью большой энергетической семьи!
от 72 700 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Слесарь по ремонту оборудования топливоподачи
Обязанности: – разборка, ремонт, сборка, регулировка и испытание узлов и механизмов основного и вспомогательного оборудования топливоподачи; – ремонт грузоподъемных машин и механизмов ; – изготовление различных установочных и разметочных шаблонов; – слесарная обработка деталей и т.д. Требования: – Среднее (полное) общее образование, прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – Рабочее время с 08-00 до 17-00, выходные дни: суббота, воскресенье. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 78 000 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Слесарь-ремонтник
Ваша энергия — наш драйв! Если вы любите работать руками, цените стабильность и хотите быть частью команды, которая обеспечивает свет и тепло миллионам людей, — присоединяйтесь к нам! Ваша работа будет важна для всего Дальнего Востока. Оплата труда Заработная плата выплачивается дважды в месяц. Оплата производится за полностью отработанную смену (8 часов). График и условия работы – Официальное трудоустройство по ТК РФ – График: 5/2, рабочий день — 8 часов – Работа на территории работодателя, без командировок и ночных смен Обязанности – Проведение диагностики, ремонта и технического обслуживания оборудования (теплового, электрического, сантехнического) – Устранение неисправностей и аварийных ситуаций – Монтаж, демонтаж и наладка узлов и агрегатов – Ведение отчетной документации по выполненным работам – Соблюдение норм охраны труда и техники безопасности Требования – Среднее профессиональное образование (техническое) – Опыт работы слесарем-ремонтником от 1 года – Знание устройства и принципов работы промышленного оборудования – Навыки работы с ручным и электроинструментом – Ответственность, внимательность, умение работать в команде Мы предлагаем – Стабильную работу в крупной энергокомпании – Социальный пакет (ДМС, отпуск, больничный) – Возможности для профессионального роста и обучения О компании АО «Дальневосточная генерирующая компания» — крупнейший производитель электро- и теплоэнергии на Дальнем Востоке. Мы обеспечиваем энергией и теплом более 4,5 миллионов человек, работаем на территории пяти регионов и объединяем команду из 10 000 профессионалов. Присоединяйтесь к нам и станьте частью большой и значимой миссии!
от 82 300 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Слесарь - сантехник
Обязанности: - разборка, ремонт, сборка, регулировка, испытание узлов горячего и холодного водоснабжения, отопительной системы, пневматического и электрифицированного инструмента, специальных приспособлений, оборудования и средств измерений;- изготовление различных установочных и разметочных шаблонов;- гидравлическое испытание отремонтированного оборудования;- слесарная обработка деталей с подгонкой и доводкой и т.д. Требования: – Среднее (полное) общее образование, прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения Условия: – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК"; – Рабочее время с 08-00 до 17-00, выходные дни: суббота, воскресенье. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ.
от 64 000 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Токарь
Ваша точность — наша энергия! Если вы любите работать с металлом, цените аккуратность и гордитесь результатом своего труда — присоединяйтесь к команде профессионалов одной из крупнейших энергокомпаний Дальнего Востока! Оплата труда Заработная плата выплачивается дважды в месяц. Оплата производится за полностью отработанную смену (8 часов). График и условия работы • Официальное трудоустройство по ТК РФ • График: 5/2, рабочий день — 8 часов • Работа на территории работодателя, без командировок и ночных смен Обязанности • Токарная обработка деталей различной сложности на станках • Чтение и понимание чертежей, технической документации • Контроль качества изготавливаемых изделий • Проведение наладки и регулировки оборудования • Соблюдение техники безопасности и производственной дисциплины • Ведение отчетности по выполненным работам Требования • Среднее (полное) общее образование, прошедшие предварительную подготовку по действующей в отрасли форме обучения • Опыт работы токарем от 1 года • Знание устройства и принципов работы токарных станков • Умение читать чертежи и техническую документацию • Ответственность, внимательность, аккуратность • Готовность соблюдать стандарты безопасности и качества Мы предлагаем • Стабильную работу в крупной энергокомпании • Социальный пакет (ДМС, отпуск, больничный) • Возможности для профессионального роста и обучения О компании АО «Дальневосточная генерирующая компания» — крупнейший производитель электро- и теплоэнергии на Дальнем Востоке. Мы обеспечиваем энергией и теплом более 4,5 миллионов человек, работаем на территории пяти регионов и объединяем команду из 10 000 профессионалов. Присоединяйтесь к нам и станьте частью большой и значимой миссии!
72 500 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Электрослесарь по ремонту электрооборудования электростанций
Обязанности: - выполнять работы по ремонту и реконструкции электромеханического оборудования различных типов исполнения, мощности, напряжения и классов напряжения, любых компоновок, распределительных устройств; - изготавливать всевозможные пресс-формы; - проводить испытания и наладочные работы при ремонте оборудования и подготовки его к пуску в эксплуатацию; - проводить испытания и наладочные работы при ремонте оборудования и подготавливать его к пуску в эксплуатацию и т.д. Требования: – Среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы Условия: – Фактическое место работы: Приморский край, г. Артем, ул. Каширская, 23 СП "Артемовская ТЭЦ" АО "ДГК" – Работа в крупной энергетической компании, входящей в группу РусГидро; – Рабочее время с 08-00 до 17-00, выходные дни: суббота, воскресенье. Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором: – При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск 10 000 руб. 1 раз в год; – При рождении или усыновлении ребенка 25 000 руб.; – При регистрации брака (впервые) 20 000 руб.; – Многодетным и одиноким родителям 10 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Опекунам и попечителям несовершеннолетних детей 7 000 руб. на каждого ребенка 1 раз в год; – Частичная компенсация стоимости приобретённых путёвок для детей работников в загородные детские оздоровительные лагеря; – Единовременное вознаграждение в связи с награждением ведомственными и корпоративными наградами; Социальные программы: – Добровольное медицинское страхование; – Страхование от несчастных случаев и болезней; – Компенсация стоимости, оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива в размере 50% общего потребления энергии в размере 20 000 в год; – Возможность получения высшего образования по профильным специальностям за счет предприятия по целевому договору; – Негосударственное пенсионное обеспечение; – Частичная компенсация затрат по найму жилья (корпоративная поддержка) до 20 000 в месяц; – Возможность предоставления бронирования согласно ФЗ; – Возможность карьерного роста.
от 68 900 ₽ в месяц на руки
Смотреть на сайте
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
Лицензионное соглашение, политика конфиденциальности
🍪
Мы используем cookies подробнее