Обязанности:
– Разрабатывать и корректировать план мероприятий по гражданской обороне Общества;
– Осуществлять методическое руководство планированием мероприятий гражданской обороны в филиалах Общества;
– Своевременно информировать руководителя Общества о всех мероприятиях, проводимых по плану основных мероприятий КЗС ПАО «Газпром» по вопросам гражданской обороны, предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций на текущий год;
– Докладывать в отдел по делам ГО и ЧС ПАО «Газпром» обо всех возникающих чрезвычайных ситуациях;
– Разрабатывать план и программу обучения для работников Общества, организовывать обучение работников Общества в соответствии с утвержденным планом;
– Организовывать контроль за выполнением принятых решений и утвержденных планов по выполнению мероприятий гражданской обороны;
– Организовывать проведения инструктажей по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям природного и техногенного характера.
Требования:
– Высшее образование – бакалавриат, высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки;
– Владеть навыками работы с персональным компьютером и периферийными устройствами, оргтехникой, специализированными программными продуктами (комплексами);
– Владеть навыками ведения деловой переписки и делопроизводства;
– Знать законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам гражданской обороны и применять нормативные правовые акты и нормативно-техническую документацию в части выделения в них требований, процедур, регламентов, рекомендаций для адаптации и внедрения в локальную нормативную документацию;
– Применять методы осуществления контроля (наблюдение, анализ документов, опрос) и разрабатывать необходимый для этого инструментарий;
– Уметь пользоваться современными техническими средствами обучения (тренажерами, средствами мультимедиа).
Условия:
– Условия занятости - частичная, 4 рабочих часа в день (0,5 ставки);
– Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
– Полный социальный пакет;
– Наличие Коллективного договора;
– Добровольное медицинское страхование (ДМС);
– Обучение и повышение квалификации;
– Работа в слаженном коллективе.