............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Голд пак 

Оптовая компания
5
1 оценка
ООО Голд пак
Менеджер по оптовым продажам
ГОЛД ПАК ЯВЛЯЕТСЯ КРУПНЕЙШИМ ПОСТАВЩИКОМ РАСХОДНЫХ МАТЕРИАЛОВ И ХОЗЯЙСТВЕННЫХ ТОВАРОВ.БОЛЕЕ 10 000 КОМПАНИЙ СТАЛИ НАШИМИ ПАРТНЕРАМИ НА ТЕРРИТОРИИ РОССИИ.СРЕДНИЙ УРОВЕНЬ ДОХОДА НАШИХ МЕНЕДЖЕРОВ СОСТАВЛЯЕТ БОЛЕЕ 100 000 РУБЛЕЙ! Обязанности: – Увеличение и развитие своей клиентской базы; – Проведение переговоров с клиентами (Телефонные продажи(80%) /выезды на встречи (не более 20%); – Выполнение KPI; – Построение эффективных, крепких, долгосрочных отношений с партнерами компании. Требования: – Основным требованием является твое желание расти и развиваться вместе с нашей командой. Даже если у тебя нет опыта в данной сфере, но есть четкое понимание, что ты хочешь стать профессионалом, мы готовы обучить тебя всему тому, что знаем сами. Условия: – Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; – Полностью белая заработная плата, выплачиваемая два раза в месяц; – График работы с пн по пт с 9 до 18 часов; – Понятная и интересная система мотивации (70 000 + KPI); – Корпоративное обучение; – Корпоративная мобильная связь; – Прекрасный и дружный коллектив. СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА: – ДМС для сотрудников; – Материальная поддержка в важные моменты жизни (рождение детей, свадьба и др); – Дополнительный выходной в честь дня рождения; – Скидки на продукцию компании и продукцию партнеров; – Корпоративные мероприятия, конкурсы. ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К НАШЕЙ КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ!
от 90 000 до 200 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее