Старший инспектор организационно-правового отдела Контрольно-счетной палаты (г. Краснодар)
Старший инспектор организационно-правового отдела Контрольно-счетной палаты муниципального образования г. Краснодар
ВНИМАНИЕ! Согласно ст.9 п.1 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" Для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей. Согласно ст. 13 п.2 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" Гражданин не может быть принят на муниципальную службу после достижения им возраста 65 лет - предельного возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы.
Должность
Старший инспектор организационно-правового отдела.
Условия работы:
- трудоустройство по ТК РФ с испытательным сроком 3 месяца
- 5- дневная рабочая неделя по графику с 9.00 до 18.00, пятница с 9.00 до 17.00;
- место работы: г. Краснодар Контрольно-счетная палата муниципального образования город Краснодар, ул. Красноармейская,116.
Заработная плата:
до 80000 - 85000 руб.
Занятость:
полная занятость, полный рабочий день.
Образование:
высшее образование по направлениям:
юриспруденция
по квалификации:
бакалавр юриспруденции,
магистр юриспруденции,
юрист;
В случае отсутствия указанного по направлению образования, если имеется иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании РФ установлено соответствие указанному направлению подготовки (специальности), при условии наличия диплома о профессиональной переподготовке по соответствующей программе профессиональной переподготовки.
Требуемый профессиональный опыт работы
опыт работы в области закупок для государственных и муниципальных нужд не менее года
Навыки:
1) владения современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;
2) владения информационно-коммуникационными технологиями;
3) умения организовать личный труд и планировать служебное время;
4) владения приемами выстраивания межличностных отношений, ведение деловых переговоров и составление делового письма;
5) владения официально-деловым стилем современного русского языка;
6) разработки нормативных и иных правовых актов по направлению деятельности;
7) разработки предложений для последующего принятия управленческих решений по профилю деятельности;
8) организационной работы, подготовки и проведению мероприятий в соответствующей сфере деятельности;
9) системного подхода к решению задач;
10) аналитической, экспертной работы по профилю деятельности;
11) составления, исполнения перспективных и текущих планов;
12) организации взаимодействия со специалистами других органов и структурных подразделений муниципального образования для решения профессиональных вопросов;
13) работы с различными источниками информации, систематизации и подготовки аналитических, информационных материалов;
14) ведения служебного документооборота, исполнения служебных документов, подготовки проектов ответов на обращения организаций и граждан;
15) построения межличностных отношений;
16) ведения служебного документооборота, исполнения служебных документов, подготовки проектов ответов на обращения организаций и граждан;
17) подготовки необходимых процессуальных документов при осуществлении представительства в судах, подбора нормативной правовой базы по запросам и оказание правовой помощи;
18) организации взаимодействия со специалистами государственных органов, органов местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждений, иных организаций и учреждений для решения вопросов своей деятельности;
19) работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
20) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
21) работы в операционной системе;
22) управления электронной почтой;
23) работы в текстовом редакторе;
24) работы с электронными таблицами;
25) подготовки презентаций;
26) работы с базами данных.
27) работы с системами межведомственного взаимодействия;
28) работы с информационно-аналитическими системами.
29) разработки закупочной документации;
30) работы в единой информационной системе;
31) взаимодействия с закупочными комиссиями и технического обеспечения деятельности закупочных комиссий;
32) составления и оформления отчётной документации;
33) организации и проведения процедуры привлечения экспертов, экспертных организаций;
34) применения мер ответственности и совершения иных действий в случае нарушения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) условий контракта;
35) привлечения сторонних экспертов или экспертных организаций для экспертизы (проверки) соответствия результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта.
Обязанности
- осуществление закупок для государственных и муниципальных нужд;
- подготовка справочных и аналитических материалов по вопросам правоприменительной практики;
- представление и защита прав, имущественных и иных интересов в судах и других органах при рассмотрении споров по искам и заявлениям, а также участие в подготовке необходимых процессуальных документов;
- участие в контрольных и экспертно-аналитических мероприятиях, осуществление правового сопровождения контрольно-ревизионных и экспертно-аналитических мероприятий, проводимых Палатой путем консультирования, подбора нормативной правовой базы, разъяснений положений нормативных правовых актов бюджетного и иного законодательства;
- выполнение другой работы в соответствии с функциями и задачами, возлагаемыми на Контрольно-счётную палату и в соответствии с действующим законодательством;
Вакансия для активных, неравнодушных, готовых получать опыт и знания, для умеющих работать в условиях многозадачности и способных к продуктивному профессиональному общению, для умеющих строить доброжелательные отношения в коллективе.