............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Транснефть-Балтика 

Топливная компания
Ведущий инженер отдела капитального строительства и капитального ремонта
Обязанности: Контроль за ходом СМР подрядных организаций по объектам программ технического перевооружения, капитального ремонта, проверка объемов выполненных СМР и подписание первично-учетных документов (КС-2, 3, 6а) Требования: - Высшее образование по специальности «Промышленное и гражданское строительство», «Проектирование и строительство объектов нефтегазовой отрасли», «Строительство железных дорог, мостов и транспортных тоннелей» - Многозадачность, стрессоустойчивость, вовлеченность в процессы, работа на результат Условия: -временная единица, на период выполнения работ – Работа в крупной производственной компании – Стабильная выплата заработной платы – Дополнительные выплаты: по итогам работы за год, премия к 8 марта/23 февраля, доплата к отпуску, премия к профессиональному празднику. – Годовая премия (13 заработная плата) – Выплаты многодетным семьям, участникам боевых действий – Возможность профессионального развития и роста внутри компании – Широкий социальный пакет (добровольное медицинское страхование (ДМС) в том числе стоматологические услуги, компенсация путевок на санаторно-курортное лечение для работников и членов их семей, компенсация проезда к месту отпуска, компенсация стоимости детского оздоровительного отдыха, компенсация оплаты детских садов, компенсация спортивных абонементов)
от 147 000 ₽ в месяц на руки
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее