Обязанности:
– ведение работы по установлению контрагентов, уклоняющихся от заключения договоров с потребителями тепловой энергии, теплоносителя и горячего водоснабжения;
– ведение предварительных переговоров с представителями организаций-потребителей по вопросам заключения или изменения условий договоров теплоснабжения;
– проверка предоставленных документов от потребителей, подготовка расчетов и оформление договоров теплоснабжения;
– ведение переписки с контрагентами, надзорными и исполнительными органами по вопросам заключения, изменения и расторжения договоров на теплоснабжение;
– внесение информации, проведение расчетов для определения объемов потребления тепловой энергии, ведение постоянного сопровождения (корректировок) расчетных баз контрагентов;
– оформление выставляемых платежных документов за отчетный период, подписание их и направление в адрес потребителей;
– рассмотрение обращений абонентов по вопросам проведения перерасчетов, подготовка ответов;
– проведение анализа данных о подключенных объектах потребителей.
Требования:
– высшее профессиональное образование (техническое) без требований к стажу работы;
– высшее профессиональное образование (кроме техническое) и стаж работы по направлению деятельности не менее 1 года;
– среднее техническое образование и стаж работы по направлению деятельности не менее 2 лет;
– знание жилищного законодательства и законодательства в сфере теплоснабжения;
– умение работать с большим объемом информации;
– ответственность, стрессоустойчивость, внимательность;
– уверенное пользование ПК (MS Office, Internet), желательны навыки работы с 1С УПП, AutoCad;
– опыт работы в сфере теплоснабжения.
Условия:
–
вакансия временная на период отсутствия основного работника (отпуск по уходу за ребенком);
– полная занятость, полный рабочий день, пятидневная рабочая неделя;
– стабильная заработная плата;
– пакет социальных льгот, предусмотренных коллективным договором, ДМС (подробно при собеседовании).