Кратко о роли: Мы ищем инженера для строительства и поддержки высокодоступной гибридной IT-инфраструктуры, лежащей в основе цифровых пассажирских сервисов РЖД. Ваша цель — обеспечивать доступность ключевых систем >99.9% через автоматизацию, мониторинг и грамотное проектирование. Вы будете работать с широким стеком (от железа, ОС и оркестрации до балансировки и security), участвуя в ключевом проекте года — создании резервного ЦОД на отечественном оборудовании.
О команде и вас:«РЖД – Цифровые пассажирские решения» — центр компетенций и головная IT-организация по развитию цифровых сервисов в пассажирском комплексе РЖД (входит в холдинг «РЖД-Технологии»). Мы обеспечиваем работу транспортной b2b2c-платформы «Инновационная мобильность» для миллионов пользователей.
Вы будете работать в команде из 5 инженеров, где каждый имеет свою экспертизу (оборудование, ОС, сети, автоматизация), но все мы тесно взаимодействуем для решения общих задач и внедрения практик SRE. Для нас важны не только технологии, но и процессы: мы работаем над внедрением error budget, проводим постмортемы инцидентов без поиска виновных и совместно планируем нагрузку.
Чем вы будете заниматься (ключевые задачи):
– Обеспечение надежности (SRE): Проактивный мониторинг, реагирование на инциденты и обеспечение доступности сервисов на уровне >99.9%. Работа над снижением времени восстановления (MTTR).
– Развитие гибридной инфраструктуры: Проектирование, внедрение и поддержка инфраструктурных решений (Linux/Windows, железо, виртуализация, контейнеризация) в рамках стратегии импортозамещения.
– Эксплуатация парка оборудования: Работа с серверным оборудованием (блейд-системы Dell, серверы OpenYard, YADRO), СХД Dell, сетевым оборудованием (Cisco, Huawei, HP).
– Администрирование ключевых систем:
– Серверные ОС: Глубокое администрирование Linux (Astra Linux, CentOS, Ubuntu) и Windows Server (2016/2019/2022).
– Виртуализация и VDI: VMware, Termidesk VDI (администрирование платформы).
– Веб-инфраструктура и балансировка: Nginx, Apache, IIS, HAProxy.
– Промежуточное ПО и СУБД: RabbitMQ, Redis, PostgreSQL, MySQL/MariaDB.
– Контейнеризация и оркестрация: Работа с Docker и Docker Swarm (используется в текущем контуре, ведётся анализ альтернатив).
– Управление секретами и конфигурациями: Внедрение и поддержка Hashicorp Vault и Consul (работаем над оценкой отечественных аналогов).
– Мониторинг и автоматизация:
– Настройка и развитие систем мониторинга и логирования (Zabbix, Prometheus, Grafana, Elastic Stack).
– Написание скриптов (Bash, Python, PowerShell) для автоматизации.
– Использование Ansible и GitLab CI/CD для управления конфигурациями и развертывания.
Мы ждем, что у вас есть:
Обязательные требования:
– Опыт работы системным инженером / администратором корпоративной инфраструктуры от 3-х лет.
– Глубокое практическое знание и администрирование Linux и Windows Server.
– Опыт администрирования систем виртуализации (VMware), веб-серверов и сетевых технологий (базовая диагностика).
– Опыт настройки систем мониторинга (Zabbix, Prometheus/Grafana) и логирования.
– Навыки автоматизации: уверенное владение Bash/PowerShell, опыт работы с Ansible.
– Умение работать с Git. Ответственный подход, умение работать в команде.
Будет сильным преимуществом (мы готовы помочь вам развиться в этом):
– Опыт работы с указанным оборудованием (Dell, OpenYard, YADRO).
– Опыт администрирования Termidesk VDI, RabbitMQ, Redis.
– Практический опыт работы с Docker и Docker Swarm.
– Опыт работы с Hashicorp Vault и/или Consul.
– Опыт построения CI/CD-процессов (GitLab CI).
– Участие в проектах по развертыванию ЦОД или масштабной модернизации инфраструктуры.
Мы предлагаем:
– Стабильность и развитие: Работа в аккредитованной IT-компании в составе холдинга РЖД.
– Сложные и интересные задачи: Стратегические проекты по построению инфраструктуры "с нуля" и импортозамещению. Масштаб — парк из 300+ серверов, проект по запуску второго ЦОД.
– Уникальный проект: Возможность с нуля участвовать в выборе и внедрении нового стека отечественного оборудования.
– Здоровая среда: Команда экспертов, современные процессы (SRE-практики), гибридный формат.
– Комфортные условия:
– Гибридный формат работы (после испытательного срока). Офис у м. Комсомольская.
– Полный соцпакет по ТК РФ + ДМС (включая стоматологию).
– График 5/2. Выход в нерабочее время — только для критических инцидентов.
– Процесс отбора: 2-3 этапа (знакомство с рекрутером, техническое собеседование с командой, встреча с руководителем).